社会行政・法律2019/07/10「自立支援に関する意識調査」の結果を公表~地域・職場での支え合いや就労についての意識の差などを調査(厚生労働省)厚生労働省では、「自立支援に関する意識調査」の結果をとりまとめましたので公表します。作成に当たっての基礎資料を得ることなどを目的に、平成30年2月に実施したものです。調査では、地域・職場での支え合いや就労に関する質問について、回答者を「1障害や病気を有する者」、「2身近に障害や病気を有する者がいる者」、「3その他の者」の3類型に分類し、それぞれの類型ごとに1,000人、合計3,000人から回答を得ました。地域や職場で障害や病気を有していて、困っている者がいたら助けたいと思うかを聞いたところ、「積極的に助けたいと思う」および「助けたいと思う」と答えた者の合計は、2身近に障害や病気を有する者がいる者では76.9%と最も多く、次いで、1障害や病気を有する者では67.3%、3その他の者では55.4%となっている。治療と仕事を両立すること、または障害を有しながら仕事をすることは困難かを尋ねたところ、困難であると考える者の割合が、1障害や病気を有する者の66.3%、2身近に障害や病気を有する者がいる者の72.5%に対し、3その他の者の75.8%が最も高くなってる。(内線7777)(代表電話)03(5253)1111(直通電話)03(3595)2160◆詳しくはこちらをご覧ください。行政・法律(社会)ジャンルのニュース厚生労働省、新型コロナウイルス感染症への対応やQ&Aを公開。厚労省(2020/02/03)行政・法律(社会)ジャンルのニュースを全て見る会員として登録すると、多くの便利なサービスを利用することができます。おける新型コロナウイルス感染拡大の影響のアンケートを実施。システムを選ぶときのポイント、おすすめのサービスを紹介します。【人事の日制定記念企画】オピニオンリーダーからのメッセージHR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。代表的なメディアをご紹介いたします。Experienceを企業競争力の源泉へリクルートが本気で取り組む「エンゲージメント型経営」リクルートホールディングスでは2015年から、働き方変革を推進。Experienceが競争力の源泉となる将来の労働力減少が見込まれる現代において、「従業員一人ひとりが持つ経験...プレスリリース掲載に関して弊社媒体向けニュースリリースにつきましては、受付フォームをご用意しております。プレスリリース受付フォーム『日本の人事部』主催イベント日本最大のHRイベント日本の人事部「HRカンファレンス2020-春-」を5/12~15、5/22、5/27~28に開催。