大事に至らないことを祈るよ。あなた:ありがとうございます。大した怪我ではないので、おそらく大丈夫だと思うのですが......。明日以降の出勤については、状況がわかり次第連絡させてください。上司:ああ、わかったよ。仕事を休む場合は、ここまで解説した点に加えて、以下の2点にも注意しましょう。無断欠勤とは、休みの連絡を入れずに欠勤すること。無断欠勤するとどのようなことが起こるかというと、まず会社側としてはあなたを心配するでしょう。「事故や事件に巻き込まれたのか」「急病で連絡を入れられないほどの病状なのか」と思われるケースもあります。当日あなたが担当する業務があれば、このままあなたの出社を待った方がいいのか、それとも代理を立てるべきなのか、その判断もつきません。このような事態を想定すると、一度無断欠勤をした場合、次に出社するのが心苦しくなってしまいます。一気にあなたの信用が下がり、会社での肩身が狭くなるため、無断欠勤は避けるようにしましょう。一方で自分では欠勤の連絡を入れるのが難しいケースもあります。「出勤中の事故で急遽入院になった」など、止むを得ず無断欠勤となってしまう事態も考えられます。そのような場合は、連絡を入れられるタイミングで自分から電話をして事情を正直に説明するか、家族に電話をしてもらうことも検討しましょう。休み明けはお礼の気持ちを伝える突然の休みで仕事を代わりに行なってもらった人がいれば、休み明けにお礼の気持ちを伝えるのを忘れずに。言葉で感謝の気持ちを伝えるだけでも構いません。その人が困っていたときはフォローに入るなど、行動で感謝を伝える方法もあります。旅行などに行っていたのであれば、お土産を買っていくのもおすすめです。「どう連絡しても休めない」場合は職場に問題あり「どう連絡しても休めない」職場の場合はどうしたらいいのでしょうか。以下のようなケースです。・どのような理由であっても休みが取れない・休みの連絡しようものなら怒られて強制的に出社させられるあなたがもしこのような環境で働いているのであれば、今の職場に問題がある可能性が高いです。先述の通り、休暇を取ることは労働者に認められた権利。あまりにも休みが続いているのならばまだしも、体調不良などで1〜2日休む程度であれば、会社側も拒否はできないはずです。それでもやはり休みを取れないのであれば、以下の方法を検討しましょう。転職を検討してみる休みの連絡を入れても強制的に出社させられる職場環境であれば、転職を検討するのも一つの手段です。転職するのは難しいもの。現状と自分の理想を照らし合わせて、転職すべきかどうか慎重に考えましょう。以下の記事では、すぐに仕事をやめても問題ないケースと、そうでないケースを解説しています。あわせて参考にしてください。「仕事を辞めたい」今すぐ転職すべき人・そうでない人の違いを解説フリーランスになれば職場への連絡は不要になる独立してフリーランスになれば、休みを取る日も自分で設定できます。クライアントがいる場合、いつでも好きに休むわけにはいきません。会社員のように、休む場合は逐一連絡をする必要はないのです。あなたに独立できるスキルがあり、会社で働くのが向いていないと感じるのであれば、フリーランスを目指すのも一つの方法です。以下の記事を参考に、あなたがフリーランスに向いているかどうか、独立はできそうかどうか確認してください。■TECH::NOTE関連記事フリーランスとは?働き方や具体的な職業、独立に必要な準備などを解説さいごに仕事を休む連絡は、「上司に直接電話で伝える」のが基本です。連絡が遅れて無断欠勤扱いになれば、業務に支障が出るだけでなく、あなたの信用も下がってしまいます。今回紹介した例文を参考に、可能な限り始業時間前に連絡を入れるようにしましょう。休みの連絡を入れても強制的に出勤させられるような職場であれば、転職を検討するのも一つの手段です。エキスパート)は未経験からのエンジニア・Webデザイナー転職を実現するスクールです。確実に使えるスキルを身につけるための教育と、徹底した就職サポートであなたの転職を叶えます。エキスパート)の強みやミッション、実績をまとめたサービス資料をぜひみてください。他のサービスとの違いがわかります。MayumiフリーランスのWebライターです。小学生の娘と一緒にプログラミングを学習中です。TECH::NOTEではITの最先端を学びつつ記事を書いています。おすすめ記事30代目前。3度の転職で人生の目標を失いかけていた営業マンが4度目の正直でスキルゼロからエンジニア転職に成功プログラミング初心者から新卒でチームラボグループに内定。エンジニア紹介TECH::NOTEはこれらのサービスを運営する株式会社divのオウンドメディアです。記事で紹介している情報は更新時・公開時のものです。スクールやサービスの最新情報は、必ずその公式サイトをご確認ください。