チェックを入れて承認するだけで、実績分が振込可能になります。従業員は画面で振込操作をするだけで給与が受け取れます。※金融機関所定の振込手数料が必要です。中小企業は2020年4月1日から時間外労働の上限規制が適用されます。業務を効率化し、労働時間を適正化することが急務です。労務実績が適正に管理されるので安心!申請・承認漏れや36協定アラートなど、通知機能も充実しています。無償でコスト・業務の削減が図れるメリットは大きい!勤怠管理でリアルタイムに労務時間の管理ができて、不正打刻や長時間労働の防止ができる。Doremingは月次払いの運用に加え、即払いという選択を増やすことができる従業員に優しいサービスです。勤怠給与システムをコスト負担なく利用でき、他社との労働条件の差別化が図れるという点では、雇用主にとっての効果も大きいサービスです。雇用確保の支援ツールとして、また働き方改革の支援ツールとしてDoremingを導入してみませんか。Doreming導入・運用サポートサービスDoremingは、導入の際にお客さまご自身で各種設定をいただくサービスです。有償となりますが、当社はご導入のサポートをご用意しています。応じて別途見積いたします※1年間の運用サポート120,000円(自動更新)を含みます(2年目以降は解約手続きが可能です)(2019年11月29日現在)Doremingの導入・運用サポートに関する資料のダウンロードDoremingの特徴、導入サポート内容、主な機能一覧や他社サービスとの比較などをご覧いただける資料をダウンロードできます。情報セキュリティ管理体制KCSは、ISO/IEC27001(IS81959)認証を取得しています。情報セキュリティ管理体制について。