technology株式会社は「エンターテインメントの技術で人類の未来を創造する」エンターテインメント・テクノロジー・ベンチャーです。上記と以下3つのグループ会社で成り立っています。ネットワークゲーム(コンシューマ、スマートフォン)の開発と運営を行っています。VRやARコンテンツの技術研究・コンテンツ開発を行っています。ソフトウェアテスト手法やAIを取り入れた新しい形のQA事業を行っています。この度、広報活動を担当していただくポジションを募集します。自由な発想でブランディングやPRを進めていくことができます。自身の発信で周りの人をどんどん巻き込んでいきたい!という方をお待ちしております。密にコミュニケーションをとって業務を進めていただきます。┗当グループ4社の企業ブランディングやサービスプロモーションを目的としたブランディング戦略設計から施策の企画、実行までを行っていただきます。経営層や人事なども一緒に考えていきますのでご安心ください。┗例えば、SNSへの投稿やサイト更新、メディアリレーションづくりなど様々な広報活動を行っていただきます。従来の方法に縛られず、新しい企画を考えて実行していただくのも大歓迎です。┗今まさに組織を拡大していくフェーズであるため、とても重要です。社内に向けても社員交流のイベントの企画から、勉強会や福利厚生等の情報発信を行っていただきます。下記の必要書類等をご確認頂き、「応募する」ボタンよりご応募下さい。technology株式会社は「エンターテインメントの技術で人類の未来を創造する」エンターテインメント・テクノロジー・ベンチャーです。グループは上記と以下3つの事業体で成り立っています。ネットワークゲーム(コンシューマ、スマートフォン)の開発と運営を行っています。VRやARコンテンツの技術研究・コンテンツ開発を行っています。ソフトウェアテスト手法やAIを取り入れた新しい形のQA事業を行っています。管理部門の強化を図っている中で、今回は労務人事ご経験者の募集となります。AI、VR、ゲーム分野でのグループ各社の成長が著しく、毎月数名程の入社があります。なってくれるメンバーを募集する事になりました。人員が増えて行っている中で今課題になっているのが、新たな制度作りと教育。手つかずな所もあり、新たな仕組みづくりに一から関わっていけるチャンスでもあります。入退社の管理や保険関連手続きなどの労務管理だけでなく、成長企業にマッチした人事制度の設計や、新入社員教育から管理職研修、各セクションのレベルアップのための研修等、課題に向き合いながら、現メンバーと一緒に解決に取り組んで頂きたいと思っております。距離も近いため、スキルアップにも最適な環境です。人事労務領域での今までのスキルを活かしつつ、会社の成長とともにご自身も更に成長して行きたい!という方のご応募をお待ちしております。technology株式会社及びグループ4社の計5社分の人事労務業務を行って頂きます。下記の必要書類等をご確認頂き、「応募する」ボタンよりご応募下さい。technology株式会社は「エンターテインメントの技術で人類の未来を創造する」エンターテインメント・テクノロジー・ベンチャーです。グループは上記と以下3つの事業体で成り立っています。ネットワークゲーム(コンシューマ、スマートフォン)の開発と運営を行っています。VRやARコンテンツの技術研究・コンテンツ開発を行っています。ソフトウェアテスト手法やAIを取り入れた新しい形のQA事業を行っています。管理部門の強化を図っている中で、今回は法務ご経験者の募集となります。グループ各社の成長が著しく、前年の2.5倍の組織に成長している当社。総務担当が法務も兼任していますが、この度急成長するグループのバックオフィス部門を強化すべく、総務部門も見て頂ける特に法務に強い方を募集する事となりました。technologyグループ全社の法務を担当して頂く事になりますので、大きな裁量と責任をもって業務にあたって頂く事となります。専門性の高い業務は顧問弁護士や弁理士と一緒に業務を推進して頂きますが、通常のリーガルチェックやコンプライアンス対応等、基本的にお任せしたいと思っております。距離も近いため、スキルアップにも最適な環境です。法務・総務業務における課題抽出や改善策の提案をしていただきたいと考えています。管理部門を牽引する存在として活躍していくことを期待しています。下記の必要書類等をご確認頂き、「応募する」ボタンよりご応募下さい。technology株式会社は「エンターテインメントの技術で人類の未来を創造する」エンターテインメント・テクノロジー・ベンチャーです。グループは上記と以下3つの事業体で成り立っています。ネットワークゲーム(コンシューマ、スマートフォン)の開発と運営を行っています。VRやARコンテンツの技術研究・コンテンツ開発を行っています。ソフトウェアテスト手法やAIを取り入れた新しい形のQA事業を行っています。管理部門の強化を図っている中で、労務担当の募集です。現在社内には1名労務を担当している者がいますが経理と兼務であり、現在急成長している部署があり毎月数名の入社がある為もう1名労務担当としてお迎えしたいと思っております。距離も近いため、スキルアップにも最適な環境です。人事労務領域での今までのスキルを活かしつつ、会社の成長とともにご自身も更に成長して行きたい!という方のご応募をお待ちしております。※グループ4社の労務業務を行って頂きます。下記の必要書類等をご確認頂き、「応募する」ボタンよりご応募下さい。technology株式会社は「エンターテインメントの技術で人類の未来を創造する」エンターテインメント・テクノロジー・ベンチャーです。グループは以下4つの事業体で成り立っています。ネットワークゲーム(コンシューマ、スマートフォン)やVRコンテンツの受託や協業による開発と運営を行っています。ネットワークミドルウェア『モノビットエンジン』の開発・運営・サポートを行っています。ゲームに使用するAIの研究・開発業務やAIの技術を活用したソフトウェアテストを行っています。総務に加え法務事務の経験者は優遇します。この1年で多くの仲間を迎え約2倍の成長を遂げた弊社グループ。現在の課題は管理部門の強化です。そこで成長したグループを支えるための縁の下の力持ちとなって頂ける方を募集します。多くの社員とやり取りをする重要なポジションです。人と接する事が好きな方は是非応募をご検討下さい。管理部門のスタッフとして、管理部門全般の業務に携わって頂きます。各分野の業務経験を積んで頂きます。希望を伺いながら適性を判断し、将来的に専門分野をの業務にあたって頂ければと思っております。下記の必要書類等をご確認頂き、「応募する」ボタンよりご応募下さい。グループ全体の成長のためには、人材の採用は不可欠です。今後の成長を採用の面で支えてくれるチームのメンバーを募集します。自由な発想で採用ブランディングや企業アピールをすることができます。細やかな応募者への気配りや、新卒・中途の採用活動での行動力のある方、またチームでうまく連携を取りながら業務を進めていきたい!という方をお待ちしております。※経営層・マネージャーや管理部門と密にコミュニケーションをとって業務を進めていただきます。新卒採用では、「謎解き」が楽しめるゲーム会社ならではの『リアル脱出ゲーム型』会社説明会や1Dayインターンシップを開催しています。運営は外部会社さん協力の元で行っていますが、アイディア次第で自由な企画をカタチに出来る環境です。ゲームの専門学校とのパイプも強く、本年から特別講座として一つの事業部が授業を行う取り組みを始めました。高知県の自治体と共に、国立大学で「ゲームサークル」を立ち上げ、大学生にゲーム制作を教えながら、共に東京ゲームショウへのブース出展を目指して活動したりなど、採用や企業の長期的なPRに開発現場も協力的なのが特徴です。technology」という新たな社名と事業統合を行い、まさにこれから「monoAI」の採用ブランディングを行っていくフェーズです。採用とスピード感をもって活躍していきたい方には大きな手ごたえを感じてもらえると思います。下記の必要書類等をご確認頂き、「応募する」ボタンよりご応募下さい。technology株式会社は「エンターテインメントの技術で人類の未来を創造する」エンターテインメント・テクノロジー・ベンチャーです。monoAIグループは以下4つの事業体で成り立っています。ネットワークゲーム(コンシューマ、スマートフォン)やVRコンテンツの受託や協業による開発と運営を行っています。AIや自動化技術を活用したソフトウェアテストを行っています。ネットワークミドルウェア『モノビットエンジン』の開発・運営・サポートを行っています。ゲームに使用するAIの研究・開発業務を行っています。