この条例は、平成25年7月1日から平成26年3月31日までの間(以下「特例期間」という。)等の特例を定めるものとする。特例期間における特別職給与条例第1条各号に掲げる特別職の職員に対する給料月額の支給に当たっては、給料月額から、給料月額に100分の10を乗じて得た額に相当する額を減ずる。給与等に関する条例(平成16年砺波市条例第36号)第1条に規定する教育長に対する給料月額の支給に当たっては、給料月額から、給料月額に100分の10を乗じて得た額に相当する額を減ずる。)第5条第1項に規定する給料表の適用を受ける職員(以下この条において「職員」という。)に対する給料月額(砺波市職員の給与に関する条例の一部を改正する条例(平成18年砺波市条例第9号)附則第7条の規定による給料を含む。