雇用契約は、労働者と使用者との合意で成立するもので、その合意内容は、労働者が「労働に従事すること」と、使用者が「報酬を与えること」です。親権者・後見人が、未成年者に代わって労働契約を締結すること、および未成年者に代わって賃金を請求することは禁止されます。(労働基準法58条、59条)また、15歳未満の児童を労働者として使用してはならないとされています。雇用契約書の作成を15,000円(税別)で行っております。就業規則の作成も30,000円〜で行っています。お気軽にお問い合わせ下さい。umisora76@gmail.comご依頼から作成までの流れメール又は電話でまずはメールか電話してください。電話は077-535-4622(平日9時〜18時のみ)メールはお問い合わせフォームまたはumisora76@gmail.comまでお願いします。その段階で決定している事項をお伝えください。ご案内通知お問い合わせいただきましたら、営業時間内であればその日中に、営業時間外の場合は翌営業日にご案内のメールを送付します。ご案内メール内にさらにお伝えいただきたい事情及び料金のお振込み先が記載されています。携帯メールなどの場合に当事務所からのメールがブロックされる場合があります。ブロックの解除をお願いします。お振り込みお申込みの際は指定口座に料金をお振り込みください。手数料はお客様負担とさせていただきます。お振込みを確認させていただきましたら、その日中に確認メールを送信させていただきます。確認メールを送信後原案作成に入らせていただきます。原案は原則としてwordファイルで作成します。word以外でもpdf,pages,その他可能な限り対応します。excelは現在対応できません。原案を御覧頂いた後に修正作業に入ります。修正作業は回数は無制限ですが、期限は最終の連絡日から3か月以内です。修正作業が終了した段階で完成となります。原則として完成したファイルを自由にご使用いただいてかまいません。印刷はご自身でしていただくことになります。1回限りで5部までですがこちらで印刷した上で送付することも行っています。(送料はこちらで負担します。完成したとしても、その後3ヶ月以内であれば無料で修正いたします。完成したか明らかでない状態で特に理由なく何の連絡もなくなった場合は、最後に連絡があった時を完成した日とみなして、その日から3ヶ月経過した後の修正は有料となります。さん全国対応で、メール、電話での対応のみとさせていただいているのでこの値段となります。さん申し訳ありません。雛形ではなくオーダーメイドですのでこの料金とさせていただいています。