Y'sであなたのチカラを発揮してみませんか。ほか20代の先輩に聞きました。Y’sに入社した決め手はなんですか?佐々木:当時、面接官をしていた方から「広告営業はどんな業種の人でもお客様になれる。他の商材を扱う営業とは違う楽しさがあるかも...!と思ったのがきっかけです。三木:決め手は2点あります。1点目は『広告代理店は他業界の方と接する機会が多くそこで自分の知見を広げることが出来るということ。若色:大好きな「横浜」に関わる仕事がしたいという思いで就活をしていました。Y'sの採用ページにあった「一緒に横浜を盛り上げよう!」という先輩のコメントに惹かれ、入社を決意しました。会社の雰囲気はどうですか?佐々木:誠実で気さくな社員が多く、私自身もとても働きやすい環境だと感じています。部署間の垣根もなく、些細なことでも周囲の方々と相談し合える雰囲気があります。三木:業務中は本気で仕事をする。遊ぶときは本気で遊ぶ。この言葉が似合う会社なのかなと思います。1フロアにすべての部署があり、困った時には他部署の方も含めて多くの方に助けて頂けます。社員旅行や行事もあるので、社員同士世代を超えていい意味で風通しのいい職場だと思います。若色:オフィスは開放的で、窓から見える景色(特に夜景)は最高です。オンとオフの切り替えを大事している方が多く、集中して仕事をしているのはもちろんなのですが、時より明るい会話が聞こえてきて、アットホームな雰囲気だと思います。多くの方々が関わる仕事を自分が取りまとめながら完成させることができた時に、仕事の幅が広がったと実感したのと同時に、とても達成感がありました。三木:たくさんありすぎて一つに絞るのが難しいです。その中でも、入社して三ヶ月頃自分で初めて営業をかけて受注できた仕事は今でも思い出します。電車内のジャック広告だったのですが、実際に掲出されているのを見たときは感動で涙腺が緩んだのを覚えています。嬉しくて必要以上に写真を撮っていました。若色:とある飲食店の店舗告知のお手伝いが出来たことです。私事ではありますが、美味しいお店巡りが好きなため、自分の興味がある業界の方とお仕事することはとても楽しく、原宿駅に大型ポスターを掲出することができたときは、大きなやりがいを感じました。これからの目標を教えてください。佐々木:入社から6年が経ち、多くのことを会社から学ばせてもらいました。自身の成長ももちろんですが、これからは会社の成長に貢献できる営業マンになれるよう、努力していきたいです。三木:中期的な目標は、交通広告のスペシャリストになること。入社して1年目なので、まずは交通広告の知識を深めどの駅の依頼にもすぐに対応できる営業になるのが目標です。長期的な目標は、人で商品が売れる営業になることです。Y’sの三木さんだからお願いしたいと言われるような営業になれるよう日々勉強していきたいです。若色:お客様へ、絶妙なタイミングで、的確な媒体を提案できるようになりたいです。Y'sは取り扱っている媒体の種類が本当に多いので、まだまだ知らないことが沢山あります。幅広い媒体の提案力を身に着けていきたいです。社名のチャンネル文字がお出迎え。植物と相性のいい優しい空間です。部署を超えたコミュニケーションが取れる空間です。仕事のアイデアが浮かぶのも、この空間から。仲間と楽しくランチしたりと業務から離れ、リフレッシュできる部屋を作りました。社長から社員へのプレゼントです。窓からは観覧車が!!みなとみらいを19階の高さから見る眺めは最高です。四季折々、また一日の移り変わりは仕事のモチベーションも上げてくれます。Y'sで営業をしています。最初は大学時代との生活のギャップに慣れないこともありましたが、色々な事に挑戦して、見て聞いて、今では知識も増えてとても楽しいです!就職活動はかなり大変ですが、大事なのは自分自身をどう宣伝するかです!自分のやりたい事、得意な事など明確にして挑んでください。視野を広げて学生時代に沢山の経験もしてください。その経験があなたの武器になるはずです。Y'sは、1年間を通して様々な業種のクライアントとお仕事をすることができ、若手でも重要な案件を任せてもらえます。Y'sでは受注から掲出開始まですべてメイン担当として携わることができるため、そこにやりがいを感じている社員が多いです。クライアントやデザイン会社と何度も打合せをして、無事に掲出開始できた時の達成感はたまりません!就職活動中は、たくさんの方々からお話を聞けるチャンスでもあるので、自分が本当にやりたいこと、こうなりたいと思える姿を明確にできるように自分自身ととことん向き合ってみてください。仕事が楽しいと毎日がもっと楽しくなります!是非、みなとみらいで一緒に働きましょう。皆さんのご応募お待ちしております!30代先輩社員(営業局)就職活動で自分と向き合う中で、こんな事を考えるのではないでしょうか。「どんなスキルや考え方が必要になるのだろうか。Y'sでは、2つの能力を求めています。・正確なインプット・明確なアウトプットです。お客様が欲しているコト・根底にある課題抽出をヒアリングし、整理できるスキル。対して、NKBグループのリソースを生かしながら、自分の言葉で明確にアウトプットできるスキル。一朝一夕に成し得る事ではございません。若手社員が多く在籍する弊社では、どんな言葉でどんな事を聞けばいいのか・クライアントの課題の本質を全員で考えています。一般的な広告代理店機能の他に、みなとみらい線の駅広告の媒体社としての機能やメディア開発といった業務に触れられる事が最大の魅力です。2020年、様々な企業や大学・ライブホールなどの誘致が進み、IRを見据え街が変わります。我々が取り扱う主力商品としてのOOHも媒体価値が変わり、且つ様々なツールや手法を取り入れた広告戦略を求められていきます。みなとみらい・横浜を支えるには、アナタの力が必要です。たくさんのご応募をお待ちしております。30代先輩社員(媒体局)営業部は若い社員が多く在籍しており、社歴にかかわらずバリバリと活躍できる環境があります。やるときはやる!抜くところは抜くとオンオフをうまく切り替えてプライベートも充実している社員が多くいると感じます。そんなところが弊社の好きなところの一つです。色々なことに興味があってチャレンジ精神旺盛の方には働きがいのある環境ではないかと思います。皆様の応募お待ちしております。