検索機能エリアを閉じるサイトのグローバルナビゲーションです。(新卒・社会人)アルバイト採用サイトのグローバルナビゲーションです。開催日:2020年02月12日(水)本セミナーでは、本年4月から中小企業にも適用となる時間外労働の上限規制への対応を中心に、働き方改革の概要や36協定、就業規則等の具体的な対応策について、実務経験豊富な社会保険労務士の方から解説いただきます。このイベントは既に終了しています。4月からはいよいよ中小企業においても、時間外労働の上限規制が適用となります。中小企業においても徐々に対応が進みつつありますが、まだ具体的な対策がとれていないという企業も散見されます。36協定や就業規則等の見直しは勿論、従業員の労働時間の管理や業務の見直しなど企業として採るべき対応策は多岐にわたります。そこで、本セミナーでは働き方改革関連法の概要を確認しつつ、特に時間外労働の上限規制への対応を中心に企業の具体的な対応策について、実務経験豊富な社会保険労務士の方から解説いただきます。ご担当者の方等のご参加をお待ちしております。改定をはじめ、社内制度全般のコンサルティングを中心に行う一方、クライアント先のメンタルヘルス・ハラスメント等の相談実績も多数。クライアント先の働き方改革をサポート。上記「イベント申し込みをする」から、必要事項をご入力のうえ、お申込みください。※参加券の送付等について本セミナーは無料イベントです。事前の参加券送付等は行いません。お申し込み完了後に自動返信でメールをお送りしますので、プリントアウトいただくか、お名刺をお持ちいただきまして、受付をさせていただきます。※お申込み後のキャンセルについて残席の確認や当日ご用意する資料の関係から、大変お手数でございますが、キャンセルなさる場合には、下記問い合わせ先までメールにてご一報くださいますよう、何卒よろしくお願いいたします。※ご欠席なさった場合の資料送付について誠に申し訳ございませんが、ご欠席なさった場合の資料送付希望にはお応えいたしかねます。お取り扱いについてお申し込みの際にご提供いただいたお客様の情報は、当該イベントの申込受付の管理、運営上の管理の利用するほか、東京商工会議所が主催する各種事業のご案内(DM及びFAX)のために利用させていただきます。