実際に研修を受けてみましたが、大変納得できる内容でした。HP研修では受講した社員が早速、HPを制作し始めておりますし(近々配信予定)、MG研修では、中堅社員に受講してもらったことで、経営戦略について議論が深まっています。して生きたお金となり、自社の発展に繋がっていることを実感できています。Jマッチさんの助成金セミナーに参加させて頂いたのは1年ほど前の事でした。その際に仮申し込みはしたのですが、自社に戻り確認したところ「これは私でも申請できますよ!」と社員が言うのです。上手くいかず1年分の助成金を貰えないという事態になってしまいました。今年度は確実に申請したいと思い、再度助成金セミナーへ参加してJマッチさんに申し込みました。社員に余計な負担をかけず確実に助成金申請が出来るので、今後は毎年Jマッチさんと専門社労士さんにお願いしたいと思っております。助成金申請を検討している中で、ちょうどご連絡をいただき、導入を決定しました。助成金申請は初めてだったのですが、サポートもあり驚くほどスムーズに進められました。この手間で研修費用がまかなえるなら、導入しない手は無いですね。MG研修を4名で受講しました。会計戦略やPL/BS、キャッシュフローをゲームで学べることはとても良いことだと思いますし、導入編としてはすごくよいと思います。今後の幹部候補生はぜひ受けてみてはいかがでしょうか?参加型で経営が楽しく学べるようになったり、数字意識が持てるようになりました。その他、Jマッチへの応援コメントはこちらに掲載しています。さま、大手上場コンサルティング会社さま、大手不動産会社さま・・・とたくさんの大手企業様のご一緒に開催することができました。※開催実績の一部:https://www.writeup-lab.jp/teikei/jそして、年間で約2000社前後の中小企業様が「初めて社員研修を実施する」ことを決断していただきました。その後、全国各地で合計数千人の社員の方が実績の有る充実した研修を受講し、自社に戻っていきました。日本の中小企業の競争力がほんの少しかもしれませんが、向上できた瞬間ではないかと感じています。2017年、全国100都市10万人の中小企業経営者さまに本経営勉強会へご参加いただきたいと考えています。上記想いに共感いただける方がいらっしゃいましたら、是非私たちにお声がけください。東京に集中している「強い会社創りノウハウ」を一緒に全国に広めていきたいです!→共催での勉強会開催希望の方はこちらから。お気軽にご連絡下さい。最後に、よくあるご質問をまとめました。参加に当たって参考になれば幸いです。多くの方にご参加いただきやすいようにしたいと考えております。席に限りがありますので、真剣にご活用をお考えの方のご参加をお願いします。ご活用いただく方が多いです。非常に数多くございます。申請していないものを是非ご活用ください。できる限り経営者の方のご参加をお願いします。経営者様が長期的に活用するための考え方をお伝えしております。