思考と作業を分けるこだわりを持つこと掃除など自分からやろうと言い出す提案していく。指示待ちの作業員にならない物事(思考)が点在している。→線で結びつくように(1つのことから連想していく)相手の関心に関心を持つ自分の中から変えていかないといけない直ぐに思考が停止している。全ての行動に思いやりをもつ以上のようなことを指導されましたが、一番言われてグサッときたのは「バリューがない。仕事だけでなく、料理、遊び、会話、すべてにおいて。こんな厳しいことをいう人には初めて出会ったし、これから先出会うことあるのかな、と思う。言われたときは、まじ泣きそうだった。(笑)当時は、できるだけ顔を合わせたくないと思うくらい苦手な人でした。今では、そんなことをはっきり言ってくれて、気づかせてくれたことにすごく感謝していますし、これから、もっと成長して、再会したいと思っています。最近は、何かに一生懸命取組むことより、なんとなく中途半端なところが多かったのですが、インターンに関しては、自分なりに一生懸命取り組んだからこそ、本気で指導していただいて、頑張った分のリターンだと思っています。それにしても、仕事をする上で「バリューがない。」というのは、かなり悔しい。実際、これまでに働いてきたバイトでは、与えられた業務をこなすだけで、自分の価値なんて考えずに働いていました。あの一言で、普段から思考が停止していて、クリエイティビティを全く発揮していないことに気づかされました。私がインターンしていた会社はベンチャー企業ということもあり、従業員1人のパフォーマンスが売上に大きく影響与えます。同じインターン生の1学年上の先輩はほんとに仕事できる人で、その人と比較しても、圧倒的なパフォーマンスの差がとても悔しかったです。先輩は会社に貢献していて、ほんとにすごかった。今振り返って、インドの語学学校に行って、インターンして、ほんとに良かったなと思うことの一つは、そこでの「人との出会い」だったなと思う。いろんな人がいて、知らないことをたくさん知れて、自分を成長させてくれて、やっぱり出会いは素晴らしい。これから新しく自分と出会う人にも同じように思ってもらえる自分を目指そうと思う。苦戦した就活2月末にインドから帰国して、すぐに、就活をすることになりました。3月一日が経団連の規定による会社説明会解禁日で、大学での合同会社説明会に参加したり、興味のある企業の会社説明会に参加したり、3月は説明会に忙しかった。最初に選考に進んだIT系ベンチャー企業は割とすんなり4月頭には内定をもらい、意外と就活いけるかもと自信をもっていました。それ以降、8月になるまで、その他に内定をとることはないとは知らずに。以下、エントリーした企業。最終面接落ちとこんな感じでした。最終的には納得して、就活を終えられたので良かったと思います。4月から働くところが実際働いてみてどうなるか分からない部分もあるけど。自分は絶対にここじゃなきゃ嫌だっていう企業がなかったので、最終面接のときとかに、最後の押しが弱く落とされたんじゃないかなと分析しています。実際、会社なんて無数にあるわけで、そこで、新卒で入社した会社で一生働きたいとは考えていませんでした。就活は苦労してもいいから、面接では面接官に媚び売ろうとかは強く考えずに、好きにしゃべって、ほんとにやりたいと思っていることだけを語った結果、マッチした会社があればいいなという考えでした。理系では当たり前の推薦応募もせず、自由応募だけで就活しました。メール一本で「今回はご縁がありませんでした。」って不合格が通知される度に、落ち込んで自信をなくすこともあったけど、よくがんばったなと自分をほめたい。これから就活する人は、まず自己分析に時間をかけて自分を知って、どんな仕事をしたいか、将来どうしたいかを描いて、そのための準備を初めたらいいと思います。社会人1年目は少ない給料の中から、これまでお世話になった方々のためにできるだけ、お金を使いたい。