行くべきなのか,参加するメリットも紹介2020年2月17日ツイートシェアはてブLINEPocketみなさんこんにちは、「就活の教科書」編集部の堀本です。就活生くん企業説明会に参加したことはあるけど、就活セミナーは参加したことありません。そもそも就活セミナーってなんですか?就活生ちゃん就活セミナーって参加すべきですか?行く意味があるのなら参加してみようかな。「就活セミナーの存在は知っているけど、参加したことがない」そんな就活生が多いようですね。就活セミナーに参加する前に、行く意味があるのかどうか知っておきたいですね。堀本そこで今回の記事では、就活セミナーとは何か、参加するメリットについて解説します。併せて、就活セミナーに参加する際のポイントや、参加をおすすめする就活生の特徴についても紹介します。この記事を読めば、「就活セミナーに行くべきなのかな...」と悩むことはなくなります。「就活セミナーに行くべきかな...」と迷っている就活生は、ぜひ最後までお読みください。>>就活の教科書の公式LINEを見てみる<<そもそも就活セミナーとは就活生くん就活セミナーって何ですか?では就活セミナーについて、簡単に説明しますね。就活セミナーとは、講師から就活に役立つ情報を教えてもらえるセミナーのことです。就活セミナーは、合同企業説明会(合説)の会場内や、学校内で開催されることが多いです。就活セミナーは、「業界研究セミナー」「採用広報セミナー」「就活スキルセミナー」のように、分野に分かれたセミナーが行われることもあります。就活セミナーで得られる情報は、以下の5つです。就活生ちゃんなるほど、就活セミナーとはどんなものなのかわかりました。就活セミナーには種類があると聞きましたが、具体的にどのような種類があるのでしょうか?では次に、就活セミナーに行くメリットを紹介します。就活セミナーに参加するメリット就活セミナーに参加するメリットについて紹介します。就活セミナーに参加するメリット3つメリット1:就活のやり方を知れるメリット2:志望する業界を絞り込めるメリット3:他の就活生と関わることで意識が高まる就活セミナーに参加するメリット3つについて、それぞれ解説しますね。堀本メリット1:就活のやり方を知れる就活セミナーに参加するメリット1つ目は就活のやり方を知れることです。就活のやり方は人によって様々ですが、何から始めたらいいのかわからない就活生は、就活のプロ講師の話を参考にしましょう。就活の始め方を知りたい就活生は、「就活スタートセミナー」のようなものに参加するようにしましょう。就活セミナーに行く暇もないという就活生は、こちらの記事を参考にしてください。それぞれの始め方について詳しくまとめてあります。解説メリット2:志望する業界を絞り込める就活セミナーに参加するメリット2つ目は、志望する業界を絞り込めることです。業界・企業研究セミナーへ参加すると、どの業界が自分に合いそうかがわかるはずです。実際に企業が来ている場合は、業界がこれから拡大していくのか、縮小していくのかなどを企業の人に聞いてみましょう。業界地図や四季報などを読んで業界研究をするのもいいですが、自分ひとりで研究するのが苦手な就活生は、業界研究セミナーに参加することをおすすめします。メリット3:他の就活生と関わることで意識が高まる就活セミナーに参加するメリット3つ目は、他の就活性と関わることで意識が高まることです。就活セミナーの種類によっては、就活を頑張っている就活生と出会えます。他の就活生と就活状況を話すと、自分も頑張ろうという気持ちになり、就活へ取り組む意識が高まるでしょう。大学で就活に真剣に取り組んでいる友達が少ない就活生は、就活セミナーなどで就活を頑張っている仲間を見つけましょう。自分一人で就活を頑張るよりも、一緒に頑張る仲間がいる方がモチベーションが保てます。就活生ちゃん就活セミナーに行くべきかどうか悩んでいましたが、就活セミナーに行く意味はありそうですね。就活セミナーに興味をもってもらえたみたいで、良かったです。次に、就活セミナーの具体的な種類を紹介しますね。就活セミナーにはいくつか種類があるので、自分に必要な内容の就活セミナーに参加しましょう。就活セミナーの種類は以下の3つです。種類3:業界研究セミナーそれでは、就活セミナーの種類について、それぞれ紹介していきますね。就活セミナーの種類1つ目は、就活スキルセミナーです。就活スキルセミナーでは、就活に役立つスキルを講師が教えてくれます。選考対策なども教えてもらえるので、就活の選考に受かるかどうか不安な就活生は、行ってみることをオススメします。就活セミナーの種類2つ目は、選考対策セミナーです。選考対策セミナーでは、エントリーシート(ES)、面接対策など、選考対策のやり方を講師が教えてくれます。選考対策セミナーには、企業が主催する場合と、学校などが主催する場合があります。企業主催の選考対策セミナーは、選考の要素も少し含まれていることを頭に入れておきましょう。模擬面接をして印象が良かった就活生は、セミナー終了後に声をかけてもらえる可能性があります。就活セミナーの種類3つ目は、業界研究セミナーです。業界研究セミナーは、業界研究ができる就活セミナーです。複数の企業によって業界研究セミナーが行われる場合は、幅広く業界を知れるため、効率的に業界研究ができます。就活生ちゃん就活セミナーと言っても、種類がたくさんあるのは知りませんでした。就活セミナーに参加する際に、気を付けるべきポイントなどはありますか?では次に、就活セミナーへ参加する際のポイントを紹介しますね。就活セミナーに参加する際のポイント就活セミナーに参加する際のポイントは、以下の4つです。就活セミナーに参加する際のポイントポイント1:参加目的を明確にするポイント2:気を抜かないポイント3:選考対策セミナーは面接を受けるつもりで参加するポイント4:就活スキルセミナーでは他の就活生と交流を深めるそれでは、上記のポイント4つについてそれぞれ解説していきます。堀本ポイント1:参加目的を明確にする就活セミナーに参加する際のポイント1つ目は、参加目的を明確にすることです。就活セミナーの種類によって内容が異なるため、参加する目的を明確にして行かなければ意味がありません。目的が、「ネットで調べても出てこないようなことを知る」であれば、就活セミナーまでに質問を考えていく必要がありますよね。参加する目的を明確にして、就活セミナーを最大限に活用しましょう。堀本ポイント2:気を抜かない就活セミナーに参加する際のポイント2つ目は、気を抜かないことです。企業が就活セミナーを主催している場合、どのタイミングで学生を評価しているかわかりません。「私服でお越しください」という時でも、短パンやダメージジーンズを履いたり、ラフすぎる格好をすると印象は良くありません。人事に良い印象を与えて、特別選考に招待されるチャンスを掴むために、常に気を抜かないようにしましょう。ポイント3:選考対策セミナーは面接を受けるつもりで参加する就活セミナーに参加する際のポイント3つ目は、選考対策セミナーは面接を受けるつもりで参加することです。セミナー終了後に、企業が優秀な就活生に特別選考の招待をすることがあるからです。そのため、例え選考対策セミナーであっても選考本番のつもりで参加しましょう。話す内容はイマイチでも、ハキハキ話したり、大きな声で自信を持って質問に受け答えができると、人事に良い印象を与えられます。僕も模擬面接セミナーに参加したあと、企業の事業部長に声をかけてもらい、選考に進んだ経験があります。どこに選考へ進むチャンスが転がっているのかはわからないので、選考対策セミナーには常に真剣に取り組みましょう。堀本ポイント4:他の就活生と交流を深める就活セミナーに参加する際のポイント4つ目は、他の就活生と交流を深めることです。「就活は情報戦」と言われるほど、就活では情報を入手することは大切なので、就活情報を交換できる仲間を作りましょう。就活生くん就活セミナーに参加する際のポイントがわかりました。就活セミナーに行くべきかどうか悩んでいるのですが、どんな就活生が参加すべきですか?では次に、就活セミナーに参加すべき就活生の特徴を紹介しますね。就活セミナーはこんな就活生におすすめ就活セミナーに行くべきかどうかまだ考えている就活生のために、就活セミナーへの参加をおすすめしたい就活生の特徴を紹介します。就活セミナーは以下のような就活生におすすめです。就活セミナーはこんな就活生におすすめパターン1:就活を始めたばかりパターン2:就活仲間が欲しいパターン3:志望企業が就活セミナーをしているそれでは、就活セミナーはどんな就活生におすすめなのか、それぞれ紹介していきます。堀本パターン1:就活を始めたばかり就活セミナーへの参加をおすすめしたい就活生の特徴1つ目は、就活を始めたばかりの就活生です。就活セミナーは選考対策だけでなく、「どのように就活を始めたらいいのか」についてのセミナーがあります。「自己分析のやり方」「登録すべき就活サイト」「就活で必要な物」などについて知れるので、就活を始めたばかりの学生は就活セミナーに参加することをおすすめします。パターン2:就活仲間が欲しい就活セミナーへの参加をおすすめしたい就活生の特徴2つ目は、就活仲間が欲しい就活生です。就活セミナーに参加する就活生の多くは、「就活を頑張ろう」という思いで参加しているはずです。そのため、就活セミナーは就活へ対して意識の高い、情報交換のできる就活仲間を作れる良い機会です。パターン3:志望企業が就活セミナーをしている就活セミナーへの参加をおすすめしたい就活生の特徴3つ目は、志望企業が就活セミナーをしている就活生です。企業主催の就活セミナーでは、高評価だった場合、特別選考に招待してもらえる可能性があります。就活セミナーが終了した後に、社員に個別で話しかけに行くのも、自分をアピールする1つの方法です。社員に個別で話しかけに行くと周りの就活生との差別化になり、選考で有利になる可能性もあります。まとめ:就活セミナーをうまく利用しよういかがでしたでしょうか。今回の記事では、「就活の教科書」編集部の堀本が、就活セミナーとは何か、参加するメリットについて解説しました。併せて、就活セミナーに参加する際のポイントや、参加をおすすめする就活生の特徴についても紹介しました。それでは、記事の内容をおさらいしましょう。就活セミナーに参加する際のポイントポイント1:参加目的を明確にするポイント2:気を抜かないポイント3:選考対策セミナーは面接を受けるつもりで参加するポイント4:他の就活生と交流を深める就活セミナーはこんな就活生におすすめパターン1:就活を始めたばかりパターン2:就活仲間が欲しいパターン3:志望企業が就活セミナーをしているこの記事を読んだあなたは、「就活セミナーに行くべきなのかな?」「就活セミナーは意味ないんじゃないの?」と悩むことはもうないでしょう。就活セミナーはいくつか種類があるので、自分に合ったものに参加すれば、就活に役立つはずです。就活セミナーをうまく利用して、効率よく就活を進めましょう。みなさんの就活がうまくいくことを、心より願っています。最後まで読んでくださりありがとうございました。当サイト「就活の教科書」では、就活に役立つ記事がたくさん載っているので、ぜひ合わせてお読みください。就活生くん就職活動に役立つイベントを探しているのですが、他にはどんな就活イベントがあるのでしょうか?また、就活生の中で評判の良いイベントがあれば、おすすめを教えて欲しいです。「就活イベントに参加したいけど、どんなサイトがあるの?」という就活生には、就職イベントを網羅的にまとめたこちらの記事がおすすめです。それぞれの就活イベントの特徴/メリットを解説し、おすすめの就職イベントを紹介しています。業界で分類(大手/ベンチャー/マスコミ/体育会/理系など)就活生くん就活イベントって、思ったよりたくさんあるんですね。結局、どの就活イベントに参加すればいいんでしょうか?就活イベントに参加するなら、就活の教科書のおすすめは株式会社DYMが運営する「ミーツカンパニー」です。「ミーツカンパニー」は、一回のイベントで最大8社の社長/人事責任者とマッチングでき、評価がよければ特別選考フローも獲得できます。全国30都市以上で年間1,500回以上のイベントを開催、就活生の4人に1人が登録している国内最大手の就活イベントサイトです。就活の教科書(旧:リア就)は、現役の内定者と運営する就活情報メディアです。自己分析、エントリーシート、グループディスカッション、面接対策などの就活の基礎知識について、内定者が自身の経験を正直にお伝えします。おかげさまで、1ヶ月に20万人以上が訪れる就活メディアに成長しました。