お問い合わせAI(人工知能)ニュースAI(人工知能)を活用しないリスク、なぜ世間はAI導入を急ぐのか2019.01.10AI(人工知能)は、今や何を語る上でも外すことができないバズワードとして多くの人に認知されていますよね。最近では、スマートフォンやスマートスピーカーなど生活の中でも、数多くのAI(人工知能)が活用されていて以前よりも身近で、実用的な存在になりました。AI(人工知能)の活用については、今後増々進んでいくことが予想されているだけでなく、現在では政府主導で社会への導入が推し進められているという側面さえあるほどです。このような社会的な流れがどのような背景をもとに作られているのでしょう。それでは、AI(人工知能)導入が急がれる理由や、AI(人工知能)を活用しないことに対するリスクをいうものについてお伝えします。少子高齢化にAI(人工知能)を活用しないことがクオリティ低下を招くAI(人工知能)を活用しないリスクと導入ニーズが高まり続ける理由この数年のAI(人工知能)ブームは誰もが認めるところですよね。これまでもAI(人工知能)ブームは何回か巻き起こってきましたが、あくまでも「ブーム」として一過性のもので終わっていました。ところが、現在高まっているAIの活用へのニーズは、一過性のブームではなく日増しに高まってきています。社会の様々な場面へのAI(人工知能)技術の導入と活用を政府主導で推し進められていて、今や私たちの生活に根付いた必須の技術と言えるでしょう。このようなAI(人工知能)の活用に対する社会全体の意識や関心の変化は、なぜ起きているのでしょうか?その大きな理由のひとつが「少子高齢化」という「社会構造の変化」です。少子高齢化の深刻化への対策としてAI(人工知能)の活用が掲げられているのを耳にしたことはありますよね。少子高齢化への対策としてAI(人工知能)の活用が有効なのでしょうか。少子高齢化とAI(人工知能)の活用を併せて考えることで、AI(人工知能)を活用しないことのリスクとAI(人工知能)導入を急務とすることの背景が見えてきます。方が増えて、生まれてくる子供が減る現象なので、結果として労働の担い手となる若い人手が足りなくなってしまいますよね。この人手不足を補う1つの対策として期待を集めているものがAIの活用です。AI(人工知能)技術を活用した「作業の自動化(オートメーション化)」により、これまで人が担っていた多くの作業を、AI(人工知能)の活用による自動化をする「省人化」は、少子高齢化に伴う労働人口減少への大きな打ち手と言えます。これからの少子高齢社会にマッチした、AI(人工知能)を活用した自動業務を軸とした新しい組織体系や人材配置に取り組むことは、もはや避けることができない重要事項となっている現状で、AI(人工知能)の活用をしないことは大きなリスクとなっています。少子高齢化によるリスクは、人材不足が「量的なリスク」だとすると、もう1つ「質的なリスク」として、「知識・技術の継承」という部分にも大きなリスクを抱えています。日本企業の多くが60歳定年制を採用してきました。これまでの日本経済発展をけん引してきた「団塊の世代」や、その子供たちである「団塊ジュニア」と呼ばれる日本社会のなかで大きな人口グループを形成している人たちが60歳を超え、定年を迎えているため、多くの企業は知識が豊富で、高い技術を有したベテラン社員の多くを放出しています。このようなベテラン社員の放出に対して、その知識や技術の継承については間に合っていません。した少子高齢化による質的なリスクに対しても、AI(人工知能)を活用することで対策することが急務になっています。ベテラン社員が持つ知識や技術をデータとして集約して、AI(人工知能)の技術を活用し、無人化することで、急速に進んでいくベテラン社員の定年後の穴埋めを機械的に補うことが重要となっています。ベテラン社員の流出するスピードに対して、若手人材の成長スピードが追い付かない限りには、知識や技術が継承されずに流出していく一方なので、質的なリスクのほうが深刻ですよね。少子高齢化にAI(人工知能)を活用しないことがクオリティ低下を招く少子高齢化によるリスクとして、「人手不足」と「知識・技術の継承」という量と質に関する2つのリスクを見てきました。この2つのリスクが引き起こす問題は「クオリティ低下」という品質に関する問題です。業務に関するクオリティ=品質を維持するためには、業務全体を理解するために必要な知識や技術を持ち合わせた人材が、作業量に応じて十分に配置されていることが重要となります。少子高齢化は、このような品質維持に必要となる人材を奪い去ってしまいます。現在、社会のなかで当たり前のように受けられるサービスなどを含めて、全ての「クオリティ」が低下してしまうと、とても大変なことになりますよね。電気や水道、ガスなど公共に関わるサービスを安定して利用することができなくなったり、食べ物や飲み物などを必要なときに手に入れることができなくなったりと、今の生活が一変してしまうでしょう。このような「社会全体のクオリティ」を低下させないためには、少子高齢化の問題についてAI(人工知能)を活用した対策を早急に進めていくことが必須です。少子高齢社会でのAI(人工知能)を活用しないリスクとAI(人工知能)導入を急ぐ背景についてお伝えしました。少子高齢化を直接的に解決することは、現在の日本社会では難しい状況で、この流れを避けることはできません。2025年には団塊の世代の人たちが全員75歳を迎える「超高齢社会」となり、少子高齢社会は進む一方です。避けることができない少子高齢化に対応をするためには、AI(人工知能)を活用することで、少ない人手でも業務量をこなすために作業効率を改善することや、品質維持に必要となる知識や技術を継承することが喫緊の課題として求められています。このような社会構造やニーズの変化が、これまでとは異なるAI(人工知能)の活用に対する重要度を高め、AI(人工知能)の導入を急がせているのでしょう。現在は、少子高齢化への対策としてAI(人工知能)の活用が求められていて、今受けることができている社会サービスなどのクオリティ維持というのが目的となっていますが、これから先、もっとAI(人工知能)の活用が進みます。===当サイト(AIZINE)を運営している大阪の人工知能の開発会社お多福ラボでは、AI(人工知能)の勉強会を開催していますので興味のある方はぜひお越しください。あすAIZINE編集部のそねあすです。記事の編集を担当しています!もともとデザインやHTML、CSSと仲良くしていたつもりがあれよあれよと編集の世界に。AI(人工知能)は作れないけど興味深々なんでまずはSiriを使いこなしてみようと模索中です。2020.2.18これで姿勢矯正はバッチリ!?AIを搭載した姿勢分析ソフトたち!今すぐ使える!AI(人工知能)搭載製品、身近なものをご紹介AIが設計する!人工知能による驚きの設計事例2つ。人気のAIエンジニアを目指すならおすすめ大学はココ!2018.09.112019.01.23ライフスタイルSNS要注意。検索トップタイトルとURLをコピーしました。