content熱意と動機で採用を引き寄せる!経験者も未経験者も転職前に読んでほしい。介護業界に就職を希望している場合は、志望動機の書き方を抑えておかなければなりません。内容が薄くなってしまうと、介護の仕事に就きたいと考えていることが伝わりにくくなってしまいます。そのような状況に陥らないためには、介護職を目指す明確な理由を見つけておく必要があります。自分が介護業界を希望している理由をハッキリ述べることができれば、採用担当者にもその熱意が伝わりやすくなります。その際には、自分の体験談を交えて書くことをおすすめします。自分がボランティアで介護の仕事を手伝ったことがある経験を交えたり、家族の介護をしたりして、介護施設への関心が高まり、仕事にしたいと思うようになったというように、具体的なエピソードを交えると熱意はより伝わりやすくなります。それから、志望動機だけでなく、自己PRの文章も埋めておくと、採用率を高めるポイントになります。自己PRでは自分のスキルや性格といった部分を書くことになりますが、介護の仕事に活かせるようなスキルをただ書き連ねるだけでなく、そのスキルが実際に介護の場面でどのように活かせるのかといったことにも触れておくとアピールになります。これは、性格においても同様であり、自分がその職場でどのように貢献できるのかをイメーシできるように伝えることを意識してみてください。採用担当者が一緒に働いてみたいという気持ちになれば、かなりいい結果につながるはずです。