技術以外で、採用時に大切にしていることはありますか?あります。責任感や柔軟性、前向きであることなどは勿論なのですが、それ以外に僕が大切にしているのは「笑わせる力」。これが非常に重要だと思っています。詳しく教えてよ!はい。エンジニアやコンサルタント、営業も皆この「笑わせる力」というものが必要だと考えています。人を笑わせるというのは、相手の感情をポジティブな方向に揺さぶるということなので、この力がある人は皆、人間関係が円滑なんですね。チームでのコミュニケーションを円滑にする為にも、この力を非常に重要視しています。人を笑わせる、と言っても「受け身」の笑いというのもあると思います。単純に人の話で良く笑う人。いう人がいると、この笑いが呼び水となって更なる笑いを呼び、場が盛り上がる。いう人間としての力を、弊社では大切に思っていますね。