創業100年パナソニックが挑む複業・留職はどうなる?フリーアドレスでの社員の居場所を「見える化」。株式会社カルテットコミュニケーションズは、2018年11月6日、2018年10月における同社全社員の月間平均残業時間を発表した。同社は、リスティング広告の専門会社として運用代行や運用支援ツール開発を手がける企業。「働き方改革」に関する様々な取り組みの一環として、平均残業時間の公開を毎月行っている。労働環境維持のプレッシャーという意味も込めカルテットコミュニケーションズは、近年のIT企業や広告代理店においてサービス残業や長時間労働が蔓延していることを問題視。社員の健康は仕事の成果やモチベーションに大きく影響すると考えた同社は、「世界一効率的な代理店になる」という経営ビジョンに掲げ、残業時間の削減に乗り出した。2017年1月から12月の実績として同社は、サービス残業ゼロを達成。1人当たりの残業時間も、月4.7時間(1日15分以下)となり、業界水準と比較して良好な職場環境の構築に成功した。公開を毎月行っている。おける月間平均残業時間は、78.6時間に達するという。同社の平均残業時間は、この業界平均を86.5%も下回るものとなっている。同社は今後も、より効率の良い働き方を業界に提案するとしている。統計・リサーチ新しい働き方(副業・兼業・フリーランス)に挑戦する全ての方を応援するメディアです。