新規開拓のやり方がわからない。セールスアカデミー』です。営業マンを教育する人がいない。営業マンを教育する時間がない。営業マンの意識改革をしたい。新規開拓のやり方がわからない。成約率をアップさせたい販売数の落ち込みに歯止めをかけたい。採用情報ノウハウ集ダウンロード無料ノウハウ集ダウンロード(営業マネージャー向け)無料ノウハウ集ダウンロード(営業マン向け)お問い合わせ新規開拓のやり方がわからない。新規開拓のやり方がわからない。クラブN社の営業マンは長年の取引先に対する営業活動が主体でしたが、既存の取引先だけでは、売上が先細り気味で、新規開拓の必要性に迫られていました。これまで新規開拓をしたことがなく、どのように新規開拓をすれば効果的で効率的な営業活動が実現できるのか分からず、営業マンに対し、新規開拓の実践方法についての営業研修を実施して欲しいというご要望をいただきました。既存顧客に対する営業活動で必要とされるスキルと新規開拓において必要とされるスキルには違いがあります。その双方における営業活動の原則的なことは変わりませんが、新規開拓に特に必要なノウハウを営業研修によってお伝えし、営業マンが新規開拓に取り組むことができるようになりました。営業マンを教育する人がいない。営業マンを教育する時間がない。営業マンの意識改革をしたい。新規開拓のやり方がわからない。成約率をアップさせたい販売数の落ち込みに歯止めをかけたい。営業マンを教育する人がいない。営業マンを教育する時間がない。営業マンの意識改革をしたい。新規開拓のやり方がわからない。成約率をアップさせたい販売数の落ち込みに歯止めをかけたい。株式会社セールスアカデミ。