1番地2TEL(0563)59-6660FAX(0563)59-5118MENU募集要項HASの採用は人物重視!以下のような方を歓迎します。この度は、弊社のホームページにお越しくださり、ありがとうございます。私たち、幡豆工業の社員は、「未来へ水を守り送り届ける使命と責任を果たす」ために、各自が仕事をしています。水道ライフラインの永続という社会の期待に応えるため、実現する方法は人それぞれですが、「水を守り、送り届ける」という目的が、ぶれることはありません。私たち人事担当者は、この考えに共感していただける皆さんと、会社を結ぶ架け橋になるため、日々採用活動を行っています。私たちが求める人物像は、コミュニケーション力があり、失敗を恐れず何事にも挑戦し、リーダーシップがとれる人です。知識やスキルは、仕事をする上で必要となってきますが、それを身に付けるのは、入社してからでも遅くはありません。社内には、新人を育てる制度や社風がありますので、未経験の方でも安心して仕事をすることができます。幡豆工業という会社を、自分の目で見て、自分の耳で聞いて、自分の肌で感じてみて下さい。次世代を担う皆様に出会えることを、楽しみにしています。弊社では、「報連相」という、仕事の基本を重視しています。部署、部門を越えてコミュニケーションを取り、お互いの相談に応じ、課題解決に向かい努力することが、良い製品を生み出すと考えるからです。一人でできる仕事はありません。協力し、協調できる人が活躍できる職場です。「チャレンジすること」を恐れず、何事にも挑戦する人を求めています。挑戦するプロセスは成長を引き出す力。弊社は、社員一人一人が成長することが会社の成長につながるという方針の元、環境整備に力を入れています。実際の評価制度も、挑戦のプロセスと成長を受け止める仕組みになっています。半年に一度の面談を設け、半年後に達成したい目標を設定します。半年間かけて目標に挑戦したあと、上司から評価がフィードバックされます。その結果は賞与や昇給に反映されます。次世代を担う人材の育成に力を入れています。幡豆工業は創業以来、「水」インフラを製造してきました。水道管、バルブ製造で培った技術を生かし、あらゆる産業・社会への貢献していきます。