1年で最も時間があるのがこの時期だ。この時期をどう過ごすかを僕は大事にしている。行動パターンを習慣化するにはとてもやりやすい時期だからだ。朝はランニングから始める。夜は人間関係をつくる。良い結果を作るには良い習慣を作ることから始まるのだ。毎日忙しく働いてはいるがそれにも関わらず売上が上がらなかったり社員との関係性に悩んだりしている人も多い。?毎日、一生懸命働いているのになぜか売上が上がらない...結果がついてこない。誰だってそうなりたくてなっているワケではなくて、どうすればそこから抜け出せるのかわからない社長も多い。すればそんな状況から抜け出す事ができるのか?それは、あなた“だけ”が一生懸命働かなくてもいいような仕組みをつくればいいのだ。汗水たらして働かなくてもよくなる。なれば、あなたは家族と過ごす時間をもっと増やすことができる。家族とゆっくり旅行に行くことだってできる。常に休みの日まで会社の事で頭がいっぱいにならずに済む。今ある時間を未来に投資しなければならない。今のあなたの習慣があなたがこうなってほしいと願う未来に繋がっているのだから。働かなくてもよくなるようなヒントが見つかるかもしれない。明けましておめでとうございます。今年もどうぞよろしくお願い致します。考えを整理する事ができたのでとても充実したお正月を過ごす事ができた。あなたにも会社の目標ってあると思うが、もちろん我が社にもある。僕だけが考えたのではなく、スタッフ全員が一緒に話し合って考えた目標だ。僕だけが決めるよりも全員で決めた方がこれから会社が進む方向へみんなで進むことができる。社長は何をやっているのかわからない。社長が考えている事はわからない、などと言う事にもなりにくい。立てた目標の中で1人1人がやるべき事は何かを考え、それを達成することで目標にドンドン近づくことができる。掲げればいいってもんじゃない。目標を達成するための道筋がなければ達成することはできない。当たり前の事を言っているようだけど何か大きな事を達成するためには全員の力が必要だ。社長1人だけでは叶える事ができない。同じ目標に向かって突き進むのだ。会社の成長するスピードは加速する。会社を大きくするにはそれなりの覚悟が必要だ。何かを新しく始める時には何らかの反発があるかもしれない。大きなモノを掴む事ができるのではないか。組織で学び、組織にいる1人1人が自分で考え行動していく事こそが必須になってくるのだ。悔いなき1年になるようにどんな事があっても諦めずに突き進んで行こう。