20:00:54いますか?主は飽きっぽく、深い人間関係もめんどうで、派遣で期限を決めながら目の前の仕事だけに集中したいなと思ってきました。実際に正社員から派遣に変更した方、どのようなきっかけで、変えてみてどうでしたか?メリデメともにお伺いしたいです。20:07:40派遣って確か、元々は富裕層で資産と時間の余ってる人達を労働力として取り込もうと言うことで始まった雇用形態だろ。それを一般庶民の人達が真似して悲惨なことになった時期あったじゃん。20:08:50でもボーナスもらえないんでしょ?ボーナスもらって美味しいもの食べたい。20:10:12正社員で残業代つかない、ボーナス無しなら、派遣の方がいいわよね。20:11:16男性で正社員から派遣になるというなら絶対にやめたほうがいいと言うけど、女性でもやめたほうがいいとしか言えない。ない、アットホームが売り、みたいな会社なら、大手企業の派遣の方が全然よいと思う。規模は関係なくまともな会社に入れたら、正社員って遅刻してもお給料引かれないし、ボーナスももらえるし、何も言わなくても昇給していくし(派遣だと時給あげてあげてって言ってもあげてもらえないことも多々)、これは正社員いいわって思ったことある。正社員全般とは比べられない。20:15:41看護師です派遣の方が給料いいけど、ボーナフないので、結果正社員の時とかわんなくない?って思いました。あと、産休とか育児休暇とかどーなの?って思いました。役員とか係は振られないのがよかったぐらいでした。私的にはいずれ子供を授かることを考えれば正社員の方がいいのかなという結論にいたり、再就職しました。20:19:28SEやってたけど仕事にも人間関係にも疲れて派遣になった。寿退社を装ったただの逃げのつもりだったんだけど。結果残業は減り、以前より給料は上がり、大手の仕事もできたためとても勉強になった。悪いことばっかりじゃない。出産後の就活は当然厳しいよね。20:21:46>>31へー。小泉って余計な事ばっかりだね。20:22:19派遣も正社員もやったけど。派遣でも、交通費が出る所に行けばいいし、社会保険に入れるし。ボーナスはないけど、事務職だったら正社員とあんま年収が変わらないです。スキルさえあれば、事務職なら正社員より年収が高かったです。いつ契約が切られるかわからないとはいいますが、正社員だっていつどうなるかわからない時代になりました。私が正社員でいた会社はつぶれましたので。20:22:47主です。意外と派遣さんの方が良かったって方多いんですね。20:23:18製菓の社員です。ボーナスありですか薄給なので派遣になろうか迷ってる。医療事務経験あり、簿記の資格は高校の時と産休中にとったけど、30だし子持ちで今から派遣って仕事あるかなぁ...。土日は子供といたいなって思い始めたのがきっかけ。20:24:4821歳の時、結婚が決まっていたので正直仕事から逃げたくて正社員を辞めて派遣の仕事をしてました...とても気楽でしたが、先方に気に入って頂いて直接雇用してもらえない限り3年単位で次の職場を見つけなければならないシステムなのでふと、歳取ったとき仕事あるのか...?と不安になり結局また別の仕事を探して24歳から正社員で働いています...。20:25:48結婚して正社員→派遣になりました。派遣先がめちゃめちゃ忙しくて毎日残業当たり前、社員並に働かされてます。した働き方がしたくて派遣になったのに後悔しかないです。一年がんばりましたがもう辞めて他へ移ります。20:26:05結婚の可能性ないブスは正社員の方がいい。20:27:34>>44私もそれ思った。:日本経済新聞www.nikkei.com三菱重工業は2018年度にグループで新卒の事務系社員が入社しないことを明らかにした。グループ全体で事務系を数十~200人規模で採用してきたが、業績が悪化しており、初めて事務系社員の採用を見送る。20:28:04派遣バカにする人いるけど、別にいいと思う!仕事はそこまで難しくないし、病気や、育児や色々な事情で仕事出来ない人へのちょうどいいお仕事だと思う!まあ、その分金は安いよね。20:29:56>>51派遣だけど、あなたみたいな社員さんがいるからがんばれます。力になれるようにこれからも頑張るね。20:30:56派遣に変わった人ですよね。変えた人だと採用多担当目線なので。20:32:45>>32派遣以下の正規をやってたから派遣のほうが断然いい快適そして大手の仕事楽すぎないか?アホになりそう緩すぎるからなのか思考停止してる人も多いちょっと考えたらわかるだろ!って思うこともかなり多いけど黙ってる。20:37:52ホワイト社員が1番には変わりない!私は正社員→派遣となったけど、ボーナス以外は派遣の方がメリット感じる。私も主同様、飽き性で深い人間関係が嫌なんでいい意味で割り切りやすい派遣の方が向いてる。私はまだ20代独身だから仕事選べるしお金もそこまで必要ないから焦ってないのもあるけど、安定を求める人は向いてないかも。正社員より派遣の数のが多いのでそこまで肩身も狭くない。正社員...のようなものになり、会社が取引してる企業へ派遣される。派遣先と契約がきれても、派遣会社には所属したままなので、次の仕事が決まるまで待機、決まったらまた別の場所へ行くって感じです。行く場所を選ぶことが出来ないのがデメリットのひとつかな。20:40:23>>63横からごめん。私も派遣検討中なんだけど..派遣先って選べないの!?面接とかあるのかと思ってた。20:40:41趣味があったりサイドビジネスや株やってる人なら時間の融通が利きやすい派遣がいいかもね。何が優先か、スキルがあるかどうかとか、もうその人次第としか言えないと思う。20:44:20>>41条件次第ですよ。私は残業なし、交通費全額支給だけの条件で大手に派遣されました。ちなみに、若くはないですよ。20:45:09新卒で無期雇用派遣の会社に入ってしまいました。交通費はありますが、ボーナスもなく昇給無し、給料も固定、派遣先も2社(+本社)しかないので正直派遣のメリットを活かせてない気がします。転職して正社員を目指すか、普通の(?)派遣をやった方が良いんじゃないかと思えてきました。20:48:51>>63私、無期雇用です。私の場合は、自ら辞めると無期雇用外されるよ。派遣先都合で終了になったら、次の派遣先を紹介してもらえる。その紹介条件が通勤に1時間45分以内の会社とか書かれてて、東京ならともかく地方都市なのでそんな遠いところ紹介されても行かないよね笑そんなもんよ。20:50:36>>16まあ、大元はそれだけどね。20:52:59>>1同じ職場に居ないで仕事ができる人なら条件よくしていくために転職していくよね。20:53:47>>65顔合わせっていう感じのはありますよ派遣元に待機者が何人かいて、派遣先が欲しい人は1人となったら、顔合わせしてその中で向こうの人に選んでもらう(スペックとか雰囲気にあいそうかとか、条件をのめるか等)私のいる所はだいたい大手企業に派遣されますが、一部の人は送られた先が倉庫みたいなところで嫌で会社自体やめた......。事務と聞いたらコールセンターだったとかね。仕事先が無くなる心配はないけど、自分で勤め先決めたい人はおすすめしない。21:00:08今、ほとんどの派遣社員の健康保険は協会けんぽですよね。協会けんぽは保険料高いし福利厚生も少ない。21:06:11>>73は同じく新卒ではいってしまいましたが、私のところはボーナスと昇級ありますよ(雀の涙くらいとの噂だけど)ないところってあるんですね......。21:16:51私も、正社員から派遣(もしくはパート)になりたい。☆我が社のパート子供の体調不良、用事など休み放題(振替もなし)土日祝日休み10:00〜15:00勤務で自分の時間ありまくり正社員だから◯◯がある、というものはまったくない。正社員でいる意味があるのか考える。激務・フォローなしで疲れたよ。◯責任ないで良いことばかりだったな。21:17:31>>39小泉は外国人(在日)も地方公務員になれるように法改悪したりクソだよ。大阪や神戸は韓国籍の公務員が多数いる。総理の時は、原発もガンガン推進してたのに震災が起こって急に反対反対言い出したし。姑息で卑怯なパフォーマンスだけの薄っぺらい奴だよ。21:18:39>>91全く無いのとあるのとじゃ全然違いますよね。無いのが普通だと思っていましたが、ある会社もあるんですね泣うちの会社はボーナスあるらしいんですが、管理職だけには出るみたいで、派遣される私たちみたいなヒラには一切ありません...入ってみたら思ったより状況が酷すぎて、入社前に感じた違和感を信じておけば良かったなあと思います。21:20:06>>6で既に知りたい真理が出てた。21:21:12人間関係がしんどすぎて体調崩して医療関係正社員からコンサル系の派遣に。切られる心配は勿論あるけど、更新のタイミングで簡単に止めれるというのが良い。正社員の時ほど追い込まれることないし、残業代もしっかりつく。大企業の正社員だったけどキックオフ出るのとか目標設定とかが嫌すぎて辞めた。会社の成長とか業績なんか知らん。21:22:54>>90勿論あるよ。職場によるけど、取りやすいとおもう。住宅手当レベルじゃないとあってないようなもんだよね。21:28:53>>88大きい派遣会社だと取りやすいです。妊娠8ヶ月ぐらいまで派遣先で就業させてもらえれば基本的に取れます。それまでに契約を切られたら取れない。育休産休後にまた同じ派遣先に戻ってくるのは難しい。21:28:56>>100でしょ。ほんと四半期ごとにいろんな部署単位で長々キックオフするのつらすぎる。会社の目標とか今後の方向性とかほんと興味ない。おまけにそれで目標設定されるし。21:29:05転職決まらなかった時期にやってたけど、契約も3ヶ月単位とかだし、正社員が育休から復帰するとか異動で人が足りるようになったとかで枠が必要なくなれば、派遣先の判断であっさり簡単に切られるよ。言って気が休まらない。同じ派遣でも会社の違いで待遇も変わるから、派遣慣れしててそのへん目敏い人は色々と小狡いし。繋ぎや直接雇用狙いならともかく、あんまり長くやることではないだろうなと思う。年齢高くなると決まりにくいみたいだし。21:32:16>>1メリットは時給。デメリットは営業に進退左右される事。営業と相性悪いなら他行くと良いよって言われた。21:39:22>>1就活で正社員が無理だったから派遣しています。毎日ストレスで禿げそうです。派遣は既婚女性に限ると思います。定時で帰れるのは家庭を持った既婚女性だけで独身は残業ほぼ強制です。人間関係が楽というけど独身だと根掘り葉掘り聞かれて派遣ということで正社員から見下されて男からは品定めされて女からは妬まれ派遣であることを釘刺されいいことありません。資格取って正社員に転職します。21:45:25今は正社員ですが、出産して子育てしながら残業や長時間通勤が辛いので、派遣になろうかと考えています。言って、全くというか絶対派遣はオススメしません。ストレスで禿げそうだし、派遣先は派遣会社に時給2700円払っていて私がもらうのは半額以下です。営業も嘘つきで違法に私の個人情報使って営業してるし本当に最悪。21:48:03社員から派遣じゃなく契約社員に変えて労働時間とかは満足してるけど、とにかく軽く見て見下す正社員にはうんざり。本当に人が嫌いになりました。いい人とそうじゃない人、打算的な人などあからさまにわかるからこちらも変な人とは仲良くしないで済むし愛想もよくしないという割り切った醒め切った態度で接することにしてますので気持ちはラク。嫌な奴にはそれなりの態度で接してますしサービスしません。普通の態度をとるAさんにはプラスαでここまでしよう!って思うけど見下しがちらほらみえるBさんには最低限でいいや、って感じで態度使い分けます。22:02:03嫌味じゃなくお聞きしたいんですが、選択して派遣の方はクビ切られても問題無いくらいの資産をお持ちなんですか?ウチの職場に東大で選択派遣の方がいらっしゃって、ちょっともったいないなと思ってしまいます、、。過去に何かあったかもしれないし、本人の自由なので直接は聞きませんが気になって、、。22:03:55>>118明確なハラスメントとかが無いと厳しい。22:03:58>>95ほんとうにピンキリだと思います、派遣は......。私はまだ入社して1年もたってないし、スキルも何もついてないので、資格勉強とかパソコンスキルをもう少し培ってから、別の会社の契約社員から正社員を目指すか、正社員で入れる企業を探して面接しようと思ってます。お互いの良い環境で仕事できるといいですね。95さん応援してます。22:04:56旦那が派遣で働いてるよ。その代わり私が正社員の役職だから...旦那色んな所で短期契約して派遣でまったり働いてるわ。家事も全部やってくれて助かります。22:06:54>>89正社員の多くも協会けんぽだよ。組合とかないところは。22:08:48>>120繋ぎに決まってるじゃないですか。定時で帰れるようにできることしてあげてください。それと、なぜ東大ってバレてるのか、というのも疑問ですね。いうか絶対、本人でなく派遣会社の営業がばらしてますよね。派遣先に大学名含む学歴を教えるのは立派な違法行為です。会社を辞めますと伝えたら、別の派遣先を紹介するから1社だけで決めず他も働いてみないか?と言われ、こんど別の会社に面接行きます。本当に辞めるつもりでしたが、今辞めても自分に何も残らないため、頑張ってみます。派遣元のやり方によっては、要望聞いて辞めさせてくれるかも......。22:12:59>>113派遣で未経験は厳しいと思う。時給安くて人が集まらない仕事以外、アラフォーの未経験を雇うメリットがないんだよ。22:13:56>>125その方は、3年ごとにグループ会社を行き来してずっと派遣として働いています。東大というのは本人から聞いています。本人の意思で派遣社員として働いているみたいなのでちょっと気になっていました。22:14:00職場に一人だけ派遣の人いるけど、みんなの雑用一手に引き受けて内心どう思ってるのかたまに気になる。仕事できる風な人で、全く雑談にも加わらずもくもくと雑用している。みんなの仕事の話にも加われないし、やりがいがあるわけでもないし、覚悟決めているならいいけど疎外感感じたりしないのかな。話しかけて見たほうがいいのかな、、とか。22:15:00今の派遣先はとても気に入っているけど、今月の給料12万円、ほんま辞めたくなったわ。これで交通費自分持ちだし、普通の派遣事務員よりは難しい仕事してるんだけどなー。1ヶ月真面目に仕事してこれかぁ。ちなみに土日は時々バイトしてます。それでやっと年間200万円のるくらい。前の仕事は契約社員でも月の手取り17万円位はあったから、年収下がりまくり。人間関係ブラック過ぎて病気しまくりで、お金より心や体の健康をとった形です。22:19:43>>129あなた六本木本社の営業の方?やたらと東大も派遣を選ぶ時代!を言ってる営業がいたな、と今思い出して。22:21:28>>128私も、派遣は未経験許されるのは20代までだと思います。30代以上は経験者のみだと思う。22:23:31>>134答えなんてみつかるはずがない。22:23:43>>129こういう噂を影でされるのが派遣の辛いところ。噂話のフリー素材かって感じ。22:25:19>>6デメリットは派遣先の会社による。22:41:15>>93横だけど、旦那さんの業界の社保が探すのが先だね。22:44:33>>130それがよくて派遣だからなんの感情もない。22:45:27職場で一人だけ派遣だけど考えてること・仕事つまらない・早く帰りたいこの二つです。この時給で仕事増やされたくありません。仕事できても正社員でもないのにあれこれやりたいとは思わない。社員とも業務に必要な会話を最低限だけであとは話したくありません。いうと権限が決まってるから言いたいことが言えないからです。本音をいえば「あなた手際悪いね、指示の仕方って普通こうでしょう?」って言いたいけどダメだしする立場じゃないから言う気ないから話したいことがひとつもないんです。結局いろいろ対等じゃないのに話してもつまらない。社員が上の立場でそのお話に「にこにこ、そうなんですか~」って聞き役になるほどの高い給料もらってないからそういう聞き役&お世辞言う役はやりたくないし。したい会話がひとつもないです。22:49:05>>142私正社員だけど同じような感じ。事務員なんて大抵こんなもんだと思う。22:49:10正社員販売職で働いていました。30過ぎて事務職に転職したくてとりあえず事務の職歴もないし派遣で働きました。結局今も派遣ですが、派遣先で出会いがあって結婚して今は派遣で産休中です。結婚したので派遣で残業なし責任なしはすごく楽です。育休復帰も今の職場じゃなくてもいいので、私はいまの職場は嫌なのでその方が都合がよかったです。これから先のことを考えると正社員がいいですけど、正社員でも産休育休とれないところも未だにあるのでどっちがいいとは言えない面もあります。23:13:27>>121さん>>126さん>>118です。お返事ありがとうございます。会社によって対応がまるで違いますね。私の会社の担当に言うだけ言ってみようかと思います。私自身未経験なのですが繁忙期で忙しい現場に行かされそうなこと(断れる雰囲気ではなかった)業務内容が未経験で対応出来るか微妙な感じのマルチタスクを求めてる感じです。23:20:58>>50事務の正社員が大手で採用減ってるのって、育休と時短勤務の充実で女性が退職しなくなったのも大きいと思う。育休と時短の穴埋めを派遣で補えばいいもんね。23:21:44>>48稼ぎたい人にはいいと思いますが所詮派遣の時給なので社員よりは年収が下がります。私は結婚してプライベートを大切にしたかったので条件としては合いませんでした。ウォーキングダイエット家族総合介護看取り同...保険組合も赤字になっている組織も多く、最大級の派遣健保みたいに解散してしまったところがあるので安泰とは言えない状況です。保険組合によっては、協会けんぽよりも保険率が高くなっているところもありますよ。00:40:21>>51派遣をバカにするなんて考えたこともなかった。派遣という形が一番都合のいい人が派遣で働くって思ってる。みんな自分のライフプランに合わせて働けばいいじゃん。01:41:39>>65面接とは言わないで面談というのはある。お断りされる事もあるし、反対にお断りする事もある。06:44:43>>157派遣はどんどん会社を変えられる、なんてのは神話で、自己都合で契約更新しなかったら営業の人が次の派遣先を紹介してくれないんだよ。営業からすればせっかく苦労して取った契約を反故にする人は怖くて紹介したくない。あとは自主退社に追い込むための嫌がらせコース。06:59:35私も零細正社員→派遣を選びました。ステップアップできる全員参加のランチ会(1人につき会社から5000円支給)がたまにあると良いことづくめに。数年後に独立すると決めているので、ここでスキルを磨きます。私の場合は、派遣になって良かったです。零細中小企業で劣悪な環境の正社員より、大手の派遣の方がメリットめちゃくちゃありました。07:06:22派遣看護師です。夜勤も委員会も、前残業あと残業もないのに手取りはかなり良い。07:16:04もともと正社員で派遣へその後派遣先から正社員になってほしいと言われて正社員になった。派遣のいいところはやはり定時で帰れるところ。ピッタリに帰してくれてた。時給高いから、ちょっと残業したら結構もらえる。正社員になる前に、どっちが沢山お金もらえるか計算した。(笑)ボーナスがきちんと2ヶ月分出る会社だったから正社員になったけど、出なかったら派遣のままだったと思う。対応も特に変わらないし。11:43:20>>7仕事が出来れば(もちろん体調管理含め)仕事ありますよー!人間関係もうまく出来たり、空気読めたりも大事。専門分野があったり、資格を仕事で発揮出来ると即戦力になるので、強いです。