先月に引き続き、次世代のリーダーを担う人材育成を目的とした「第3回リーダー研修」が行われました。様をお迎えし、「リーダーのための話し方講座」~交換を持たれる話し方(伝える・伝わる)~と題して、研修が行われました。リーダーとして、必要不可欠な”基本的な話し方”を確認し、アサーションの考え方を取り入れ、相手を尊重しながらも率直に自己表現できるリーダーを目指した研修が行われました。様~参加者からの声~コミュニケーションの大切さ、話し方など、グループワークを通して具体的に知れてとても勉強になりました。コミュニケーションについては、職種上とても大切にしていることなので、改めて学ぶ機会があってよかった。好感を持たれるような立ち振る舞いや話し方を学ぶことが出来たので役立っていきたい。今よりももっとよい職場にするための技法を学んだので、それらを積極的に取り入れていきたいです。人を傷つけないコミュニケーションの取りかたを学んだので、自分の気持ちをきちんと伝えようと思います。アサーティブを理解して、現場でのコミュニケーションにつなげていきたいと思います。人と話をするのが苦手だったり、どうやって話を聞けばよいか解らない人もたくさん居る思うので、学ぶことを伝えられたら良いなと思います。アサーションを活用し自分も相手も納得できるようにコミュニケーションを取っていきたい。