急性期病院の割には落ち着いた雰囲気の病院です。総合病院ではあるものの急性期というより慢性期の近い患者さんが多く、キャリアアップを目指したい人には物足りないと感じてしまうかもしれません。看護師のワークライフバランスにも力を入れています。転職を考えている人は是非参考にしてみて下さい。※実際に働いている看護師に聞いた情報です。※独自の調査によるデータのため配属先によって相違があるケースもあります。残業時間も30分〜1時間程度とそこまで多くはありません。病棟によっては定時で帰れるところもあるようで、プライベートの予定は立てやすいかなと思います。出勤も勤務時間の10分前くらいに行けば余裕です。毎年海外旅行に行っている人も少なくありません。病院として勉強会や研修は開催しているものの、キャリアアップを目指す看護師には物足りない内容になるかもしれません。自主性がないと看護師としての力は付かない職場環境です。(上限13,000円)加納総合病院の給料ですが、8年目で年収486万円と平均よりも少し高めです。賞与は3.5ヶ月と平均的ですが、基本給が他の病院よりも高めなので、トータル的には平均よりも高くなる傾向があります。長く働く看護師はモチベーションが上がらなくて退職してしまう人もいるようです。みのある科目は◎太文字にしています。病院ご担当者の方へ当サイトは看護師さんからの口コミによって成り立っておりますが、もし施設情報や状況などの変化がありましたらこちらまでお寄せ頂けますと幸いです。残業や休日面を考えてもバランスが取れた病院だと思います。穏やかな職場環境で働くことが出来ます。新卒・既卒ともに安心して仕事を覚えられる環境です。分からないことがあっても聞きやすい雰囲気があります。デメリット介護度が高い患者さんが多い急性期病院の割に介護度が高い患者さんが多いのが特徴です。高齢で寝たきりの患者さんが多いため介護度も高くなります。急性期を学びたい人には物足りないかもしれません。中には時間外で勉強会や研修に出ないといけないこともあります。残業をした時は自己申告が必要になってくるため、なかな申告しづらくサービス残業になってしまいがちです。休日はスタッフの希望を再優先に聞いて組んでくれていました。月10〜11日くらいは休みがあって体力的にも楽でした。託児所は曜日によって夜間帯も預けることが出来るので、シフトを組む時も24時間運営のタイミングに合わせてシフトを組んでもらっています。休んでも周りがフォローしてくれてすごく助かっています。回復期リハ病棟で働いてたのですが、人間関係はすごく良かったです。病院というよりも介護施設で働いているイメージに近かったです。相談することをオススメします。紹介実績も多く看護師の口コミに詳しいのが特徴です。実際に入ってからのミスマッチも減らすことが出来ます。