答えられない質問をされたときのリアクション。マナーで注意したい30のポイントすぐ答えられない質問をされたときのリアクション。関係がないような質問をされたとき、どうするか。自慢話や武勇伝は、驚くリアクションで対応すればいい。面接では、応募者から質問をしてもいいのか。暮らしプレゼントをもらったときは、その場ですぐ開けるのがマナー。質問の適切な回答時間とは。わからない質問をする面接官の意図とは。面接マナーで注意したい30のポイント424すぐ答えられない質問をされたときのリアクション。質問リアクション予期すぐ答えられない質問をされたとき、どんなリアクションをするかです。一瞬の出来事で気にしない人もいるかもしれませんが、実に大切な瞬間です。面接では、応募者の内面を知るため、わざと答えにくい質問をすることがあります。「あなたを色に例えると、何色ですか」という質問です。「とんでもない質問だな」と思いますが、よくある質問です。予期せぬ質問をされたときの対応を見るため、わざと、すぐ答えにくい質問をしてくるのです。答えていいのかわからず、慌ててしまうのではないでしょうか。意表を突かれれば、誰でもとっさにスムーズな対応ができず、困惑するのは当然です。慌てた表情をしたり、おどおどした態度になったりしていませんか。自然なリアクションかもしれませんが、面接では避けたほうが賢明です。「そうですね」とゆっくり言いながら、深く考えているそぶりを見せましょう。言えば、数秒間ほど、回答を考える時間稼ぎができます。予期せぬ質問にも動揺せず、落ち着いて答えている印象をアピールできるでしょう。考える時間を稼ぐことで、うまく答えやすくなるのです。焦っているときほど、演技でもいいので、落ち着いている様子を見せましょう。一瞬ですが、大切な瞬間なのです。面接マナーで注意したいポイント(24)答えられない質問をされたときは、困った顔ではなく、深く考えるそぶりを見せる。失言しやすいのは、面接官の「何なりとどうぞ」の一言。くじ面接マナーで注意したい30のポイント面接では、本音と建前を使い分けることも必要。面接では、胸ポケットにペンを入れない。面接官から名刺を渡されたとき、自分も名刺を渡すべきか。面接の髪型が、履歴書の写真と違うのは、問題ないのか。面接室で、面接官が来るのを待つときのマナー。面接官を出迎えるときの気持ちよいマナー。どの形式の面接が、最も重要なのか。入室マナーと退室マナー。大切なのは、どちらか。「上着を脱いで楽にしてください」という一言は、社交辞令である場合が多い。「自己PRをしてください」と言われるとは限らない。話の聞き方も、評価対象。珍しい経験を話す際によくある、ジレンマ。面接で、書類選考に通過した理由を聞いてもいいのか。持病があれば、必ず企業に伝えなければいけないのか。面接官が早口でも、自分は落ち着いて丁寧に話す。嬉しい言葉の返事は、準備できていますか。口臭は、外見より悪影響を与える意外な要因。アルバイトの面接で、正社員になれる可能性を聞いていいのか。面接中、メモ帳を見ながら話してもいいのか。面接では、個人的な情報をすべて伝えるべきか。面接では、応募者から質問をしてもいいのか。面接中、汗が流れたときは、どう対応すべきか。一言断りを入れれば、鼻をかむことも怖くない。答えられない質問をされたときのリアクション。失言しやすいのは、面接官の「何なりとどうぞ」の一言。圧迫面接は、期待の裏返し。自己PRや志望動機には論理が必要。論理だけではいけない。話がまとまらなくなったときの対処方法。面接官を怒らせてしまったときの対処。面接で飲み物をこぼしてしまったとき、どうすればいいか。不細工は、選考に不利なのか。就職活動のスタート地点とは。好感が得られやすい志望動機の構成。面接で欠かせない、メラビアンの法則。「自分はできる人間」と思い込むことが、できる人間になる条件の1つ。4就職活動ドアのノックの正式なマナー。面接に持参したい、11の持ち物。基本になる、3つの質問。面接に通らない人は、面接を怖がる。面接に通る人は、面接を楽しむ。面接に通らない人は、能力で差をつけようとする。面接に通る人は、人間性で差をつけようとする。最初に考えるのは、職業ではなく、やりたいこと。精神力が弱ければ、笑ってごまかせばいい。