1枚は離職票2に貼り、もう一枚は普通に持って行きます。大きさは「2.5×3cm」が目安ですが、履歴書用で良くある「3×4cm」サイズでも受理されるようです。・運転免許証または住民基本台帳カード(写真付き)これらが無い場合、次の1~3のうち、異なる2種類を持って行きます(コピー不可)。普通預金通帳(一部の金融機関を除く。郵貯は対応)離職票1の欄に金融機関の確認の印があれば、預金通帳を持って行かなくても良いです。確認の印は金融機関に行き、受付で手続きをすれば、押してもらえます。ちなみに確認の印の有無に関係なく、ハローワークへ堤出する前に離職票1へ氏名と口座番号の記載が必要です。・求職申込書ハローワークでは受給条件を満たしているかどうかを確認した上で、受給資格の決定を行ないます。雇用保険の受給には「求職していること」「離職の日以前2年間に、被保険者期間(雇用保険を払っていた期間)が通算12ヶ月あること」が必要条件です。「寿退社で今後は家事に専念する」「妊娠や出産、育児があり、すぐには就職できない」「病気や怪我ですぐには就職できない」「次の仕事が決まっている」などという場合は、受給資格がありません。離職日から1ヶ月ごとに区切った期間に賃金支払いの基礎となった日数が11日以上ある月を1ヶ月と計算します。あること」が条件になります。要は自己都合と会社都合で、雇用保険の受給の際の条件や開始時期に違いがある訳です。持参して説明会に参加します。雇用保険の受給の申請をした際、会社都合と自己都合の両方とも、基本手当を受け取るまでの待機期間が1週間あります。離職など)だと1週間後すぐに受給できますが、自己都合(と懲戒解雇で離職)は3ヶ月の制限がかかります。基本手当の所定給付日数(基本手当の支給を受けることができる日数)は、離職日の年齢、働いていた期間、離職の理由によって異なります。受け取り期間は「離職日の翌日から」、最短で90日(約3ヶ月)、最長で360日(約1年)まで。離職理由が自己都合の場合「待機期間1週間+3ヶ月の制限」があり、その後、基本手当の受け取り可能なるので、受給の申請が遅れると受け取り期間の1年を過ぎてしまい、基本手当が受け取れない可能性もあります。その為、早め早めに申請しておく必要があります。いかがでしたか?意外とハローワークのWebサイトを見ても分かりにくい雇用保険離職票の書き方と手続き方法についてまとめてみました。実際に離職票を書いたり、手続きをしたりした人の実体験を元に記事を書きましたが、各ハローワークでの対応が異なる場合もあります。離職票の書き方で悩んだり、疑問があったりする場合は、最寄りのハローワークに問い合わせの電話をしたり、直接出向いたりして、自分に最も必要で正確な情報を手に入れるようにして下さい。急増する外国人観光客の利便性を上げる為、インターネット接続...2015-07-16株式投資で一攫千金を狙う?ネット証券のNISA口座を比較(写真はSMBC日興証券のNISAのキャラクター)ギリシャ問題や中...2015-05-122015年にIPOした会社をおさらい!35社もの会社が上場してました2015年もすでに3分の1が終わりました。»プロフィール日常のヒントをあなたに株式会社クートンのブログ。日常生活に役立つ情報をお届けします。(18)ノマドワーカー、はじめました。クートンこのブログについて執筆者情報スポンサードリンクスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。