BIGLOBEなんでも相談室こんにちはゲストさん。出産一時金と出産手当金と健康保険について現在、ある会社と個人契約で翻訳をしています。正社員ではありませんので、社会保険等には加入しておらず(5年以上前は社会保険に加入しておりました。2年ほど)、国民健康保険にのみ加入しています。母とは別居しておりますが、保険料の観点から、私は住民票を移してないため、母と同居、夫と別居というように住民票上はなっております。子供をつくろうと考えておりますが、調べてみると出産一時金の他に出産手当金というのもあることが分かりました。これらに関して質問です。妊娠しても8ヶ月目ぐらいまでは働き、9ヶ月目からは主人の扶養に入ろうと思っております(そのときに、住民票も移そうと考えています)。---1)上記の場合、私に出産一時金はおりますか?おりないならば、どのようにすればいいでしょうか?2)上記の場合、私に出産手当金はおりますか?おりないならば、どのようにすればいいでしょうか?3)妊娠の検診の頃(8ヶ月頃まで)と出産の頃(9ヶ月目以降)で保険(国民健康保険から、社会健康保険へ)が違っても大丈夫ですか?4)母は130万円以下の年収、私は確定申告ではほぼ0申告にしておりますが、母との健康保険を別(住民票を移す)にすると、それぞれ(母と私が)、保険料はいくら支払うことになるのでしょうか?長文になりまして、大変申し訳ありませんが、どうぞ、よろしくお願いいたします。13:39:03通報するQNo.1523615cava_chan暇なときに回答ください質問者が選んだベストアンサーこんにちは。わかる部分のみお答えしますね。(1)出産一時金はおります。いう形でおりますので、だんな様の保険を管轄している所(社会保険事務所や健康保険組合など)に請求してください。(2)出産手当金はおりません。して保険に加入している必要があります。もらえる資格のある人は以下の3通りの人たちです。会社の健康保険(社会保険)に加入している会社員や共済組合に加入している公務員で、出産のために就労せずに産休をとる(健康保険料を支払い続ける)被保険者(妊婦)。妊娠・出産を機に会社を退職した被保険者(妊婦)で、退職前に健康保険に継続して1年以上加入していて、退職した翌日から6ヶ月以内に赤ちゃんを出産した場合。(この場合は6ヶ月を1日でも越えると全く出産手当金はもらえませんので、辞める時期に注意が必要です。会社を辞める時に健康保険を「任意継続」にした人で、現在も任意継続被保険者である人。して加入する以外にありません。残念なお話ばかりで恐縮ですが、ご参考になれば幸いです。回答(4)ANo.4nikuq_gooNo3です。補足有難う御座いました。(4)について補足回答します。国民健康保険料は以下の四種の合計で年額が決まります。より増額しますのでお母様の保険料は貴方の所得+一人分の均等割額減ります。貴方の保険(税)料は全てが新たに課税されます。(世帯の構成員は貴方一人になります(御主人は社会保険なので算入しません)御住まいの自治体が違えば率も異なりますので均等割額が移動するようば仕組みではないことだけ注意してください。各自治体のHPに詳しい課税率等出ていますので探してみるとよいでしょう。非常に丁寧に教えていただきまして、本当にありがとうございました。(1)通報するANo.3nikuq_goo>現在、ある会社と個人契約で翻訳をしています個人事業主として契約しているのですか?であればよいのですが、雇用という形態をとっていれば御主人の扶養に入れないような条件で社会保険に加入できないのも考え難いです。14:28:47補足そうです。分かりにくくて申し訳ありませんでした。個人事業主として契約しており、確定申告も個人事業主として行っております。社会保険等は一切加入しておりません。お給料は、結構戴いているほうだと思います。(1)通報するANo.2mahoromba#1の方の回答に補足です。3)について問題ありません。月に一度は保険証を窓口に呈示することになっていますから、その際に、保険が変わったことを言い添えればいいと思います。4)について国民健康保険料は、自治体によって違いますので、詳しい保険料はわかりません。あなたがご主人の扶養に入ることによって、お母様の世帯の保険料は安くなります。あなたは扶養に入れば、保険料の負担はなくなります。6月に出産を予定しています。妻が会社を3/31に退職する事が決定した後に、妊娠したことが判明しました。半年くらい前に、親と一緒に家族での国民健康保険に入っていました。現在妊娠9ヶ月の者で、出産の為、里帰りしてきました。今年子供を産み、出産手当金を53万円、国保の出産一時金で30万円、失業保険で43万円程支給されました。旦那様が過去の保険料を分割で払っています。奥さんは正社員で会社の社会保険に入っています。出産手当金と出産育児一時金の記入・請求について教えてください。Reserved.掲載情報の著作権は提供元企業等に帰属します。