他)ジョブウェブでは2012年10月に2014卒学生を対象とした「インターンシップ振り返り調査」を実施した。今回は、学生達がインターンシップを選ぶ際に、どのような点を重視していたのかについてご報告させていただく。インターンシップを選ぶ基準「知識・スキルが身に付くか」を重視する学生が年々増加インターンシップを選ぶ基準としては、「インターンシップの内容」を重視する学生が最も多く、当てはまるという回答が7割を超えていた(74.5%)。6割強(64.5%)、「実施期間」については5割強(53.9%)が当てはまると回答していた。ジョブウェブの調査ではインターンシップ選びの基準として例年不動のTOP3となっている。重視する学生が増えてきているのが「知識やスキルが身に付くか」。過去3年間の結果を見てみると、当てはまるという学生は12卒42.9%、13卒47.6%、そして今回の14卒ではついに5割を超えた(51.4%)。倫理憲章の改定でインターンシップは「就業体験を提供する5日以上のプログラム」が求められるようになったことにより、学生達にとってはある程度の知識・スキルアップへの期待が高まっているのではないかと思われる。8割がプログラムに「フィードバック」があるかを重視では重視している学生が7割を超える「インターンシップの内容」について、具体的にはどのようなプログラムが求められているのだろうか。プログラムに含まれているかついて、最も重視されていたのが「フィードバック」で、実に8割強が重視していたようだ(重視した:49.5%、やや重視した:38.9%)。関してはそれぞれ4割程度と、上記と比べ重視していた学生が少なかった。Q:インターンシップを選ぶ際に、内容に下記が含まれていることはどれくらい重視していましたか?・実務(実際に仕事を任される。交流機会がある)学生本音調査レポートを多数掲載しておりますジョブウェブでは定期的に学生に向けて就職活動・インターンシップに関する調査を行っております。その他の記事もぜひご参照ください。お役立ち情報を定期的にお届けします弊社メールマガジン「ジョブウェブキャリア研究所通信」では、今回のような学生調査結果のご報告、調査によせられた学生の声や、弊社採用コンサルタントによるコラム等をお届けいたします。採用ノウハウや事例などを交え、毎回大好評をいただいている採用ご担当者様向けセミナーの情報を、いち早くご提供いたします。現在メールマガジンにご登録いただいた皆様へ「14卒学生コメント集【後輩にオススメしたいインターンシップ】」等の学生コメント集をプレゼントしております。表示する内容がありませんお問い合わせ採用メディアや、採用ツール、コンサルティングなどに関するご相談をお気軽にお問い合わせください。お問い合わせ資料ダウンロード会社説明会ノウハウ集、就職活動調査による学生コメント集、企業調査や人事勉強会の資料など、採用お役立ち資料をダウンロードしていただけます。資料ダウンロードジョブウェブについてジョブウェブは戦略人事を応援するパートナーです。