日報システムの導入からゴールまでの流れ日報システムの導入からゴールまでの流れ2017年07月19日こんにちは。nanotyスタッフの望月です。先日の三連休を利用して、車で静岡から香川まで行ってきました。久しぶりに童心に戻った感じで、楽しい時間となりました。想像よりもコシが強くなく、食べやすい麺になってました。(店舗にもよると思います)また、今回は骨付鳥も食べてきました。親鳥と雛鳥の両方をいただきましたが、雛鳥の方が柔らかくておいしかったですね。今度は愛媛や高知にも行ってみたいです。本日のトピックスですが、日報システムの導入からゴールまで考えたことはありますでしょうか?これから日報システムの導入を検討されているお客さまはぜひ参考にしてみてください。nanotyの導入からゴールまでの流れnanotyの日報は、日々蓄積される情報をあとから検索・集計・分析することができます。マネージャーは日報を分析することで、人材育成や管理職のマネジメント力の強化につなげることができます。自分の部下の残業時間の把握や、部下がどんな業務、案件、プロジェクトに時間をかけているのか確認することができます。そのため、負荷のかかっている部下の予定を確認し、別の部下に作業を振り分けることができるようになります。根拠となる数字を把握しているため、的確な指示を出すことができます。皆さまの会社ではどこまで実践できてますでしょうか。日報は付けたら終わりではなく、蓄積された記録を集計、分析出来て初めて価値を生み出します。同じ日報を付けるなら、より有効に活用できる日報システムに切り替えてみてはいかがでしょうか。社員全員で取り組み会社を成長させる日報をスタートさせている企業が急増しています。14日間の無料体験版実施中!nanotyでは14日間ご利用いただける無料体験版をご用意しております。この機会に、nanotyの日報機能を体験してみてください。社内の情報共有の場としてもお役にたてるかと思います。無料体験版は、下記のお申込フォームよりお申込下さい。ご依頼は、お問い合わせフォームまたは、お電話よりお気軽にお問い合わせください。reserved.個人情報に関するお知らせ本ウェブサイトでは、お客様が本ウェブサイトを利用するうえでの利便性向上を目的とした最適なサイト表示、閲覧状況の統計的な調査と分析などのために、クッキーを使用しております。詳細につきましては利用規約をご確認ください。