人材不足は全ての産業分野において深刻な問題となる中、相模原市では、団塊の世代が75歳以上となる2025年までに、新たに4,900人の介護人材が必要になると見込んでいます。このたび、先進事例や成功事例などから、本市の「介護の未来」について意見交換する懇話会を初めて開催しました。出席者からは、将来に向けたテーマで話し合えることは、大変有意義であるとの意見があり、定期的に開催していくことを確認しました。本市としては、より質の高いサービスが継続的に提供できるよう、介護人材の確保・定着・育成に向けた取組を進めてまいります。氏このページには画像や添付ファイルへのリンクがあります。画像をご覧いただく場合は、[画像]と記載されたリンクテキストをクリックしてください。添付ファイルは、携帯端末ではご覧いただけません。パソコン版またはスマートフォン版サイトをご覧ください。