いざというとき漫画家として動くため、隠密活動です。仕事先はじゅうじゅう慎重に選ぶいったん仮の姿で就職。いっても、仕事先はとても慎重に選ぶ必要があります。残業があたりまえにある会社ではいけません。就業後すぐ帰れるような社風か。絶対参加な風土ではないか。人間関係はおだやかか。仕事をちゃんと教えてくれる先輩がいるか。不倫をおっぱじめて、プライベートの時間まで電話で相談してくる同僚はいないか。売上ノルマがなく、仕事以外の時間まで仕事のことを考えている必要がない職場か。それまでの学部・学科とマッチしている仕事内容か。(のちのちラクです)あるていど社風でガッチガチではないなら、自分のメンタルを強く持って、残業や会社の飲み会はなるべく参加しない姿勢をつらぬくのも大事です。(新入社員のころにあまりにかたくなだと感じがわるいので、ようすを見つつじょじょに断るのが無難かと)もちろん入社前からぜんぶはわかりませんが、面接官やOB・OGの話をできる限り引き出して観察してみてください。ないとブラック企業につかまって、疲弊します(しました)自分は「どうせのちのちは漫画家になるんだから、会社員なんて仮の姿。企業なんてどこだっていい」と思って、とりあえず自分にもできそうな仕事内容の会社に応募していました。休日の日数も、福利厚生も、お給料も額面が手取りか、昇給はあるのか、まったく考えていませんでした。゚と、決心していたのはいいのですが、今になってみると、「もうちょっと厳密に会社は選んどくべきだった」としみじみ思います。入れる会社は、ちょっとヤバイ会社だったんですよね。若いときのわたしは知りませんでした。新卒募集をしていない、アルバイト情報誌なんかで募集をしている会社に応募していました。(コミュ障だったので、大学の就職活動のやり方がわからなかった、ってのもあります)そんな手軽な感じで社員募集をしている会社は、やはり会社の規模自体も小さい。社員を大切にできるほどの余力がない。結果的に人手不足だったりで、どんどん人が入れ替わる。引き継ぎもうまくいっていない。入った会社はお風呂や給湯器の修理受付の会社。4人の女性の事務員さんがいたのですが、2人のおつぼねさんが、ほかの2人を子分としてアゴで使っている感じ。休日は全員でパチスロに行くならわし。あとから入った私だけが「土日出勤要員」で、休みが合わずに、結果的にたすかりました。修理の電話受付がおもな仕事なのですが、しらばっくれてみんな電話出やしねぇ。鳴らしっぱなしにしておくのもこわかった新人のわたしが、ぜんぶの電話をとることに。いそがしすぎるし、細かいことも教えてもらってないので、ミス連発。おこられるのはわたし。毎朝、仕事に行くのがほんとうにいやだった。「入社してすぐやめると、つぎの仕事が決まらなくなる」と聞いていたので、ムリヤリにでも続けていたのですが、1年我慢に我慢してギブ。われながらよくやったと思います。具体例・その2「プログラマ」どうせなら興味のある仕事しよう。