看護部10のポイントTweet私たち看護部はとても活気あふれる明るい職場で、新人だけでなく看護師同士がお互いに刺激しあい「その人らしさを支える看護」を理念に心温まる看護を提供しています。ここでは、大和会で快適に働くことのできる10のポイントをご紹介します!看護部10のポイント充実の周辺環境ワークライフバランス大和会では、仕事とプライベート両方を自分らしく大切にできることを応援しています。様々な働き方をしている先輩看護師たちのMessageはこちらから。BLSやICLSなど、スペシャリストの育成に力を入れています。大和会の看護師は、医師をはじめとする多くのスタッフとチームになって患者さまの治療にあたり、互いに連携・補完しながら、より質の高い医療を目指します。看護師は、患者さんとスタッフの情報のかなめとして、重要な役割を担っています。質の高い、安全で安心な看護を提供するために、職員の接遇向上に取り組んでいます。年1回の接遇研修を実施しています。病院から近いワンルームタイプのお部屋(キッチン・バス・トイレ・エアコン完備)をご用意しています。院内、それ以外の事業所は徒歩圏内に保育室を完備。職員は安心して仕事と子育ての両立ができます。職員とその家族は、全国23施設の会員制リゾートホテルが利用できます。じ職種同士の交流を促進し、大和会全体のコミュニケーション向上を支援(3,000円/年)することを目的とした制度です。同じ職種同士の旅行やスポーツ、懇親会などで利用が可能です。誕生日休暇2015年度より、「誕生日休暇」が設けられました。誕生月を含め前後1ヶ月の3ヶ月間の中で1日、休暇を取得できます。コラボレーション休暇2019年度より新設された制度です。4月から9月に年次有給休暇を5日間取得すると、11月から翌年1月までの間に「コラボレーション休暇」を1日取得できます(常勤で、前年度1月末までに入職の場合)。reserved.^。