HOMEABOUT自己紹介メンタルヘルスライフオピニオン旅CONTACTこの広告は、90日以上更新していないブログに表示しています。2019-03-12会社を辞めることにしました。ライフお久しぶりです。考えることが多くて更新を滞らせてしまいました。現在勤めている会社を辞めることにしました。無事にバブみ上司と面談して退職の意志を受け取ってもらいました。今まで何度も「辞めなきゃ」と思いつつ踏み切れませんでしたが、エデンや自助グループで出会ったみなさんに背中を押してもらい、退職する勇気が生まれました。2019年3月8日3年前に入社したときから辞めたいと思っていたものの、ずっと辞める勇気が出ませんでした。「会社を辞めても良いんだ」と思えるようになりました。退職に至った経緯や思いを説明します。産業医面談とのやりとり私の会社ではメンタル不調の社員を対象に産業医の面談を行なっています。体調などを考慮して現場に就業時間の制限などの指示をすることが出来ます。業務が過多にならぬよう、社員とは異なる立場から権限を持って指示するわけですね。自分のことを話しても理解してもらえない人だと思っていました。「業務量の問題ではないから、自分がやりたいことを見直した方がいい」と言われました。「この人も本当はこういった考えを持っていたのか」と印象が変わりました。同時に、現状を変えるためには環境を変えるしかないと思いました。会社を辞めようと思ったのか?会社の仕事を通じて実現したいことがなくなった辞めた理由の1つ目は、会社の仕事で実現したいものがなくなったということです。「ものづくりを通じて顧客の課題を解決したい」という気持ちを志望理由にして入社しましたが、それは建前というか自分にとってそれほど大きな動機ではありませんでした。結果的に「こうなりたい!」という目標もなく仕事を続けることになり、ただ生活のためのお金を稼ぐための手段になってしまいました。前を向いて仕事に取り組みたかったです。仕事内容の次に、組織に対して合わないと入社してから感じていました。決断を先延ばしにするすぐに行動しない物事の本質を捉えず無駄なことに拘る、強要する現状を改善しようとしない人と考えが違うことを認めない(画一的)若い人に権利を認めないチーム体制が柔軟ではないこれらを論理的に裏にすると自分の希望になりますね。合理的な判断が出来ないという点でバカばっかりだと思っていました。3年間で上手くいかなかったことに対するけじめそして、丸3年間やってみて、自信をもってやり遂げたと言えるものがないことに対するけじめでもあります。自分の興味が湧いてくるわけでもなく、自信を失うばかりでした。組織に対する貢献感がなくなっていくんですよね。常に自信をもてるように、興味のある仕事に就こうと思いました。上司との面談で感じたこと「嫌だけど仕事だからやる」のは勿体無い退職の意志を伝えた後、上司と面談することになりました。上司も「自分もやりたくないけど、仕事だからやっている」と言われました。それを聞いて、やりたくないことに人生を捧げるのはすごく勿体無いし、やりたいことを仕事にしている人と一緒に仕事をしたいと思いました。それは自分がやりたいことを仕事にした先にあるものだと思います。責任者に声をかけずに上司を通すよね」と言われ、自分の希望するやり方に合わないと確信しました。それを言った人は役職が上位だったので、キャリアが長くて役職が上になるとこう頭が固くなるのかと思いました。価値観が異なるということであり、無理に合わせる必要はないと思います。辞めるのを決めて良かったこと前向きに考えるようになった意外にも、辞める決心をしてから「そんなに今の会社は悪くないんじゃないか」と思えるようになりました。会社を離れる未来に対する希望があるからそう思えるだけです。個人で作業を請け負ったりしています。興味あることはとりあえずやってみるようになりました。今後について今後どうするかはノープランです。個人で仕事をしてみたかったので既に1件作業依頼を受けましたし、やりたいと思ったことはどんどんやってみます。その上でスキルを磨くために会社に入りたい、やはり会社員の方が良いと思うようになれば転職活動をします。良いことを引き寄せるには、やりたいことをやるのが一番だと思いました。社会に出てから自身がアダルトチルドレンであることに気づく。生きることの辛さや、思うことを綴ります。(7)月別アーカイブはてなブログをはじめよう!death_or_agonyさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。