2019.12.01定時で帰ってたら「みんな残ってるのに一人だけ帰るんだね」って嫌味を言われた...定時退社って悪いことなんですか?私は定時退社が悪いとは思えませんし、それについてとやかく言うつもりもないです。「残業しないなんて手を抜いてる証拠だ!」なんて思ってる人もいるようです。必要な残業はすべきだと思いますが、明日でもできる仕事を今日済ませる必要はあるのでしょうか?なぜ、「定時=悪」という風潮が根強く残っているのでしょうか。したら本当は定時退社は『悪』なのかもしれません。それは検証して見なきゃ!ということで、実際に定時で帰ることについて良く思っていない方の意見と、良いと思っている人の意見を聞いてみました。結果論としては『できるなら定時で帰りなさい』ということに落ち着くんですけどね。基本的に仕事は全員で行うもの。誰かが残業をしていたら、その手助けをするべきだと思う。自分は終わったから帰るという『自分だけよければいい』という考え方は職場の風紀を乱す恐れがあるよね。自分が終わったとしても、「何かお手伝いすることはありませんか?」と声掛けをするのが普通だと思う。残業=悪派の意見として、「仕事が終わったらすぐ帰るのはダメ!ほかに残っている人がいるなら手助けせよ!」という意見でした。定時で帰るってことは暇ってことでしょ?仕事を適当にチャッチャと終わらせて定時で帰るなんて社会人としてどうなんだろうね。新人は先輩より早く帰ろうとするなんてダメでしょ(笑)彼は定時で帰る=ヒマという印象を持っているようです。定時で帰ることを反対する意見としてみんな残業してるのに一人だけ帰るな残業してる人の業務を請け負ったり、することないか聞け先輩より先にかえるなんて言語道断という感じ。次に賛成派の意見を聞いてみましょう。指定の仕事が済んでいれば帰ってもいいと思います。誰にも迷惑かけてないですもんね。残業は「業務時間内に終わらせることのできなかった仕事」をする時間なので。会社としても、残業代というコストを削減したいと思ってるんじゃないですか?だから残業するな!ノー残業デー!なんて言ってるんだと思います。仕事より家庭やプライベートを優先するのは当たり前だと思いますね。「業務時間内に仕事が終わり、誰にも迷惑をかけていないのであれば帰ってOK」という意見です。女性4誰かが残業してると帰りにくい雰囲気はありますが、残業する理由がなければ「帰る」しか選択肢はなくないですか(笑)残業してる人はどんな理由で残業をしているのか聞いてみたいですね。新人や後輩ですか?新人は「時間内できっちり仕事をすることが仕事」なので、定時で帰らなきゃだめですよ。新人なのに残業してるほうが印象悪いですねぇ。彼女は「定時で帰ることも仕事のひとつ」として考えているようです。時間内に終わらせることも「仕事」という感じでした。私の意見も管理職という目線でお伝えしましょう。定時退社が嫌われる理由はたった1つです。『嫉妬』あなたと一緒に定時退社していく同僚は、あなたが定時で帰る事に不満を言いますか?言いませんよね。定時退社に文句を言ってくる人は、基本的には毎日残業している人です。なんで私が残業してるのに、あの子はすぐに帰るの?信じられない!役職が同じだとして、社内イジメなどが無い限り仕事量はほぼ同じのはずです。同じ仕事をしているのに、帰る時間が違ってくるということは何らかの原因があります。仕事量が同じなのに残業する人は次の3つが主な原因。仕事の処理が遅い無駄なことをしているどこかでサボっているまぁ、ようするに『あなたより能力がない』という事。能力のあるあなたが、能力のない同僚や先輩に付き合って残業する義理はないよねさっさと帰りましょう。定時退社は「悪」ではない!定時で帰る大きなメリット残業をするというのは会社にとってマイナスです。残業代を払うと、通常の1.25倍ものお給料を払わなければなりませんので、会社としての儲けは少なくなります。残業代の計算と、残業代の早見表はこちらの記事に記載してますので気になる方はどうぞ。会社はどっちが有能だと感じるでしょうか。キム兄とうぜん8時間でこなすあなたを雇っているほうが、会社としてはメリットがあるよ!今後、昇給するのはあなたでしょう。定時で帰ったほうがあなたの評価が上がる!残業をしている人を見ていると、この先が本当に心配。新人や、5年目以下の若手が残業してると「キミたち、この先やっていけるのか?」と思ってしまいます。若手はまだまだ余裕のある仕事量を与えられています。新人の段階で残業しているなんて、これから先に仕事量が増えたら間違いなくオーバーヒートしてしまいますよ。残業してるから「偉い!」とは微塵も思いません。仕事に慣れてないのかな?要領が悪いのかな?ちょっと仕事量が多すぎるのかな?僕たちはそういった気持ちになりますので、若手のくせに残業してるなんてデメリットしかないです。あなた、仕事できないと思われていますよ!もし全力でやって残業になってしまうのであれば、仕事量が多すぎるということ。私たちに相談してください。新人や若手の仕事なんて、ぼくたちがちゃんとリカバリーできますのでご心配なく!まとめ:定時で帰ることは悪ではない!気にせず帰ろう!定時で帰る事で陰口を言われるとしたら、それはいつも残業している連中から発せられます。いった連中は特別な仕事を振られていない限り、仕事のできない連中。あなたが定時で帰る事で生産性(利益)が上がり、会社からの評価も上がります。あなたが定時で帰ると、上司の評価も上がります。定時でどんどん帰って、無駄な仕事をせずに自分の評価を上げてやりましょう!もしも残業を強要されたり、残業代の支払いなく残されたりする場合は法律違反やパワハラに該当する可能性があります。「この働き方ってちょっとおかしいかも...」と思ったらこちらの記事に解決策を載せてありますので、ご参照ください。サービス残業を強要されても断れる?違法な時間外労働の対処と相談先>>>よくある上司の嫌がらせ対策!すぐできるパワハラいじめに負けない最善の対処法>>>このブログは実際に私が使った転職サイトを紹介しており、その中でもPTOT人材バンクが親切・丁寧でおすすめです。満足度も高いですし、案件も豊富なのでたくさんの情報を得ることができます。PTOT人材バンクマイナビコメディカルも職場定着率が高くおすすめです。理学療法士の転職で7社の転職サイトを利用して選んだ「絶対に失敗しない満足度の高い」転職サイトを5つ紹介します。このサイトじゃなきゃダメなのか?hanasaka-pt.com2019.09.04【仕事が楽しい】理学療法士が転職に成功するカギは2つ!実際に転職して分かった事2020.01.272020.01.27新卒の理学療法学生が超簡単に「働きやすい就職先」を決める方法2020.01.16理学療法士の求人はどうやって調べる?リハビリの転職の基礎知識2020.01.142020.01.14「理学療法士の転職」一覧>>>今より良い職場への転職|実際に試した転職サイト紹介ぼくは転職を2度してきて、今が3つ目の職場になります。使用した転職サイトは5つになりますが、その中でここは良かった!という転職サイトを紹介します。求人が充実していて選択肢が多かった!エージェントが親切だった!要望に対する対応が早かった!どの転職サイトも良い対応をしてくれましたが、ここで挙げる3つの転職サイトはどれも対応が素晴らしく、結果的に今のお給料や休日にも満足していますし、仕事以外の時間で子供と遊んだり、趣味やブログ執筆などをしています。転職サイトに登録することで、転職のプロのアドバイスがもらえ、働きながらでも安心して転職活動を行うことができるのが最大の魅力。職務経歴書の書き方や面接の対応などのフォローも万全ですし、転職サイトにお願いすることでより多くの情報を得ることもできます。各サイトによって扱う求人も異なりますので、複数のサイトに登録することで希望の職場が見つからないリスクを回避することができます。PTOT人材バンクPTOT人材バンクは年間11,000人もの利用者を誇る業界最大級の転職サイトです。リハビリ職に特化しているため、理学療法士の転職で登録必須!リハビリ専門のキャリアパートナーが専属でつき、全国の求人に対応。質もかなり拘ってます。求人数も多いので、多くの情報を得ることができるのでおすすめです。詳細ページPTOT人材バンクマイナビコメディカルマイナビコメディカルはの利用者の満足度も高く、かなり丁寧に対応してくれるおすすめの転職サイトです。ホームページでは、顔写真付きで各アドバイザーの紹介もしており、その質の高さと自信が伺えます。求人数も6,000件以上あり、マイナビコメディカルの知名度からも安心して利用できる転職サイトのひとつです。詳細ページマイナビコメディカルメドフィットメドフィットは、医療系のみならず介護系まで扱う専門の転職サイトです。医療・介護の求人数はかなり多く、30秒で登録可能で3日で入職もできる迅速な対応は使ってみると本当に驚きます。全国に対応し、エージェントが直接医療現場に足を運んでいるのも信頼性が高いです。介護領域にも視野に入れてる人は登録して損はありませんね。仕事を頼まれると断れない...でも本当はしたくないんだ。残業しないで帰るをモットーに働く10年目の理学療法士です。認定理学療法士(運動器)の取得者でもあります。当サイトは医療従事者向けに、現場で働く理学療法士目線でより快適に生きていく方法を紹介しています。仕事に悩んだら覗いてみてください。(3)登録必須の転職サイト転職サイトによって特徴が異なります。転職に悩んでいる人こそ『複数登録』しておけば、希望の職場が見つからないリスクを回避することができます。PTOT人材バンクは国内最大級の転職サービス!憧れのスポーツ系や小児系まで幅広い求人があるので、夢を追い求めるあなたにおすすめしたい!詳細をみるPTOT人材バンクマイナビコメディカルは日本一有名な転職サイト!求人の質も高く、『高給』『休み多い』『残業なし』はあたりまえ。残業しないで帰るをモットーに働く10年目の理学療法士です。認定理学療法士(運動器)の取得者でもあります。当サイトは医療従事者向けに、現場で働く理学療法士目線でより快適に生きていく方法を紹介しています。仕事に悩んだら覗いてみてください。(3)登録必須の転職サイト転職サイトによって特徴が異なります。転職に悩んでいる人こそ『複数登録』しておけば、希望の職場が見つからないリスクを回避することができます。PTOT人材バンクは国内最大級の転職サービス!憧れのスポーツ系や小児系まで幅広い求人があるので、夢を追い求めるあなたにおすすめしたい!詳細をみるPTOT人材バンクマイナビコメディカルは日本一有名な転職サイト!求人の質も高く、『高給』『休み多い』『残業なし』はあたりまえ。