検索:給与明細を社員にメール送信するシステムの紹介オリジナルソフト当事務所がお客様に提供している「給与明細の配信システム」をご紹介します。ある日、当事務所の顧問先で、毎月の給与明細の印刷と送付に時間を取られて疲れ切ってしまうという話を耳にしました。このような手間のために、他の仕事をする時間が減ってしまい、残業しなければならないこともあったそうです。このままではいけない。お客様に、そんな無駄な時間を使ってほしくない。そこで、当事務所は、「タイムレコーダーのデータ取り込みソフト」と「給与明細をPDFファイルにして社員に直接メール送信するソフト」の2つを開発することにしました。給与明細を印刷する手間と郵送にかかるコストを削減!明細ファイルは社員が決めたパスワードでロック!明細をなくしても、すぐに再発行!給与振込を一発で設定できる振込ファイルも提供!もう明細印刷の必要はありません!スポンサーリンク給与の振込設定もファイルを読込むだけ!有給休暇の残日数も同時に管理!市販のソフトでは月額費用がかかったり、データの入力形式に制限があったりと不都合なことが多かったのですが、この部分を当事務所が開発することにより、どの形式のデータでも取り込むことができる上に、月額のシステム使用料もかからないという夢の環境を構築することに成功しました。無駄な時間が省け、仕事が効率よくできるようになったのは言うまでもありません。このように当事務所は、自社でソフト開発を行うことができますので、お客様の作業を楽にする提案を行うこともできますし、お客様の要望の応じてカスタマイズすることができます。IT化をシステム会社に依頼することはできても、業務内容を見ただけで「どのように効率化すれば効果的か」を判断できて、かつ自社開発できるのは当事務所だけです。申し上げて、この点をマネできる事務所が他にあれば教えてほしいくらいです。これからも当事務所では、市販ソフトでは対応できない「かゆい所に手が届く」ソフトを提供していきますので、興味のある方はお問い合わせください。※本サービスは、顧問契約をいただいた事業所、顧問契約をいただける事業所に提供しているものです。一般販売は行っておりません。この記事を読んで少しでも、役に立った・興味が出たという方は、以下のボタンで共有してもらえると嬉しいです。優れた経営者は既に導入しています。目には見えない社員の満足度を「見える化」するサービスが、お客様から多数の要望に応えるため、ついに一般公開しました。詳しくは従業員満足度の調査へFacebookページに「いいね」で特別サービス当事務所のフェイスブックページに「いいね」をしていただいた方には、次のいずれかのサービスを提供いたします。関連するご依頼・お問い合わせはこちらです。お気軽にご相談ください。※無料相談所ではありませんので、その点はご注意ください。(7)最近の投稿インフルエンザの予防接種を社員に強制したいが法的に問題ありますか?働き方改革で36協定の限度時間が適用されない業種はどう変わった?2019年4月から36協定の「1日を超え3ヵ月以内の期間」が「1カ月」のみに変更されます。して認証を受けています。安心してご依頼ください。当事務所からのお知らせ顧問契約の新規受託を休止します。(2017年11月3日)65歳以上の方も雇用保険に加入できるようになります。当サイトの作成については、法令の確認等十分に注意をはらって確認を行いましたが、掲載情報の完全性・正確性に対して一切の保証を与えるものではありません。市川事務所は、当サイトの情報を利用したことにより生じたトラブル、被った損害および法的責任については一切責任を負いかねますので、ご了承ください。(7)最近の投稿インフルエンザの予防接種を社員に強制したいが法的に問題ありますか?働き方改革で36協定の限度時間が適用されない業種はどう変わった?2019年4月から36協定の「1日を超え3ヵ月以内の期間」が「1カ月」のみに変更されます。