新卒採用について障がい者採用について新卒者採用についてQ.選考応募方法について教えてください。A.まずはエントリーをお願い致します。制限は設けておりませんのでみなさんの幅広いご応募をお待ちしております。Q.配属先は希望できるのでしょうか?A.原則として本人の希望及び適正を観て決定します。Q.仕事の内容について教えてください。A.清涼飲料を加工している工場ですのですので、製造業務については、中身をブレンドして各容器(ペットボトル・缶・ビン等)にパックする作業です。生産ラインはオートメーションになっています。コンビニで販売している飲料(紙パック等除く)はほぼ扱っております。パソコンスキルは身につけておきたいものです。男女区別することなく配属されます。Q.OB・OGに会いたいのですがどうすれば良いでしょうか?A.当社ではOB・OG社員の紹介等は行っておりません。大学の就職部・キャリアセンター等のOB・OG名簿で連絡先のわかっている当社社員がおりましたら、本人に直接お問い合わせください。Q.必要な資格はあるのでしょうか?A.ビジネスに役立つ資格があれば業務の幅は広がります。資格をもたない人は本人の意欲でどんどん挑戦する気持ちが重要です。製造は24時間体制ですから、女性の深夜勤務は発生します。Q.体育クラブについて教えてください。A.野球クラブとサッカークラブがあります。近隣のリーグ戦に出場しています。プログラム・職場復帰講習を実施し、スムーズに職場復帰できるようにしています。障がい者採用についてQ.必要なスキルはあるのでしょうか?A.エクセルとワードのパソコンスキルは必須です。