日本における言語聴覚士の社会的立場を確立することや、社会的認知を高めることを目的に作られています。中で初めて作られた制度です。推奨する認定言語聴覚士の資格を所有していることは、転職やキャリアアップなどに有利に働きます。そのため、言語聴覚士として取得しておくべきものだといえます。そこで今回は、認定言語聴覚士の資格取得に必要な条件について述べます。2000年に職能団体として発足したものであり、理学療法士や作業療法士などと比較すると、歴史の浅い団体です。言語聴覚士の社会的ニーズはかなり高まっています。いう3つの障害を抱えた人に対するリハビリになります。その中でも、全体の7割以上の言語聴覚士が摂食・嚥下障害に対するリハビリに関わっています。経験が浅い言語聴覚士や、養成校で摂食・嚥下障害の訓練や講義を受けていない言語聴覚士が多いため、質の高いサービスを提供できていないところがほとんどです。摂食・嚥下障害はリスクが高いため、多くの言語聴覚士が不安に持つ領域です。そのため、社会的なニーズは高いものの、それに答えられるような十分な供給がないというのが現状です。3つの領域に関するものがあります。資格を取得するためには、言語聴覚士の国家資格以外にも、いくつかの条件を満たさなければいけません。認定言語聴覚士を取得するために必要な研修と試験を受けるために、以下の条件をクリアして登録が認められる必要があります。以上の条件を満たすことで、認定言語聴覚士の受講生としての資格を与えられます。その後に症例発表と実技を含めた研修を6日間受け、認定を受けるための筆記試験に合格すると認定言語聴覚士の資格を取得できます。リハビリテーション学会」でも、多職種の会員を対象に摂食・嚥下に関する学会認定士の資格制度を設けています。学会認定士は、認定言語聴覚士であれば、申請のみで取得することができます。認定言語聴覚士を取得しておくと、言語聴覚士だけでなく他職種との関わりも持てるようになります。そのような意味でも、認定言語聴覚士の資格は、取得しておいて損はないものだといえます。注意しなければいけないことは、5年ごとに認定言語聴覚士の資格を更新しなければいけないということです。うち最低1つを行うこと・更新の申請書を提出すること・生涯学習プログラムの専門講座などによって、さらに研鑽を重ねること以上の4つを、5年間の間に履行することで、認定言語聴覚士の資格を更新することができます。今回述べたように、認定言語聴覚士を取得することはそう簡単なことではありません。認定言語聴覚士を持っていることは、言語聴覚士における社会的立場の確立と、職域拡大のためには欠かせないものだといえます。そのため、言語聴覚士としてキャリアアップを考えている人は、ぜひ取得しておくべき資格だといえます。リハビリ関係者が転職を考えるとき、転職サイトを活用するとより自分の希望に沿う求人を見つけることができるようになります。自分一人では頑張っても1~2社へのアプローチであり、さらに労働条件や年収の交渉まで行うのは現実的ではありません。一方で専門のコンサルタントに頼めば、100社ほどの求人から最適の条件を選択できるだけでなく、病院や施設を含め、その他企業との交渉まですべて行ってくれます。転職サイトによって特徴が大きく異なります。電話だけの対応で素早さを重視する会社があれば、面接まで同行することで難しい案件への対応を得意としている会社もあります。他には、大手企業に強みを発揮する会社があれば、地方求人を多く保有している会社もあります。これらを理解したうえで専門のコンサルタントを活用するようにしましょう。以下のページで転職サイトの特徴を解説しているため、それぞれの転職サイトの違いを学ぶことで、転職での失敗を防ぐことができます。して、私が実際に転職サイトを利用して転職した経験を述べています。見学の際に感じたことや、失敗した経験から、転職の際に必要だと感じたことなどを詳細に記しています。・転職サイト利用の流れ転職サイトを活用するとはいっても、初めて利用する人がほとんどなので「どのような流れで進んでいくのか分からない」という不安が残ります。実際には難しいことは何一つないのですが、どのような手順で進んでいくのかを解説しています。良い求人を見つけ、転職を成功させるときは転職サイトの利用が一番の近道です。リハビリ関連職者の中でも、転職サイトを利用したことがないという人は多いです。そこで、転職サイトの有効な活用方法について記しています。