業種カテゴリ:情報サービス意欲があれば入社年次は関係ありません!!あなたも当社の若手リーダー候補!!当社の重要会議のひとつである成長戦略会議は若手・中堅社員が主体となって開催しています。神奈川・東京を中心に事業展開している当社。私たちが皆さんをお出迎えします。皆さん、IT業界についてどのようなイメージをお持ちですか?ここでは当社の特徴を徹底解説していきたいと思います。大丈夫!!心配はご無用です。★専門知識や技術は、入社後業務経験を積むことによって身に付けることができる。★業務経験を積む前提として必要な基礎知識や技術を、充実した教育制度を通じて習得できる。★テクニカルな技術や知識以上に、基本的なモラルやマナー(人間性)、意欲、コミュニケーション能力が求められるケースが多い。専門的な技術がないところから、教育研修や業務経験を通じてキャリアアップしている社員が大勢います。�社員誰もが働きやすい環境作りに取り組んでおり、その中でキャリアアップを図っている女性社員も!!システムの開発業務や、コールセンターに代表されるお客様と直接コミュニケーションを図る業務など、女性社員も様々なプロジェクトで活躍しています。作りに取り組んでいます。�若手社員を中心に「人」と「人」のつながりを大切にしています!当社では20代〜30代前半の若手社員を中心としたグループ単位でのミーティングや懇親会、個別面談や週次・月次レポートを通じ、コミュニケーションを深めており、伝えたいこと(伝えるべきこと)や抱えている問題があれば徹底的に共有しています。これが当社のチームワークの源であり、自慢です。明るくフレンドリーな社員が多く、先輩・後輩分け隔てなく遠慮なく自分の意見を言える環境があります。☆多種多様なプロジェクトを通じ一緒に成長していきましょう☆ソフトウェアの開発やネットワークの構築・保守、コンピュータシステムの運用管理やコールセンター業務など、幅広い業務内容が当社の特徴。高い業界に多くの顧客を抱えていることが自慢の一つです。幅広いプロジェクトを通じて、ぜひ様々な『経験』を積んで欲しい。この『経験』は『成長』の為の絶対条件ですが、重要なのはその『経験』から『何を学ぶ』かです。問題意識と主体性を持ってプロジェクトに取り組んでいく。することで『成長』につながる様々なものが見えてきます!あくまで一例ですが、このようなプロジェクトの一翼を担っています。大和地所ビル電話番号045-651-5821FAX番号045-651-5827会社代表メールアドレスrecruit@acely.co.jp会社HPhttp://www.acely.co.jpフリースペースプロフィール当社エースリー(acely)は、デジタル社会のサポーターとして、様々なユーザーの多様化するニーズに対応している成長途上の会社です。社名の由来は、IT業界をリードする会社を目指すということから「エース(ace)」と冠し、会社組織だけでなく社員一人ひとりが人間性も含めて、会社組織の中ではもちろんのこと、IT業界の、ひいては地域社会のエースとして振舞える存在になりたいという思いから、形容詞(-ly)のエースリー(acely)としています。企業は実践道場であり技能と人格を涵養する場として、『技』の前に『人』としての倫理観がしっかりしていること、『人』の安心感が『仕事』の安心感の提供につながると考えており、常に可能性にチャレンジしながら質を極められる社員を育成し、一人ひとりの幸福を追求しています。取り組むことが、共に勝者となる『Win&Win』につながると考えています。したプログラムで新入社員の皆さんを迎え入れます。継続的にフォローアップを図っていきます。エントリー情報エントリ-補足説明HPよりご応募ください。