Elements株式会社は、「メルクストーリア」「あんさんぶるスターズ!」など、モバイルアプリ業界において、国内外問わずたくさんの人気タイトルをリリースし、多くのユーザーを熱狂させるゲームを作り続けています。現在、海外含めグループ会社5社6拠点で展開しています。YASAIを導入させていただいた京都のカカリアスタジオの従業員数は、アルバイト含め約150名ほどで、大半がゲームづくりに直接携わるデザイナーやエンジニアといったクリエイターで構成されています。ユーザー、クリエイターを共にHappyにすることを目標としています。尊重できるオープンでフラットな組織構築を行っています。なく意見を言い合える、非常に風通しのいい会社です。現場主導で物事を行えるような体制を築いていますので、やりたいことを提案し、すぐに実行できるため、各自のモチベーションが非常に高いです。そんな、当社の京都拠点(カカリアスタジオ)では、「オフィスでやさい」「オフィスでごはん」の2つのプランをダブル使いしています!好きな時間に休憩したい!設置型だからいつでも好きな時に食べられるキッカケは、社員から「毎日コンビニのお弁当や外食ばかりでは健康的に問題があるので、宅配弁当か何かを導入できないか?」といった希望が出たことです。当社では1時間の昼休憩をいつ取得してもよい制度を採用しているため、決まった時間に届く宅配弁当のようなサービスは導入できませんでした。YASAIは、他社に比べコストも安く、その上無添加で健康的という魅力的なサービスでした。担当の方の対応もベンチャースピリットを感じられる柔軟性とスピード感で、同じベンチャーとして非常にやりやすかったことが決め手となり、導入しました。社外に買い物に行く必要がなく、好きな時間に各自で食べることができるので、手間がかからない事を便利に感じています。実際に、あまり健康的ではないという印象が強かったコンビニのお弁当を買う従業員も減っています。「オフィスでやさい」と「オフィスでごはん」を併用、W使いでより便利に!主に一人暮らしの社員が朝ごはんやランチ、夜食などで利用しており、「シャキシャキで普通に買う野菜より美味しい」といった声を聞きます。「オフィスでやさい」プランでは、毎月160個の商品を注文しているのですが、それでもすぐ品切れになるため、もっと増やしてほしいといった声が上がるなど、好評だなと感じています。「オフィスでごはん」は、白米100円、お惣菜200円で提供しているのですが、こちらも非常に好評で、特にカレーなどを300円で食べることができて嬉しいといった声をよく聞きます。弊社には、多目的に使えるカフェスペースやバースペースがあり、そこで行われるゲリラ飲み会や映画の上映会など、社内イベント開催時でも多く利用されています。健康増進のための福利厚生がとにかく充実!当社は、フレックス制度を導入しているため、各自のライフスタイルに合わせた比較的自由な就業が可能です。福利厚生の面においては、近隣店舗のマッサージ店にてワンコインで施術を受けることができる「マッサージ制度」や、同じく近隣のジムを無料で利用することができる制度に加え、野菜ジュースや野菜スムージ―等が飲める「フリードリンク制度」等、従業員の健康増進のための制度を各種整えています。「オフィスでやさい」「オフィスでごはん」両方導入しています。他社に比べコストも安く、その上無添加で健康的という魅力的なサービスです。社外に買い物に行く必要がなく、好きな時間に各自で食べることができるので、手間がかからないので便利です。「オフィスでやさい」「オフィスでごはん」両方導入しています。他社に比べコストも安く、その上無添加で健康的という魅力的なサービスです。社外に買い物に行く必要がなく、好きな時間に各自で食べることができるので、手間がかからないので便利です。「オフィスでやさい」「オフィスでごはん」両方導入しています。他社に比べコストも安く、その上無添加で健康的という魅力的なサービスです。社外に買い物に行く必要がなく、好きな時間に各自で食べることができるので、手間がかからないので便利です。