「工」FACEBOOKINSTAGRAM仕事を楽しみ、夢に近づくために。フォローアップ体制を整え健全な就労を支援します。それは人材を人財ととらえ、大切に考えているから。社員が同じ方向を向き、ともに成長していくための仕組み。社員と社員が知り合うためのコミュニケーションの機会。ときには自分を甘やかしてリフレッシュするため。美味しいものを食べる。休むことが、楽しく健康に働くことにつながります。スポーツジム、ホテル、英会話教室などで、割引や特待サービスを受けることができます。早起きフリータイム8:30までに打刻をすれば、一回につき1,000円を給与に上乗せして支払います。勤務外時間なので、コーヒーを飲むもよし、朝ランもよし。月に3,000円まで負担します。漫画以外であれば、小説や新書、ビジネス本など、チョイスは自分次第。読んだ本は社内の共有スペースに置くことがルールです。禁煙サポート朝礼で禁煙宣言をした人に10万円を支給。1年後まで成功し続けていたら、追加で10万円が支給されます。喫煙が発覚した場合は3倍の額を返金します。配偶者やパートナーの誕生日を自己申告することで、ディズニーランドのペアチケットを受け取ることができます。その他にも、定期的な社内親睦会やランチ会、従業員を紹介すると一時金が支払われるスタッフ紹介制度があります。成長に見合った有給休暇も充実しています。詳しくは面接時などにお聞きください。社内行事あり・休日制度は申請により土日休みや連休取得を推進しております。