幅広い業種・分野で多くの実績を残してきました。近年は、大手クライアントの最新オンラインサービスやAndroidアプリ開発、Web検索プラットフォームなどの大規模案件や最先端プロジェクトが増加しています。労務管理者が全エンジニアの残業時間をチェックし、一定時間を超えた場合は営業担当がクライアントに改善を提案・依頼しています。個人に合わせた研修制度や気軽に相談出来るオフィスマネージャーの配置など、会社として責任を持って社員環境を守ることにこだわっています。