特長や強み貴社の特長や強みを教えてください。設計・監理業だけでなく、不動産業も営んでいますので、より良い土地の売買情報をいち早く入手することができ、より早くその土地に適したプランをクライアントに提案することができます。京都においては、「古都京都」の様々な法令を熟知していることから、さらなる提案をすることができます。ついて教えてください。分譲マンション、賃貸マンションの設計を主とし、近年ではホテルや商業施設、老人ホームなどの設計も行っています。会社のビジョンや今後の目標について教えてください。建築を通してクライアントのニーズに最大限に応える使命と共に、常に、「社会と未来の一員となる点景物から面景物を創る」という、建築の原点ともいえる設計思想を企業理念の「礎」としています。求める人材について教えてください。常に新しいことにチャレンジし、自ら積極的に行動できる人、自ら発想・提案し、クライアントと当社の成長・発展に強い関心を持てる人、そのような人こそが財産だと考えています。採用までの流れ(面接回数等)、スケジュール(説明会~内定の期間等)を教えてください。内定後・入社後の動きについて入社後の1年間のスケジュール、研修制度について教えてください。実際の職務現場において、業務を通して上司や先輩社員が指導を行います。将来は一人で物件を担当して頂くことになります。配属部署は入社段階では決まっていますか。総務経理管理部に配属となります。取得を推奨している資格、資格取得についての方針、支援制度を教えてください。けスクールの割引があります。昇進昇格の基準に資格保有の有無は関係しますか。リーダーの立場になって頂くには、一級建築士の資格が必要です。