大多数の人が「それはお金のためでしょ」と言われます。確かにお金は大事でしょう。生活しなければなりませんからね。お金の次は何でしょうか?普段は意識していないと思いますが、非常に大切な自分への問いかけです。「仕事をやることの意味」こういったテーマを職場の仲間と話し合う機会があると、お互いの理解も進み、良いチームワークを発揮する土壌ができます。あなたが組織のトップの立場にある人なら、この質問は組織の根幹に関わる重要な問いかけとなります。想いはあっても、語られていなかったり。語られない理念は共有しようがありません。それでは組織がうまくいくはずがないのです。トップが経営理念を熱く語り、その理念が全体に共有共感されている組織は例外なく強いですね。