ログインパスワードを忘れた方パスワードをお持ちでない方KADOKAWAの「Walker」シリーズの就活版。先輩の生の声を知るなら就職ウォーカーNet。「国創り」を通じ、世界と日本の未来に貢献する仕事JICAは日本の政府開発援助(ODA)の一元的な実施機関として、「信頼で世界をつなぐ」のビジョンのもと、開発途上国の抱える多様な課題の解決に取り組んでいます。含まれ、国際社会の一員である日本の課題解決に向けた貢献が期待されています。JICAは世界各国に約90ヶ所の拠点を持ち、その協力対象は150を超える国・地域に及びます。ボランティア派遣など、多岐に渡ります。月間の残業平均は20.6時間です。海外出張前や、新しい部署への異動のタイミングなどは、準備や新しく覚えることも多いため、残業時間が増えることもあります。子育てをしながら働いている職員や業務後に大学院等で勉強している職員等も多く、短い時間で高い成果を出す意識は以前以上に高まっています。異動や転勤の頻度って?3年に1回程度の人事異動(国内や海外の事業所含む)があります。海外赴任は10年のうち3年くらいの頻度が一般的となっています。従業員の男女比率・女性の活躍って?約4割の職員が女性で、男女問わず、子育てをしながら働いている職員も多くいます。女性職員が4割ということは、男女問わず仕事を任せ、成長してもらうことが組織として不可欠ということでもあります。制度も整備・活用されていますが、それ以上に、キャリア形成とライフイベントの両立を後押しする社風・風土があること、職員が自分の仕事とキャリアに責任を持って働く意識が強いことも、男女問わず活躍できる組織作りを後押ししていると考えています。