Page-22/05/2019ITエンジニアとして働く人の中には、外資系企業に勤めることに憧れている人もいるのではないでしょうか。今回はそんな人のために、外資系企業で働くことについて、必要とされるスキルや将来性、やりがい、メリット、注意点などの観点から説明していきます。外資系企業に興味があるという方も、いまいち外資系企業のことを知らないという方も是非ご一読ください。外資系企業でITエンジニアとして働くために必要な英語力とは?そもそも外資系企業とはどのような企業のことを指すのかご存知でしょうか。外資系企業とは外資、つまり外国からの資本が入っている企業のことをいいます。大雑把にいうと外国企業の子会社や支店などです。そこで働くために必要となってくるのが、やはり英語力です。実際にどれくらいの英語力が必要とされるのでしょうか。外資系企業に勤めた場合に行うことになるのは、電話やメールといった連絡を英語でする、資料や報告書を英語で書く、といった業務になります。英語のリスニングやスピーキング、ライティングができなければなりません。一般的にはこうした業務を行う最低限のレベルとしてTOEICで600点以上のスコアをとることが目安とされています。600点以上のスコアを取っているからといって慢心してはならず、入社や昇進のときにさらに高いスコアを要求されることもあります。したがって外資系企業に入ることができた後でも、普段の業務の中で自分の英語力を高めていこうという姿勢が必要です。外資系企業でITエンジニアとして働くことの将来性は?時代の変化やAI技術の進歩により、自分が選ぼうとしている仕事が将来的にも必要とされるようなものであるのかどうかを見極めなければならないようになりました。した将来性の観点から外資系企業のエンジニアを見てみましょう。外資系企業は日本に進出していることからもわかるように、グローバルな視点を持っています。それだけ世界全体の流れをみたうえで経営が行われているということです。エンジニアはIT関係を扱うことが多いですが、近年のIT業界の急成長には目を見張るものがあり、今後もさらに発展していくと考えられています。これらを踏まえて考えると、グローバルな視点をもつ外資系企業で今後も需要が増していくであろうエンジニアとして働くことには十分な将来性があると言えるのではないでしょうか。外資系企業でITエンジニアとして働くことのやりがいとは何か?ただエンジニアとして働くのではなく、外資系企業でエンジニアとして働くことにはどのようなやりがいがあるのでしょうか。そこにはやはり日系企業と外資系企業の社風の違いが現れてくるようです。外資系企業で働くことのやりがいのひとつは、自分が企業の方針に関われるということです。全ての外資系企業に当てはまるとは限りませんが、一般的には社員の一人一人が議論に参加するという風潮が日系企業よりも強くあるようで、自分が企業の方針を決めることに関われるというやりがいがあります。仕事に用いるツールや環境について、より効率・生産性を高めるようなものがある場合には、それを主張することで企業のほうから導入してもらいやすいといったことがあるようです。した議論を通じて自分の主張をできるというだけではなく、他の人がした主張から様々な刺激を受けられるという点もやりがいとして挙げられます。外資系企業は成果主義が強く、とにかく結果を残そうという雰囲気があるので、そうした中で行われる会議に参加していると自分の成果や成長に繋げられるような刺激を受けられるのでしょう。外資系企業でITエンジニアとして働くことのメリット!技術を磨ける将来性ややりがいがわかったところで、次は外資系企業でエンジニアとして働くことのメリットを見ていきましょう。エンジニアが関わることの多いIT技術は、日系企業よりも外資系企業が先をいっていることがほとんどです。常にグローバルを意識している外資系企業は世界で起こる変化や進歩に敏感です。した最先端をいく外資系企業で最新の技術に触れることは、自分のスキルアップにつながります。先ほど少し触れたように、外資系企業は成果主義が強いのですが、これが給与体系にも表れています。年功序列や生活給という考え方の強い日系企業と比べて、成果に対して報酬を払うという考え方が強い外資系企業に勤めていれば、自分のスキルを上げていく中でより大きな成果をあげることができるようになれば、給料が上がっていくということも十分にあり得ます。自分の成長も見込めて、給料が上がる可能性も高いとなれば、外資系企業で働くことにはメリットがありますよね。外資系企業でITエンジニアとして働くときの注意点ここまで外資系企業に勤めることの良い点に触れてきたので、最後に注意すべき点も説明しておきます。ひとつめはメリットの裏返しとも言えるのですが、安定性に欠けるということです。外資系企業の成果主義は給料を上げるチャンスでもありますが、同時に成果が出せなかったときには給料が停滞・減少してしまうというリスクでもあります。成果によって待遇が変化してしまうということには注意しておくべきでしょう。ひとつの注意点としては、すでに触れたようなエンジニアを取り巻く環境の変化の速さが上げられます。グローバルを意識する外資系企業では日系企業よりもかなり速いペースで必要とされるスキルも変化していきます。した変化に柔軟に対応して、新しいものにも速く習熟していかなければ成果を出すことはできません。一度身につけたスキルでずっとやっていけるような世界ではなく、常に新しいものを吸収していく姿勢が必要であるということは理解しておきましょう。外資系企業のITエンジニアとして最新の技術を使いこなそう!外資系企業で働くことについて注意点や不安要素にも触れましたが、エンジニアの方であれば最先端の技術で自分のスキルを磨けることには非常に惹かれるでしょうし、給料が高くなるチャンスが大きいというのはそれだけ自分の生活をも変える可能性があるという夢のある話です。興味のある方にはぜひ、外資系企業に勤めてキャリアを積むことをおすすめします。毎週キャリア関連のコンテンツを配信しています。ヒューリック神谷町ビル6F。