私(35歳男性)はメーカに勤務し、設計の担当者として業務を進めています。運送会社に勤める者です。5年前から毎月開催している会議について書きます。この会議は、毎月第一土曜日に開催されています。「この会議に意味はあるのか?」、「この会議は時間の無駄だな」と感じている私の会社の会議についてです。どんな会社でも、会社から定められた目標に向かい、各部署・グループがそれぞれの仕事について「結果」を出そうと努力していると思います。私は現在の会社に勤めて20年。いわゆる生え抜きです。現在42歳の男性です。5年前まで不動産賃貸業の上場企業に勤めておりました。私は、不動産管理会社に務める33歳男性です。今の会社には4年間勤務しており、5人のメンバーを束ねるグループ長として業務にあたっております。若い代表取締役が就任。従業員数30人の不動産会社で正社員として働いています。営業部で主任職として勤める47歳男性です。...続きを読むまずは会議のメンバーの役割分担を決める建設会社の会議。会議を実りあるものにするための私の意見を書かせていただきます。ここでまず、ある会議の一場面を紹介しましょう。views20代前半で中小企業診断士に合格。views倉庫作業員(リフトマン)の現場改善。views女性事務職として出会った、尊敬できる上司。Reserved.ページの先頭へ戻る。