応じた永年勤続表彰や優秀な従業員に対する特別表彰を設けています。より勤続2年以上の正社員に対して退職金制度を設けており、企業年金基金にも加入しています。希望者は確定拠出年金制度を利用することができます。勤続3年以上経過すると希望者は、全額会社負担で65歳までの保険(死亡時のみ)へ加入可能。各種施設を割引料金で利用することができます。社員の親睦、レクリエーション年に数回、社員参加のレクリエーションを開催しています。普段会話をすることが無い部署との交流など、当日は大いに賑わい、和やかに行われています。一貫した製品・サービスを提供し、顧客満足を向上させる国際規格を取得しています。認定されました従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいると認められました。進興金属の社長ブログ日々の生活の下らないことから経営まで。2006年から続く社長ブログです。