手掛けてきた、幅広い分野のプロフェッショナルを講師に迎えます。女性ならではの視点を活かした商品・サービス開発や、ライフイベントとの両立、女性起業家の体験談など、女性特有の学習ポイントを盛り込んだカリキュラムです。座学のみならず、ご自身のビジネスプランを考えるワークショップなどの実践的な内容を含んだプログラムです。15:00~より、希望者の方は交流会を開催します。株式会社meguri代表取締役​16歳より小売業で勤務、店舗マネジメントを担当。その後、百貨店内テナントチーフに就任、次々と売上不振店を立て直す。10年の販売職を経てIT業界に転職。EC・物販における審査部門の立ち上げ、地域に焦点を当てたマーケティング・PRなどに従事。病をきっかけに、継続可能な働き方・手触り感のある暮らし方に価値を置き、“人間らしく豊かなくらしを次世代に”をビジョンに、人と組織の包括的なサポートをすべく2015年に株式会社meguriを創業。ウェブサイトなどを制作するベンチャー企業に就職。09年より、greenz.jpに転職し、12年にはgreenz.jpのNPO法人化にともない理事として経営に参画。NPO法人グリーンズの事業戦略と組織づくり、企業や行政に向けた事業の開発や営業、オペレーションの責任者。ライフワークとして、ソーシャルなスタートアップビジネスの事業化を支援。後、2010年モコメシとして独立しケータリングや広告のスタイリングなどを手掛ける。GLASS」の輸入卸を始める。多角的視点から食をとらえ、料理とその周りにある関係や文化も一緒に食事を提案している。2014年に伝統茶ブランド{tabel}を立ち上げ、代表を務める。瑞穂soar代表(NPO法人申請中)1984年生まれ、日本赤十字社に勤務。2015年12月より、社会的マイノリティの人々の可能性を広げる活動に焦点を当てたウェブメディア「soar」をオープン。イベント開催、リサーチプロジェクトなど様々なアプローチで、全ての人が自分の持つ可能性を発揮して生きていける未来づくりを目指している。Work理事リクルートに入社。Beauty」などで事業戦略、ブランドプロモーション戦略、マーケティングなどに携わる。2014年に株式会社OMOYAを設立。4カ所のインキュベーションセンター運営に関与。されるまま企業に就職する生き方に疑問を抱き、音楽業界目指して卒後、就職浪人、フリーター。芸能プロダクションに潜込んでチャンス窺うも夢破れる。芸能プロ社長に「経営」を教わったことを引き金に一念発起。