プログラミングのみならず、企画・設計などサービスの一部ではなく、全般に携わることが可能です。弊社が展開しているシステムは、急激に上がるPVの負荷に対して対応をするなど、高度な技術力をつけることも可能です。プログラミングのみならず、企画・設計などサービスの一部ではなく、全般に携わることが可能です。弊社が展開しているシステムは、急激に上がるPVの負荷に対して対応をするなど、高度な技術力をつけることも可能です。レコメンドエンジンTAXELの開発チームに所属し、以下のような開発および運用を担っていただきます。※TAXELの詳しい説明は下記リンクをご参照ください。・プログラミングのみならず、企画・設計など自社サービスの全工程に携わることが可能です。・技術力で競合と差別化することが可能なサービスなので、エンジニア提案の新機能がどんどん採用されます。・希望すれば、フロントエンドからインフラまで幅広く関わることができるため、フルスタックな能力を身に着けやすい環境があります。・特に、弊社が展開しているアドテク関係のシステムは、大量のデータを取り扱い、高負荷でありながら高可用性が求められる環境のため、高度な技術力をつけることが可能です。メイン業務となる自社媒体「めるも」について、プログラミングのみならず、企画・設計から携われます。AMP、PWAを利用したフロントエンド部分のチューニングに携わることができます。携わることができ、媒体目線でアドテクノロジーのスペシャリストとしてキャリアを積むことが可能です。Connect」など複数のマーケティングソリューションを都合したプラットフォームです。※上記は、必須スキルではございません。他の言語スキルの方も、是非ご応募ください。GMONIKKOでは、様々な業界のトップクラスのクライアントのインターネット広告運用を任されています。クライアントのビジネス拡大に直結する運用型広告の運用業務をお任せします。どの職種にエントリーしたらよいかわからないという方は、まずはここからエントリーください。人事、または現場社員が面談の上、ご志向やご経験に応じてポジションをご提案致します。業界情報収集を行い、社内の営業に向けて営業促進の提案、ときには直接クライアント先に出向き、提案を行っていきます。好かれる広告商品、手法を模索していく仕事です。広告商品をどのように活用するかを軸にした企画型の営業促進をしていきたいと思っています。・メディアの価値向上、会社の事業にプラスになことに繋がることであれば、どんどん推進できます。基本的にお任せするので自身の力を試せます。・トライアンドエラーを繰り返しながら、メディアを売れるような提案をしていくため、メディアへの交渉能力、メディアのノウハウが付けられます。・よいと思った提案は自身で営業と同行して提案していくことができます。事業も変化し続けています。アドテク開発からのプロダクトまで、その時代に必要なサービスを常に提供し続けています。現在、コンテンツマーケティングを軸としたWEB広告の企画提案をメインとしたセールス経験者を求めており、自社プロダクトである広告配信プラットフォームなどを活用した、今まで当社にはない独自の提案を実行頂きたく考えております。今回は営業組織をより強固にするための採用です。これまでのご経験を存分に発揮して頂き、グループを牽引するメンバーとして活躍して頂きたいです。当社は製販一体の組織体制でもあるため、コンサルタントやセールスであっても開発エンジニアと意見を交わし、自身の意見をプロダクトに反映させることが可能です。モノづくりにも関わることができます。営業スペシャリストとしてスキルを磨くこともできますし、その先に組織をマネジメントするポジションを選ぶこともできます。120人規模の会社だからこそ、経営陣との距離も近く、自らの意見や提案が反映されていきます。営業からプロダクト(新規商材)の設計・提案など、他のポジションに転身することも可能です。自社開発したプロダクトを用いた「媒体社へのコンサルティング営業」のお仕事となります。WEBメディアやアプリがなぜほぼ無料でコンテンツをユーザーに届けることができているかご存知ですか?それは広告という収益モデルがあるからです。GMOSSPとしてのミッションはメディアを運営されている方々に寄り添って、より多くのユーザーにコンテンツを届けるための支援を幅広い領域で行っています。インターネット広告は広告を掲載したいクライアントがいても、広告を掲載する媒体社(WEBメディア)の掲載面が無いと成り立ちません。媒体社(WEBメディア)に対して、自社開発したプロダクトのコンサルティング営業のお仕事となります。「メディアの収益化」「ユーザーの回遊」など取引先メディアが抱える課題を解決するコンサルティングや広告運用を行います。メディアの基本的なビジネスモデルは広告収益。GMOSSPを利用してもらうことによってメディアの収益化を支援します。メディアの「回遊率」を高め、最適化することでよりメディアのファンを増やすお手伝いができるのがレコメンドウィジェットのTAXELになります。SSPもTAXELもユーザーとメディアをつなぐためには、無くてはならない存在として多くの企業様に導入して頂いております。お客様は大手新聞社様が運営されているニュースメディア~今話題の女性系メディアまで幅広く携わることができます。インターネット空間をより豊かなものにしていくことに興味を持っていただける方に、ぜひご応募いただければと思います。様な大手新聞メディア、東洋経済オンライン・文春オンラインの様な大手雑誌メディア、FNN.jpプライムオンライン・日テレNEWSの様な大手テレビメディアから、モバゲー・GREE・TRILLの様な大手webメディアと直接のお取引でやり取り出来ます。・担当メディアに関しては、ご自身で考えた広告デザインの提案、新しい広告掲載箇所の提案等、裁量を持って多様な取り組みを提案し実行することが可能です。・常に最新の広告業界の動向や、インターネット業界のトレンドに触れる事ができ、媒体社の事だけでなく広告主や広告代理店への知見も高められ、インターネット広告に必要なスキルを身につけられます。「めるも」は趣味に生きる女性が、魔法をかけたように、充実した毎日が過ごせるように、趣味女子を応援するメディアです。今回はメディアのマネタイズ全般に意欲的に取り組んでいただける方を募集いたします。「めるも」のメディアマネタイズの業務においては、自社のエンジニアやアドテクノロジー部門との連携により、最新のトレンドに即したチャレンジが可能です。「めるも」のマーケティング業務(ソーシャルメディアの運用など)もご興味に応じて担当いただくことが可能なため、業務の幅を広げてスキルアップをしていただけるかと思います。当社が企画運営する「めるも」の広告収益最大化に向け、アドテクノロジーの活用やタイアップ広告の運用によるマネタイズをご担当いただきます。・常に最新のアドテクノロジーや広告業界の動向・トレンドに触れる事ができ、裁量のある環境でメディアマネタイズの業務に取り組むことが可能。「めるも」は趣味に生きる女性が、魔法をかけたように、充実した毎日が過ごせるように、趣味女子を応援するメディアです。今回は企画型の広告営業に意欲的に取り組んでいただける方を募集いたします。「めるも」がターゲットとする「アニメ」「漫画」「ゲーム」「2.5次元」「ジャニーズ」などの趣味を好む25~34歳/女性層は2人に1人とも言われております。調べ)もあり、広告主は「めるも」を活用することで従来の女性系WEBメディアではアプローチが難しい女性層へのリーチが可能となります。クライアント様のマーケティング課題を解決するために「めるも」を軸として自社のアドテクノロジー商材なども活用しながら様々な角度から企画提案ができます。・自社運営のメディアのため、広告主のマーケティング課題に合わせて柔軟に対応が可能。・「めるも」は2018年7月にリニューアルをした新しいメディアで、企画型広告の取組みも立ち上げ段階です。裁量のある環境で、0→1で事業を推進することでスキルアップが可能です。GMONIKKOでは、様々な業界のトップクラスのクライアントのインターネット広告運用を任されています。クライアントのビジネス拡大に直結する運用型広告の運用業務をお任せします。「めるも」は、趣味を持つ女性の暮らしを豊かに、キラキラと輝けるための情報を集めたWEBメディアです。思いっきりアニメを楽しんだり、マンガを全巻読みふけったり、友達とゲームキャラについて語ったりする日だってある。メイクを頑張ってみる日もあれば、何もしたくない日だってある。リアルの恋愛だって悩むけど、好きな俳優の笑顔に癒やされる日もある。そんな趣味を持つ女性の日常に寄り添うメディアです。WEBメディア「めるも」の編集業務を担当します。連載の企画を立て、執筆してほしいライターや著者、取材対象者などを探し、上がってきた記事を編集・校正する。他社メディアとのリレーションシップ等、めるもを運用し、ファンを作っていくためのあらゆる業務を対応していただきます。アドテク領域の会社が運営するメディアなので、良いコンテンツを作るだけでなく、「それをどうやって人々に届けるのか、見てほしい人に見てもらうか」をテクニカルに解決します。「記事を作る」喜びはもちろんですが、そこからロジカル・テクニカルな部分で一歩抜け出したい編集者におすすめです。広告運用メンバーは、クライアントに代わってマーケティングを担う仕事です。ターゲットを分析し、いつ、どこに、どのような文章・画像で広告を配信すれば目的が達成するのかを考え、メディアの選定、原稿の制作、配信するための入稿を行います。広告配信が開始されてからは日々変動する結果をレポーティングし、PDCAサイクルを回します。チームごとに業務を分担し、クライアント、東京本社のメンバーと連携し、広告効果の最大化を図っています。クライアントの代わりとなる重要な仕事のため、研修制度をしっかりと設けています。入社後は会社の事業・サービス、業界や業務で使用する用語、専用ツールについて覚えていき、徐々に実際の広告運用を担当していきます。既存メンバーの多くは未経験入社ですが、先輩がバディーとなってマンツーマンで教えるので、半年から一年でメイン担当として大手クライアントのマーケティングに携わることができています。宮崎オフィスがさらに多くのクライアントのマーケティングを担えるようになるためには、メンバーのスキルアップだけでなく、メンバーの時間を創出することが必要不可欠です。自動化推進メンバーは、広告運用業務を手動から自動に切り替えて時間短縮させる仕事です。3時間かかっていたレポート作成業務を1時間に、はたまた1分にしていくために自動化の開発やツールの導入を行います。自動化推進メンバーとして業務に取り組むKさんにお話を伺いました。「宮崎オフィスのメンバーに時間がかかっている業務を聞き、解決策を考えています。単純にアドバイスで解決できるものもあれば、RPAなどのツール導入が必要なものなど様々です。会社にとって時間創出の鍵を握る存在ですし、今後ステップアップできる可能性がある役割だと思っています。