けあサポページの先頭です本文まで進みますけあサポは、介護・福祉でがんばっているみんなのための、応援サイトです。福祉の世界に夢うつつ疲労が溜まりやすい福祉の現場。皆さんは過度な疲労やストレスを溜めていませんか?そんな日常のストレスを和らげる、チョットほっとする話を毎週お届けします。策定・管理等に取り組む。著書に、『医療福祉相談ガイド』(中央法規)、『成人期障害者の虐待または不適切な行為に関する実態調査報告』(やどかり出版)等。青年時代にキリスト教会のオルガン演奏者をつとめたこともある音楽通。趣味は、ピアノ、写真、登山、バードウォッチング。Exclusion-2つの差別・虐待事案から2015年6月2日この1週間は、耳を疑うような差別・虐待の事案が2つ明らかになりました。一つは、山口県下関市の障害福祉サービス事業所職員による知的障害のある人への暴行・脅迫行為からなる虐待事案です(https://www.youtube.com/watch?v=Di2ZH2BINSM)。一つは、室蘭市で5月23日に予定されていた視覚障害のある人たちの卓球交流会が、盲導犬同伴での宿泊をホテルに拒否されたために中止になっていたという差別事案です(http://dd.hokkaido-np.co.jp/news/society/society/1-0139008.html)。下関市の障害者支援事業所の虐待は、元職員の画像による内部告発からFNNが報道しています。利用者の顔面を複数回強く殴打する、「言うことを聞かない」ことを口実に「今日のごはんなし」と見せしめ的懲戒を重ね、胸ぐらをつかんでは「どっちの職員がいいのか」と脅迫し、段ボール箱その他で利用者の頭を叩くなど、生々しい映像が報道されました。この施設は、1984年に開設していますから、「今ここで」発生した虐待では絶対にありません。開設当初から、支援の教訓や専門性を蓄積したことはなく、心無い職員だけがこの事業所に残っていくという職場で、地域の社会資源不足にあぐらを掻いて、漫然と経営と運営を重ねてきたという法人事業所ではないでしょうか。業界の構造的問題を反映した虐待事案です。施設長、サービス管理責任者はこの事実を毎日見ているのですから、すでに「つける薬のない」状態にある法人組織だと強く疑われます。下関市は、改善指導ではなく、事業所の指定を取り消すと同時に、利用者の告発を支援し、刑事事件としても立件する方向に動くべきだと考えます。このような事業所を改善指導だけで放置すれば、千葉県立施設で発生したような虐待死亡事件に行き着いてしまう現実的可能性があるからです。この施設従事者等による虐待の映像は、作業をする場面のものでした。職員には、支援の専門性は皆無だと断定できます。作業工程を障害特性に係わって分析し再構成するシステマティック・インストラクションをした形跡はなく、障害特性に関する専門的知見のイロハさえ認められません。あるのは、「言うことを聞かせる」ための暴力と脅迫です。して行政機関から「指定」され「認可」されること自体の問題を取り上げない訳にはいきません。「チンピラやくざ」の類が「支援者」面をして、「行き違いややり過ぎはあったかもしれないが、自分たちはこの人たちを思ってこそ頑張っているのだ」と、まず間違いなく言い張るのがこの手の連中の救いがたい病理です。指定や認可の要件を抜本的に改める新たな立法措置を講ずるべきだと、私は主張します。