2017/06/16一社目で内定したら、うれしい...?転職は、よく先行きが見えないものだ。離職中だと、次の仕事がいつ決まるのかといった不安もある。動いてみることで不安は解消していくものだが、最初は不安なもの。面接は緊張もするはずだ。これもだんだん慣れていく。中には一発で決まる人がいる。応募1社目でさっそく決まってしまう人。なんとも、幸運というか、うらやましい。いう人は、私にはあまり関係のない人だ。このブログは、なかなか転職が決まらない人が読むべきだと思っている。どちらかというと苦しんでいる人が対象。考えると、どうなんだろう。一社目で内定する人に悩みはないのだろうか。両手を挙げて喜んでいいものか。本当にうらやましいものなのか。私にはちょっとした後悔がある。そのことを思い出してしまった。1社目の内定はうれしいものの、ちょっと引っかかる部分もあるだろう。10社目で採用されるよりも、もしかしたら悩むかもしれないとさえ思う。この企業でいいのか...といった悩みだ。私はもっと他社も受けるべきだと言いたいのである。転職活動はどのくらいやるべき?転職活動は3ヶ月ぐらいはやるべきなのだ。3ヶ月か?それはリクルートが決めている。リクルートエージェントというのがある。これは人材紹介のサービス。業界の最大手であるリクルートは人材サービスに期限を設けている。それが3ヶ月なのである。仕事を紹介するけど、3ヶ月だけね、と言っている。3ヶ月もあれば決まるでしょ?ということなのだろう。3ヶ月で決めてあげます、ということではないのだろう。それ以上は、うちでは難しいですという話だと思う。(リクルートの人に言ったら、実際は3カ月過ぎても紹介するそうだが...)とにかく、3ヶ月あれば、決まるものは決まるのである。リクルートが言っているのだから、いい線は行っているはず。それ以前に決まる方がいいのではあるが、1社目はさすがに早い。あなたが入りたい会社を1社に絞っていたならそれでもいい。ないのなら、もう少し続けるべきだろう。それは、転職活動の中で、けっこう気づくものがあるからでもある。この業界でいいか、この企業でいいのかというのもある。それに、面接でのコツのようなものもつかめる。書類だって、不採用になることで、添削したりする。転職活動の質は、不採用によって上がっていくものだ。転職活動は上達していくのである。それは、あなたを採用されやすくしていくわけだ。その上で内定が出るならば、「おめでとう!」なのだが。早い内定の場合は、もう少し続けた方が、いい仕事に就けるのではないだろうか。1社目がどんな会社かにもよるもう1つ気になるのは会社である。最近多いのは派遣である。正社員で雇用するけど、他の会社に社員を派遣している会社。基本的には実体がない。わかりにくいのであるが、入ってみればわかるだろう。別にそういう会社が悪いと言うわけではない。人を欲しがっているのは事実だ。人がいないと売上が立たない会社だから。中身をちゃんと見て決めるべきだと思う。あなたの中身をちゃんと見ているかも確認しておきたい。見ないままに採用されている可能性はないだろうか。早い転職であるが故に、疑ってみるのである。一社目での内定に限らず、迷うようなら続けてみることだ。何社かは受けて欲しいところである。後悔が残ってしまうことになる。転職した時、わりと早い段階で内定をもらった。その時に、別の企業も受けていた。結局、内定を決めてしまった。その時に受けていた別の企業に聞いてみた。転職エージェントを使っていたので、担当者経由で聞いたのだ。選考中とのことだった。不採用ではなく選考中...という曖昧な返事だった。これも運命のイタズラだ。私はそこで何を期待していたのだろうか。今でもよくわからない。このまま決めていいのか迷ったのは確かだった。結局、その内定を出した会社に入社した。早すぎた気がしないでもない。転職活動は、わりと順調で、すんなり決まったという感じだった。何か物足りなさがあったのである。その企業が嫌だというわけでもない。これが後悔につながっている気がする。いう場合は、納得行くまで転職活動をやるべきなのだ。リクルートエージェントの3ヶ月のサポートが外れてもいい。別のエージェントに登録すればいいのだから。やって、自分の中でやり尽くしたところで、決めたほうが良かった。