勤続年数別に平均年収を見ることで、自分の現在の年収が薬剤師業界全体の相場と比較して適正なのかどうかをより正確に理解することができます。男女の平均年収をグラフに表してみると、下記のようになります。当然と言えば当然のことですが、男女ともに勤続年数が長くなればなるほど、年収は比例して上がっていくことが分かります。勤続年数15年以上の方々の平均年収が男性で604万円、女性で507万円となっていますが、勤続年数15年以上の方々の中には、60歳以上の方々も多く含まれています。男女ともに、60歳以降となると年収はピーク時と比較して下がっていく傾向にあるため、勤続年数15年以上と一括りにしてしまうと上記のような平均年収になってしまうのですが、勤続年数15年以上の方々の平均年収を年齢別に見てみると、男性の場合は50~54歳の平均年収がピークとなる709万、女性の場合は45歳~49歳の平均年収がピークとなる577万円と、他職種と比較してかなり高額の年収を手にしていることが分かります。転職市場の一般的な傾向を見ると、転職回数は多ければ多いほど生涯賃金は低くなってしまう傾向にあるため、生涯賃金を最大化したいという方は、勤続年数をできる限り長くすることはもちろんですが、転職回数もできる限り少ない回数に留め、一社で長く経験を積んでいくのがよいでしょう。そもそも現在勤めている企業の賃金テーブルが他の企業と比較して低い場合には、転職をすることで一気に年収アップをすることができますので、年収を上げたかったら転職をするなということではありません。中には転職を繰り返すことでだんだんと年収アップを実現している薬剤師の方も多くいらっしゃるのも事実です。1社で長く経験を積めば積むほど、その会社についての専門知識が身に付き、必然的に社内での立場も上がっていく可能性が高まりますので、年収アップのための転職をお考えの方は、このまま現在の会社に残り続けてキャリアを積んでいくのと、転職をすることで年収を上げていくのとでは最終的にどちらのほうが生涯賃金を稼ぐことができるか、慎重に検討した上で転職活動を始めることをおすすめします。キャリアパスや年齢別の賃金テーブルは企業によって大きく異なりますので、企業ごとの詳しい年収事情や賃金カーブを知りたい方は、ぜひ薬剤師専門の転職エージェントに問い合わせてみてください。