すべてを自分次第で実現できる当社で、あなたも、あなた自身の「理想の未来」につながる1歩を踏み出しませんか?◎「ここで働くメリット」がいっぱいのこの環境なら、あなたの想いにもきっと応えていける。資格取得手当で収入アップ。月額最高で8万円も!取得した資格のグレードに合わせて、毎月手当を支給!(該当資格全て併せての合格率は90%以上です!)店舗の売り上げ数字も、昇給・賞与にしっかり反映します。働きやすい環境バッチリ!月間9〜10日の公休で、月平均の残業は26.2時間。月に2〜4日は土日も休めるので、オンとオフのメリハリもしっかり!有給も取りやすく、4日以上の連休取得率は97.7%です。ストアマネージャー候補として、店舗運営やスタッフ管理をお願いします。ストアマネージャー候補としてお迎えします。ショップクルーとして店舗運営の基本を学んでいただきますが、ゆくゆくはスタッフの教育・育成から、売り上げや人材のマネジメント、イベント企画や店舗づくりなどの販売戦略まで、幅広い領域でご活躍ください。・いきなりストアマネージャーではなく、最初は店舗業務で仕事の流れを学びながら、ソフトバンク認定資格を取得していくので業界未経験者も安心です。etc・・・あなたの裁量で、ひとつの店舗を運営できる!自分で戦略を立てる面白さや、スタッフが成長してくれる時の喜び、そして、みんなで団結して売り上げアップを実現していくやりがいがあります。※新任店長研修はもちろん、エリア店長会議での事例共有や先輩店長からのアドバイスなど、多様なサポートがあります。・落ち着いた環境でステップアップしたい方<こんな先輩たちがイキイキ活躍中>「飲食店の店長から転職。「アパレル店長から転職。接客が好きで、結婚・出産後も長く働き続けられる仕事を探した。「家電量販店のフロアリーダーから転職。U・Iターンも歓迎です。ベルパークが運営する全国21都府県の320店舗から、ご希望のエリアを極力考慮して配属を決定します。4年連続20時間台』を実現。プライベートの時間も大切に出来ます。※時間外手当は全額支給です。無理なシフトは組みませんので、大切な人や家族との時間、自分の時間もしっかり確保できます。産休開始者59名、産育休取得中84名、育児休業からの復帰率39名中34名(87.2%)!★連休取得を推進しています。販売実績などが評価対象になります。資格試験は年2回行い、初年度から最高位(2)を取得するメンバーも。販売実績などが評価対象になります。(社内規定有)の詳しい情報につきましては、原稿下「引っ越し費用サポートについて」をご確認ください。3年間とし、3年経過後も継続して当該物件に居住する場合は自己負担となります。★残業は?全社平均の残業は月平均26.2時間。効率的に仕事すれば定時退社も十分可能です。時間外の残業代は全額支給します!★お休みは?3日勤務して1日休むのが当社の勤務スタイル。月9〜10日お休みのシフト制で、年間休日は116日です。希望休制度で、月に2〜4日は土日にお休みできます。リフレッシュ休暇やマイホリデー制度もあり、上手に活用すれば4連休以上も可能!海外旅行も行けますよ。★残業は?全社平均の残業は月平均26.2時間。効率的に仕事すれば定時退社も十分可能です。時間外の残業代は全額支給します!★お休みは?3日勤務して1日休むのが当社の勤務スタイル。月9〜10日お休みのシフト制で、年間休日は116日です。希望休制度で、月に2〜4日は土日にお休みできます。リフレッシュ休暇やマイホリデー制度もあり、上手に活用すれば4連休以上も可能!海外旅行も行けますよ。業界未経験者の場合、入社後に10日間の業務研修を用意!販売トレンドや複雑な料金プランなどの業界知識をじっくり学んでいただきます。配属後もOJTでしっかりサポート!現場で実践的に、販売の考え方や店舗運営のやり方などを指導するので、未経験のからのスタートも安心です。副店長に昇格後は、マネジメントを学ぶ指導体制を用意!エリアマネージャーやトレーナーが店舗を巡回し、コンプライアンス研修、マネジメント研修、人事制度・ビジネスマナー研修など、店舗運営のスキルを学ぶ各種研修を実施します。ストアマネージャーを目指すためにクリアすべき目標など、個々の進捗もしっかり管理&フォローします。ソフトバンク認定資格の取得を支援するための、試験対策勉強会もあり!専門研修施設もあり、末長いステップアップをトータルにサポートする体制は万全です!業界未経験者の場合、入社後に10日間の業務研修を用意!販売トレンドや複雑な料金プランなどの業界知識をじっくり学んでいただきます。配属後もOJTでしっかりサポート!現場で実践的に、販売の考え方や店舗運営のやり方などを指導するので、未経験のからのスタートも安心です。副店長に昇格後は、マネジメントを学ぶ指導体制を用意!エリアマネージャーやトレーナーが店舗を巡回し、コンプライアンス研修、マネジメント研修、人事制度・ビジネスマナー研修など、店舗運営のスキルを学ぶ各種研修を実施します。ストアマネージャーを目指すためにクリアすべき目標など、個々の進捗もしっかり管理&フォローします。★評価は?頑張れば必ず昇給・昇格できる明確な評価体制を採用している当社。資格取得や昇格のための研修&試験があり、クリアすればスキルに見合った等級にグレードアップ!売り上げ数字も昇給、賞与にしっかり反映します。ソフトバンク認定資格取得による手当を支給するので、資格取得が収入アップに直結!月額最高で8万円を支給します。多様なキャリアステップあり!自薦OKの社内公募なので、それぞれの要件を満たしていけば、誰でも興味ある業務やポジションに挑戦することが可能です。★評価は?頑張れば必ず昇給・昇格できる明確な評価体制を採用している当社。資格取得や昇格のための研修&試験があり、クリアすればスキルに見合った等級にグレードアップ!売り上げ数字も昇給、賞与にしっかり反映します。ソフトバンク認定資格取得による手当を支給するので、資格取得が収入アップに直結!月額最高で8万円を支給します。多様なキャリアステップあり!自薦OKの社内公募なので、それぞれの要件を満たしていけば、誰でも興味ある業務やポジションに挑戦することが可能です。私たちの暮らしに深く浸透しているスマホや携帯電話。5Gなどの新たな技術や対応する新製品が次々と登場する中、ユーザーにとって最も身近な存在である携帯ショップが果たすべき役割も広がっていることから、新たな仲間を募集することになりました。現在は関東や関西を中心に全国で新店舗を次々とオープンし、新たなポストもどんどん増えているタイミング。これからの会社の中核としてのご活躍にも期待しています!私たちの暮らしに深く浸透しているスマホや携帯電話。5Gなどの新たな技術や対応する新製品が次々と登場する中、ユーザーにとって最も身近な存在である携帯ショップが果たすべき役割も広がっていることから、新たな仲間を募集することになりました。現在は関東や関西を中心に全国で新店舗を次々とオープンし、新たなポストもどんどん増えているタイミング。これからの会社の中核としてのご活躍にも期待しています!選考のポイント面接では入社してやりたいことなどについて質問をしてみたいですね。転職で実現したいことはそれぞれですが、「キャリアアップ」「報酬アップ」「良好なワークライフ・バランスの実現」など、どの軸で選んでいただいても、きっとご満足いただける環境が当社にはしっかりと整っています。この環境を存分に活かしていただくためにも、転職を通じて実現したいこと、大切に考えていることを、ぜひご自身の言葉で聞かせてください。面接では入社してやりたいことなどについて質問をしてみたいですね。転職で実現したいことはそれぞれですが、「キャリアアップ」「報酬アップ」「良好なワークライフ・バランスの実現」など、どの軸で選んでいただいても、きっとご満足いただける環境が当社にはしっかりと整っています。この環境を存分に活かしていただくためにも、転職を通じて実現したいこと、大切に考えていることを、ぜひご自身の言葉で聞かせてください。私は「楽しく働ける仕事がしたい」という思いで当社に入社しました。当社が運営するショッップのユーザーだったのですが、カウンター裏などで働いているスタッフの方たちのわきあいあいとした雰囲気を偶然目にする機会があり、「こんな職場なら楽しく働けそうだな」と感じたのが最初のきっかけです。その印象は、今になっても全く変わっていませんね。お客様に対応するときだけではなく、いつ、誰にでも笑顔で接するのが当たり前の職場なので入社後もスムーズに輪に加わることができました。業務に関しては知らないことばかりでしたが、先輩方がどんどん話しかけてくれ、サポートしてもらえたので不安は全くありませんでした。そんな密なコミュニケーションは自分が目指したいこと、実現したいことをことを、上司や周囲にしっかりと伝えられることにもつながっています。自分らしく働き、自分らしく成長できる。そんな会社だと思います。私は「楽しく働ける仕事がしたい」という思いで当社に入社しました。当社が運営するショッップのユーザーだったのですが、カウンター裏などで働いているスタッフの方たちのわきあいあいとした雰囲気を偶然目にする機会があり、「こんな職場なら楽しく働けそうだな」と感じたのが最初のきっかけです。その印象は、今になっても全く変わっていませんね。お客様に対応するときだけではなく、いつ、誰にでも笑顔で接するのが当たり前の職場なので入社後もスムーズに輪に加わることができました。業務に関しては知らないことばかりでしたが、先輩方がどんどん話しかけてくれ、サポートしてもらえたので不安は全くありませんでした。そんな密なコミュニケーションは自分が目指したいこと、実現したいことをことを、上司や周囲にしっかりと伝えられることにもつながっています。自分らしく働き、自分らしく成長できる。そんな会社だと思います。「応募ページへ」をクリックし、エントリーしてください。下記の「応募ページへ」をクリックし、エントリーしてください。気になる株式会社ベルパーク(JASDAQ上場)はこんな職種も募集中です!【ショップクルー】何よりも「楽しい職場」が1番!そんなあなたにピッタリな働きやすさと満足を。ベルパーク(JASDAQ上場)【ストアマネージャー候補】キャリアも働き方も。【ストアマネージャー候補】キャリアも働き方も。自分でデザインできれば、未来はきっと面白い!株式会社ベルパーク(JASDAQ上場)応募ページへ気になるこの求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!この求人に応募した人は、こんな求人もチェックしています!検索条件及び掲載内容について本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。“これまでの経歴”ではなく、“これからの可能性”を。ための転職サイト「Re就活」。「もう一度、納得できる仕事を探したい」...というあなたの向上心に期待する企業との出会いが待つ転職サイトです。しい生活を目指す既卒・ニート・フリーター。これまでの経歴は関係ありません。これからの可能性に期待するたくさんの企業が、あなたのチャレンジを待っています。※20代以外の方もご利用頂けます。IDでログイン※最終ログインから1年経過で連携解除されます。再度ログインして設定してください。パスワードを忘れた方はこちら次回から自動でログイン会員登録がまだお済みでない場合は、まず会員登録を行ってください。