ブログ12「後継者がいない」その前に。事業承継にコーチングを「後継者がいない」と多くの社長がおっしゃいます。それはいったいどういうことなのか?ということを明らかにする必要があります。話が横道にそれてしまい恐縮ですが、私はまだ起業して1年以内の新米社長ですが、「社長より面白いものはない!」と心から思います。妻たちの事業承継1;「奥様は魔女」ではなく、「奥様は経理」オーナー企業では社長の奥様が経理を担当されていることがあります。会社の大切な資産を守る役割が経理。ほかでもない奥様に任せることが一番安心だ。その気持ちは私にもよくわかります。経理22「10年間の集中実施期間ではない!事業承継は一生に一度だ!」ラグビーのワールドカップが始まります。国は「10年間の集中実施期間」を設けて、事業承継を推進するとしています。お客様とあらかじめ期限を決めた仕事をしたいからです。今私がいる建物も、誰かが設計図を描いたからできました。ウォルトディズニーが夢見たから、ディズニーランドがつくられました。事業承継はどの会社も、いつかは通らねばならない関門です。社長であれ従業員であれ、永遠に生きる人はいないからです。