面接官はそのパソコン教室の理事長でした。私が志望動機の説明の際に教育に携わる仕事がしたいという旨を伝えたら今すぐ大学に入り直して教員免許を取るようにと言われました。」(関連記事:高齢者向けパソコン教室理事長N氏「老人は成長しない」【060】)Yさん「それはおかしな話ですね。パソコン教室の講師も教育に携わる仕事の一つです。「パソコン教室の授業を通して生徒の皆さんが成長する瞬間に立ち会いたい言ったら面接官(理事長)から『老人は成長しない』と言われました。」Yさん「NPO法人の高齢者向けパソコン教室の理事長がそんなことを言ったのですか...。公開されている教育理念とは正反対の発言ですね。それが本音なのでしょう。個人差はありますが年齢に関係なく人間は成長します。私が言うのもなんですがその会社の理事長は組織の上に立てる器ではないですね。「とても悔しかったです。志望動機の時点で相当打ちのめされました。」Yさん「私の事前調査不足でした。そのような人間が理事長を務めている会社だという情報を事前に入手することができていればてつさんをこんな目に遭わせずに済みました。この会社にてつさんの紹介状を書いた私にも大いに責任があります。本当に申しわけないことをいたしました。「Yさんは何も悪くないですよ。毎回全力でサポートしてくださっていることは十分に分かっています。」Yさん「ありがとうございます。そのパソコン教室はブラックリストに入れておきます。以後、私が担当した方はそのパソコン教室には近づけないようにします。本当に申し訳なかったです。「ありがとうございます。」Yさん「当然のことです。他の方をてつさんと同じ目に遭わせるわけにはいきません。「実は、他にもいくつかおかしな点がありました。」Yさん「なんでしょうか?ぜひ教えてください。「面接の話の流れの中で私が大学を首席で卒業したことを明かしたところ面接官(理事長)は『首席って、なんか一位がいっぱいいちゃうヤツ?』と言いました。バカにされていると感じました。」(関連記事:面接官「首席って何かいっぱい1位がいちゃうヤツでしょ?」【061】)Yさん「それは面接中の発言としてはかなり異常だと思います。可能性はいくつか考えられますが『首席』というものがどういうものなのかを本当に知らないほど教養レベルが低い人間であるかてつさんの価値を貶めることを目的として発言しているかですね。「他にもあるんですよ...。趣味の筋トレについていくつか質問をされそれに答えていたところ面接官(理事長)に『それで筋トレが趣味?その程度では素人レベルだ。」(関連記事:面接官「そんな素人レベルで筋トレが趣味とかよく言えるね」【062】)Yさん「おかしな話ですね。趣味なのだから素人もクソもありません。これは裏話的なことですが小さな会社というのは家族経営であることも多くその理事長が2代目以降の場合その人の能力や人望にかかわらず単に前の理事長の息子であるからという理由だけで会社を引き継ぐ場合があります。今回はそのパターンかもしれませんね。「そういう可能性もあるのですね...。」Yさん「てつさんが優秀な人材であるということは私が保証します。以前受けてくださった能力検査でも客観的に示されています。今回の場合はその優秀さがアダとなってしまったのかもしれません。「どういうことですか?」Yさん「理事長(面接官)は自分の命令に何の疑問も持たずに従ってくれる『将棋の駒』のような人員が欲しかったのだと考えられます。てつさんのように自分の頭で考え自分の意見を人に伝えることができてしまうような人は『駒』としては使い難いと判断されたということです。「組織を良くするために優秀な人材が欲しいと考えるのが自然だと思っていましたが違うということですか?」Yさん「はい。ここがややこしいところです。理事長の独裁体制がすでに確立されている組織は組織としてより良い方向を目指すことが目的ではなくその独裁体制を維持することが目的化してしまっていることがあるのです。「だんだん話が分かってしました。」Yさん「その会社は北朝鮮の構造と似ている」Yさん「例え話として適切かは分かりませんがそうですね...例えば北朝鮮という国は独裁国家ですよね。金一族が独裁している国家ですね。名前には民主主義とついてはいますが。「国民を幸せにすることですか?」Yさん「そうです。国民の安全・健康・幸福を守ることです。「金一族の繁栄のために多くの国民が飢え毎年数えきれないほどの餓死者を出していますね。そのパソコン教室でも同じようなことが起きている可能性があるのです。」Yさん「しかし現状はどうでしょうか?社会貢献することや社員の幸せを守ることよりも理事長の独裁体制の維持が目的化していると思いませんか?これは北朝鮮と同じ構造ですよね。「とても納得しました。『それで筋トレが趣味?』という発言を理事長がした時に『なぁ?お前ら!』と面接に全く関係のない同じ事務所内の社員を巻き込み同調を強要していました。社員も自分の意見が言えない様子で気まずそうな顔をしてただ無言で肯くしかないようでした。」Yさん「その話からも私の推測はあながち間違っていないかもしれませんね。てつさんは独裁体制を揺るがす危険因子とみなされ排除されたのかもしれません。理事長の言いなりになるのではなく自分の頭で考える力があることが脅威とみなされたということです。何にせよそんな会社には行かなくて正解ですよ。」Yさん「自分を低く見積もらないで」Yさん「あなたは私が今まで見てきた中でもトップクラスに優秀な人材です。自分をあまり低く見積もらないでください。「ありがとうございます。面接では完全に打ちのめされ彼女からも突き放されたので気分はどん底でしたがYさんに励ましてもらったことで少し気分がマシになりました。)この記事へのコメントはありません。この記事へのトラックバックはありません。URL返信をキャンセルする。-URLトップページに戻るプロフィールてつが自給菜園で育てた愛しい夏野菜ちゃんたちてつと申します。このブログに訪問していただきありがとうございます。製造業の技術職に就く。入社約半年でうつ病を発症し退職。約1年間の無職療養期間を経て近所の小売店でアルバイトを開始。主観的にうつ病は完治したと実感。・ブログの運営の3つの活動を中心に生活している。・うつ病を通して得られた人生に対する深い気付き・うつ病経験者としてこれからの人生をどう歩んでいくかの思索などを紹介しています。詳細な自己紹介はこちらのリンクからどうぞ。