TOPサービス業ワールドストアパートナーズワールドストアパートナーズのホワイト度・ブラック度チェック2詳細この企業は以下の受賞や認定を受けています。ワールドストアパートナーズのホワイト度・ブラック度を記載しているページです。ついて勤怠はコンピューターで管理してるので残業代は必ずつく。働く環境(出産・育児・介護)について子供が二人いるので、2度育児休暇をもらい、復帰した。200万円ホワイト度52010年度やりがいについて仕事については非常にやりがいがありました。先輩から後輩にたいする教育がつねに徹底されていたと感じます。働く環境(福利厚生・待遇)についてアパレル業界最大手企業ということもあり、福利厚生面はかなり充実していました。ついて店長・サブは、土日祝はとても休みを取りづらい雰囲気です。後に、店長・サブは、休みを取るのに申請が必要になったと思います。女性の働きやすさについて目指せると思います。アパレルメーカーなので女性比率も高いし、女性に対して優しい文化はあると思います。報酬について三年目ですが初任給と変わらず月16万。報酬について例えば未経験だったとして、入社時期により850円スタートの時給制社員になってしまう。店舗での仕事内容は同じである。報酬について給料はかなり低いです。時給での計算で月、大体20万から保険等々が引かれます。手取りは期待できないです。官公庁向けの資料作成作業。ある程度、仕事を任せてもらえたので、やりがいはあった。納期が近くなると、殺人的に仕事が忙しくなる。今はどうかわからないが10年くらい前はそうだった。仕事量は設計が1番多く、忙しい。残業も多いがやりがいは十分ある。基本的に特定派遣という形で親会社の産業用ロボットの開発課に配属されていました。景気後退と派遣法(製造業3年派遣期間問題)により来年は業界全体が縮小する。当社経営陣も具体的対策が示されていない。この長所・短所の口コミの続きを読む株式会社ワールドストアパートナーズのホワイト度・ブラック度をチェックキャリコネでは株式会社ワールドストアパートナーズのホワイト・ブラック度を確認することができます。労働時間の満足度が3.1、仕事のやりがいが3、ストレス度の低さが2.6、休日数の満足度が2.9、給与の満足度が1.8、ホワイト度が2.8といった株式会社ワールドストアパートナーズの会社の評価を知ることができます。「勤怠はコンピューターで管理してるので残業代は必ずつく。店舗スタッフはシフト制なので残業になることはほ...」のようにホワイト度を高く評価した口コミ・評判を読むことができます。基にした情報サイトです。具体的にカバーした年収情報と、働く環境やローカルルール、社員にしかわからない口コミや転職時の面接体験などから構成されています。幹部候補求人を中心とした年収200万円アップの求人も提供しております。企業の評判や口コミ情報を見ながら、求人応募を行うことができます。企業や仕事に関連した特集コンテンツも充実しており、企業の人事制度や公的データ算出による平均年収や様々な角度から働く人のキャリアをサポートする情報を提供しています。情報セキュリティサイトマップキャリコネへのご意見・ご要望をお待ちしております。※下記フォームには個人情報(個人名、住所、メールアドレスなど)のご入力はお控えください。※個別に返信はできませんので、ご了承ください。