こんな方にお薦めこんな方にお薦めLv.1試験は次のような方にお薦めいたします。習ってプログラミングに目覚める。基礎を習い、見事第一志望の現在の会社に合格。入社当初はスキルの高い同僚に圧倒されたが、真面目に努力してきたことが徐々に評価される。難易度は低いながら単独でコンポーネント開発を任される機会も増えてきた。エンジニアとしてのスキルはある程度はある。開発プロセスのことはほとんどわらかず、意識した事がない。開発プロセスの改善をどのようにしたらよいかわからない。全体の品質や生産性に関して関心はあるが、大きな責任を持つ自信もない。資格を取るのか?そろそろ同期にキャリアアップ狙いの転職組が増えており、自分も焦りが出てきている。外の会社で通用する自信は無いので、何かお墨付きが欲しい。自分の力がどの程度のものなのか知っておきたい。空き時間で取れそうな資格が欲しい。大規模SI案件で顧客先に常駐すること10年、30過ぎて転職を決意し、現在に至る開発部70名を統括する業務的には、主要顧客である大手紡績企業の直接案件が売上の5割超を占めており、こちらの案件では、PMとしても参加している。二次請け案件でつないでいる紡績企業の技術部長から再三の仕様変更を強いられており、こちらからはアジャイルの導入を提案したいと思っている。担当できるメンバーの不足が悩みの種である。人事課長8年前に、大手商事の総務部を結婚退職、3年後現企業に派遣入社。真面目な働きぶりが評価され、正社員として登用される。2年前から課長に昇格するも、部下は派遣社員1名のみのプレイングマネージャーである。サービス開発現場から、業務拡大につきアジャイルエンジニア採用を依頼されているが、思うように進まない。人柄と技術の両方を備えた即戦力を求められているので、アジャイル開発経験者に限定している。面接でパスした人材に対して、採用後使えないとクレームが入ることが多い。このような難しい現場に対応できるエンジニアを探すのは至難の業。会社の業績は順調であり、応募は多いが経験者は少なく、面接でダメだしをされることが多く、書類選考の精緻化を要求されている。