【30代・未経験者向け】転職保証があるスクールは3校だけ?ツイートシェアはてブLINEPocketIT業界の深刻な人材不足もあり、無料コースや転職保証があるITスクールが増えていますね。無料や転職保証を利用できるのは大半が20代だけです。転職に不利な30代・未経験者でも、利用できるスクールはあるのでしょうか。「30代の未経験者は、転職保証の事前の選考会で落とされるよね...」30代・未経験者でも、転職保証が受けられるスクールは3校しかありません。転職保証や無料スクールが20代に限定される理由は、30歳を過ぎた途端にIT企業からの需要が激減するからです。転職保証も無料スクールも、IT企業に人材を紹介することで紹介料を得ているため、転職に不利な30代を扱うと受講料を回収できないですね。転職保証付きを利用しても、やはりブラックに就職する確率は高いです。30代でブラックを避けるには、転職に不利だと理解した上で戦略や対策を取る必要があります。オリジナルアプリを制作して、高い学習意欲やポテンシャルを証明することなしには、ブラックを避けるのは現実的に難しいです。スクールを利用する場合も、覚悟を持った上で利用しましょう。ここでは、30代でも転職保証が受けられる「テックエキスパート」「DMMウェブキャンプ」、それから無料の「0円スクール」を紹介します。3校の中で確実に転職保証が受けられる学校は、テックエキスパートだけです。受講中に辞退しても罰則や罰金は1円も発生ません。都内の教室は最大で30名を収容できるスペースしかなく、応募枠が埋まると翌月、もしくは翌々月まで待たされます。参考:【プロエンジニアの評価】未経験からスキル習得しブラックを避ける?無料スクールは、2020年4月以降はもうない可能性が高いです。2013年以降からのオリンピック特需が終わり、日本経済の景気が急激に落ち込む可能性が高いからです。未経験者の需要が減ると、支援するIT企業がなくなりスクールは利益を確保できません。なると、有料スクールを利用するしかないですね。ように3ヶ月で79万円するほど高額です。未経験からSEを目指すならば、需要がある今のうちに行動に移しましょう。IT未経験でも今すぐにSEを目指せる【30代・未経験者向け】転職保証がある3校は?30代・未経験者でも転職保証を受けられるスクールを紹介します。人気コース転職コース(2ヶ月半〜6ヶ月)受講後のスキルRubyを用いて簡単なWEBサイトをひとりで制作できるレベル。製作したアプリを武器に、優良企業にアピールできる。協和名駅ビル6Fオンラインコースなら通学しなくて良いが、転職保証が付かない無料カウンセリング無料でカウンセリング(30分)が受けられます。30代・未経験でも転職保証を受けられる唯一のスクールです。事前の選考会がないため、応募すれば誰でも転職保証を受けられます(2019年4月4日以降)。そのため、プログラミングスクールの20代の利用者が多い中で、30代は全体の24%を占めます。IT企業への就職に失敗したら、3ヶ月分の受講料79万円を全額返金してくれます。そのため、就職できないリスクが高い30代未経験者でも、安心して利用できますね。スクールを利用してもブラックを避けられる保証はないが、テックエキスパートは料金が高いため授業の質も高いです。テックエキスパートを利用して、WEB系の優良企業に就職する未経験者は多いです。人気コース転職保証型プログラミング受講後のスキルRubyを用いて簡単なWEBサイトをひとりで制作できる、チームを組んでシステム開発できるレベル。製作したアプリを武器をIT企業へアピールできる。受講料が3ヶ月で50万円と費用が高い選考は20代なら通過、31歳は落とされる可能性が高い卒業後の就職先の情報を開示していないメリット利用者の90%以上が未経験でスタートする転職成功率は98%を記録する転職できない場合は、授業料50万円が全額返金される毎日11〜22時まで教室を利用できる無料コースIT企業に転職できない場合に、受講料の50万円が全額返金されます。就職に失敗したら、授業料を全額返金してくれる3ヶ月間の受講料は63万円と高い事前の選考会があり、学習意欲が低いと落とされる平日昼に授業があるため、会社員は利用できないDMMウェブキャンプは、20代向けの転職保証があるスクールです。30歳以上で転職保証を受けるには、カウンセリング時に相談する必要があります。実際には、事前の選考会があるため、かなり高い確率で落とされます。DMMウェブキャンプに限らず、転職保証や無料スクールは20代向けのサービスです。30歳以上はIT企業からの需要が減るため、無料や全額保証にするとリスクが高いからですね。選考会なしに、30代でも転職保証が受けられる「テックエキスパート」は貴重な存在です。人気コース初心者向けコース(完全無料のJavaスクール)受講後のスキルJavaを用いて簡単なWEBサイトをひとりで制作できるレベル。Master)を取得できる。すべて無料で利用できる関西圏以外の地方都市にもスクールがある就職率は90%、希望すれば確実にIT企業に就職する35歳未経験者でも入校できる貴重なスクール無料コース全受講者が無料で受講できます。全国にスクールがある0円スクール(ゼロスク)は、35歳までなら無料で利用できるスクールです。事前に適性検査や面談があり、誰でも利用できる訳ではありません。就職支援付きだが、就職先は運営元の1社しかありません。運営元「バンキングシステムズ」は、社員を客先に常駐する派遣会社です。そのため、実質的に事前選考会の適性検査は入社試験、プログラミングスクールは入社後の無給の社内研修ですね。0円スクールを利用する際には、バンキングシステムズをよく調べた上で利用しましょう。落ちる人は?では、30代未経験者向けで、転職保証付きスクールを利用する際には、私たちはどのような点に気をつければ良いでしょうか。30代の転職保証付きのスクールの注意点は?30代・未経験者向けの転職保証付きのスクールを紹介します。注意:30代・未経験の転職は難しい?採用担当者から見た年齢は...22〜28歳:学歴や職歴がなくても採用したい29〜32歳:過去の職歴次第では採用したい33〜35歳:過去の職歴や高い意欲がなければ難しい36歳以上:36歳以上の未経者は採用しない参考:未経験でSEに採用されるのは何歳まで|29歳を超えると危険信号?30歳を過ぎると、未経験者はIT企業に就職するのが難しくなります。29歳と30歳ではひとつしか違わないが、IT業界では大きな差があります。無料スクールや就職支援の年齢制限は、多くが29歳までと設定しています。IT企業から需要が減るため、スクールが受講料を負担するリスクが高いからです。30代・未経験者を積極的に採用する会社は、人材派遣(客先常駐やSES)が多いです。注意:30代・未経験だとブラックに入社する?30代・未経験者は、高い確率でブラックに就職します。優良企業は20〜30代の優秀な経験者が集まるため、リスクが高い30代の未経験者を採用する必要がないからです。30歳を過ぎた未経験者を採用するのは、企業からしたらリスクでしかありません。そのため、30代未経験を採用する企業は、労働条件が悪い中小や零細企業に限定されます。厳しい現実ですが、多くのブラック会社は需要が低いと知った上で採用し、30代未経験者を使い捨てます。使い捨てとは、少ない単価でも客先に常駐させて、契約を切られたら自社でもクビにします。ブラックを避けるには、私たちはしっかりとした戦略が必要ですね。対策なしに就職活動すると、100%に近い確率でブラックに就職します。前職の職歴を、転職後も活かせる職種を選ぶ採用面接で、高いポテンシャルや意欲を証明する基礎スキルは、独学でも習得できる能力があるPGではなく、マネージメントに興味がある注意:30代でも転職を成功させるには?30代・未経験でも成功するには...30代・未経験者は、需要が低い事を知った上で対策する前職の経験を活かせる、IT業界の業種を選択する就業しながら就活し、内定を得ても条件が悪ければ入社しないSESや客先常駐が少ない、社内開発の割合が高い企業を目指す未経験者に強い、IT業界専門の転職エージェントを利用するスクールを利用し、完成度が高いアプリを制作してから就活する30代未経験でも、転職に成功する人はいます。私の元同僚は、35歳でブリッジSEを目指して、海外就職しました。採用担当者から見て年齢は大事ですが、1番重要なのは応募者自身のパーソナリティですね。不利な条件でも確実にブラックを避けるには、オリジナルアプリを制作する事です。完成度が高いアプリを制作して採用面接でアピールする事です。完成度の高いアプリを制作できれば、「ポテンシャルや意欲が高い」「必要なスキルは独学でも身につけられる」「言葉だけではなく実際に行動力がある」ことを証明できるからです。採用担当者から見ても、未経験を採用するリスクをゼロに抑えられますね。戦略や対策するば、ブラックを避けるのは難しくありません。30代・未経験者であれば、スクール選びはとても大切ですね。完成度が高いオリジナルアプリを制作できなければ、そもそも就職が難しいからです。「テックエキスパート」と「0円スクール」の違い?30代・未経験者でも、転職保証があるスクールは限られます。ここでは、30代でも転職保証がある「プロエンジニア」と35歳でも無料で利用できる「0円スクール」を比較します。テックエキスパート0円スクール概要30代・未経験者でも転職保証が受けられる唯一のスクール。授業料は高いがレベルも高く、優良企業へ就職しやすい。35歳までなら無料で利用できるスクール。卒業後の就職先は1社しかない36歳以上は利用できない無給で社内研修を受けるのと同じ公式サイト未経験のITエンジニア転職なら【TECH::EXPERT】0円スクール30代・未経験者で、転職保証を利用できるスクールは限られます。転職保証が受けられる学校は3つしかないが、個人的には「テックエキスパート」が1番お勧めです。ウェブキャンプ」も転職保証が受けられます。転職保証は20代向けのサービスです。30代は要相談としているが、実際には高い確率で、事前の選考会で落とされますね。「0円スクール」は、35歳までなら無料で利用できます。就職先がスクール運営元の1社しかありません。運営元の1社は、客先常駐しかないブラックです。運営元に就職してもいい人は、就職先のバンキングシステムズをよく調べたら上で利用しましょう。以上を考えると、30代未経験でも転職保証が受けられるのは、テックエキスパートだけですね。私たち未経験者は必ずしもスクールに通う必要はありません。30代・未経験の需要が低いのは事実ですが、全くない訳ではありません。事実私が現在働いている社内開発では、30代未経験の中途採用者もいます。高額な受講料を払う前に、まずはIT業界の動向をチェックする事も大切ですね。深刻な人材不足に陥っているIT業界では、未経験者を受け入れる年齢も年々上昇しています。私は多くのIT未経験者にSEを目指して欲しいと思っています。職歴や学歴が重視されず正しい努力ができる人材であれば、必ず道が開かれる業界だからです。未経験者はブラックに入社するリスクは否定しません。私が1社目に入社した先はブラックでした。夜の10時過ぎまで働くも残業代は1円も支給されず、時給に換算すると700円以下です。身体は疲れているのに、布団に入ると将来が不安で夜も眠れません。ある仕事帰りの電車の中、窓に映った惨めな自分の姿を目にします。家事と仕事を両立し苦労して育ててくれた母親のことを思うと、自然と目から涙がこぼれ落ちました。それでも行動に移す勇気がなく、転職できずに3年が経ちます。働くためだけに社会から生かされている生活に嫌気が指していた時に、知人から転職エージェントを紹介されました。転職に前向きになれないながらも、半ば強制的に就職活動が始まります。その2ヶ月後に社内開発できる企業に就職し、私の人生は大きく変わりました。社内開発できる企業に入社後、転職してから4年後には年収500万円を超えました。大きな成功ではないが、家族にも恵まれ今は毎日幸せを感じています。この知人のおかげで、自分を信じて行動すれば、必ず良い方向に進むことを知ります。未来は自分が思い描く事しか実現されないので、いま行動しなければ一生変わらないですね。私が転職を勧める理由は、1人でも多くブラックで苦しむ人を減らしたいからです。ブラックで働く人材がいなくなれば、ブラック企業は潰れるしかないですね。ブラックから転職して変わったことは...右肩上がりに昇給し、4年で300万円から520万円に増えた納期がない月は、毎日定時に帰宅できた(月の残業は20時間)転職市場で査定してもらうと、+50〜100万円で掲示される社内で開発経験を積み「海外勤務」と「海外出張」を経験できた平日の夜も、家族や知人と食事や趣味を楽しむ事ができる社内開発で経験を積み、倒産やリストラが怖くなくなったITスキルの他に、後輩の教育やマネジメントも経験できた毎朝眼が覚める度に、気持ち良く布団から出られる家族にも恵まれ、大切にしたい人のために働ける喜びを知れた個人的に1番のお勧めは「マイナビ×IT」です。私自身がマイナビを利用する事でブラック企業を脱出できたからです。マイナビは親切な担当者が多く、業界経験がない未経験者にも丁寧な対応をしてくれます。公式サイト:マイナビエージェントスクールを利用しなくても、未経験でSEに就職できる?出典:IT人材の最新動向と将来設計に関する調査(経済産業省)私たちは事前に基礎スキルを習得しなくても、簡単にIT企業に就職できます。2030年に59万人が不足するほど、人材が足りていないからです。IT業界の求人倍率は最も高く6.79倍です。全業種平均よりも3倍も高く、応募者1人に対して6つ求人が余る状態ですね(転職求人倍率レポート2018年4月)。私自身もプログラミング経験なしで、この業界に入りました。それでも、年収が500万円を超えキャリアがある理由は、入社後に3ヶ月間のプログラミング研修があったからです。現在現役で働いている9割のSEは、入社後にスキルを習得しています。専門学校で2年間で学ぶスキルを、私たちは3ヶ月間で学べます。入社後にスキルを習得するメリットは...月20万円の給料を貰いながら、プログラミングの勉強ができる給料を貰いながら勉強するので、モチベーションが高い現役SEの先輩社員から、実用的なスキルを現場で学べる就職先で必要なスキルを中心に、重点的に学べる業務時間外には、資格や語学など他の勉強もできるIT未経験者でも、専門学校やスクールに通学しなくても企業に就職できますね。SEになる事がスキルを学ぶ目的ならば、1日も早く就職した方が良いです。無料で学べるスクールも魅力ですが、月に20万円の給料を貰いながら勉強した方が合理的だからです。実際に現役SEの多くは、無料スクールを悲観的に見ている人が多いです。』人材をブラックに流す、無料スクールも多い確実にブラックを避けたいなら「マイナビ×IT」がお勧めです。私自身が4年前にマイナビを利用する事で、ブラックから脱出できたからです。客先常駐から社内開発に変わり、年収は4年間で300→520万円まで増え、納期月以外は毎日定時に帰宅しています。2020年4月以降は、未経験者はもう採用されない可能性が高いです。2013年からのオリンピック特需が終わり、景気が急激に落ち込むからです。IT業界の転職有効求人は6.79倍ですが、2009年と同様に1倍を下回ると、未経験者の需要は完全に無くなります(レポート:2019年1月)。景気が冷え込むと、未経験者を採用して研修に月20万円払う企業はなくなります。なると、専門学校や有料スクールを利用して就職するしかないですね。有料スクール「テックエキスパート」を利用すると、3ヶ月の受講料は60万円と高いです。オリンピック特需以降は、完全な未経験者を採用する企業はもうないかもしれません。2020年4月入社から逆算すると、遅くても今月までには内定を獲得する必要があります。公式サイト:マイナビエージェントまとめ:30代・未経験者向けのスクール3校は?テックエキスパートの転職保証は...30代未経験でも、転職保証が受けられる唯一のスクール転職保証は事前選考がない、応募すれば誰でも利用できる30代の利用者は、全体の24%を占める就職に失敗しら、授業料の79万円を全額返金してくれる夜間も対応しているため、仕事が忙しい会社員でも利用できる授業の質が高く、WEB系の優良企業に就職する人が多い実践に近いチーム開発や、オリジナルアプリを制作できる30代・未経験者でも、転職保証が受けられるスクールは3校しかありません。転職保証や無料スクールが20代に限定される理由は、30歳を過ぎた途端にIT企業からの需要が激減するからです。転職保証も無料スクールも、IT企業に人材を紹介することで紹介料を得ているため、転職に不利な30代を扱うと受講料を回収できないですね。転職保証付きを利用しても、やはりブラックに就職する確率は高いです。30代でブラックを避けるには、転職に不利だと理解した上で戦略や対策を取る必要があります。オリジナルアプリを制作して、高い学習意欲やポテンシャルを証明することなしには、ブラックを避けるのは現実的に難しいです。実質的に、30代向けで転職保証がある学校は「テックエキスパート」しかありません。テックエキスパートの受講料が高いのは、それだけ30代・未経験の転職が難しいからです。転職に失敗すれば受講料は全額返金されるため、心理的な負担は少ないですね。受講料を負担に感じる人は、まずは転職エージェントに相談してみましょう。就職できる可能性が、現実的にどれくらいあるか知ってから、実際に行動に移す方が良いですね。1日も早く行動に移した方が良い理由は?現在IT業界は、書類を送付すれば誰でも企業から内定を得られます。転職倍率が6.79倍を超え、過去に30年にないほど売り手市場が続いているからです。全業種の倍率は2.49倍なので、他業種として比較して3倍も求人が余っています。参考:転職求人倍率レポート(2019年1月)しかしながら、この状況が続くのは長くても2020年4月までです。オリンピック特需が終わり、日本経済の景気が再び落ち込む可能性が高いからです。IT業界は、建築業界の次にオリンピック特需を受けています。オリンピック開催が決まった2013年以降、官公庁からの大規模システム開発案件が右肩上がりに増えていました。オリンピック開始前に特需も終わり始め、現在は新規の開発案件が急激に減り始めています。2020年は、これまでよりも慎重に景気動向を注視する必要があります。オリンピック特需の終わりに加えて、前回の金融危機からすでに12年が経過したからです。8年周期に景気サイクルは来るが、もう4年もオーバーしていますね。アメリカと中国の緊張が高まり、いつ米ダウ平均が暴落してもおかしくありません。次に金融危機が発生した時に最も影響を受けるのはシリコンバレーです。2008年以降投資が加熱し続け、スタートアップ企業だけでも1兆2500億円の資金調達に成功しています(参考:「多くのスタートアップがくだらない」ーーシリコンバレーの有名投資家)。2008年の金融危機のように求人倍率が1倍を下回ると、企業は採用や教育コストが掛かる未経験者の採用を辞めます。2020年の4月入社を逃すと、未経験者がIT企業に就職できるチャンスは永遠に来ないかもしれません。有効求人倍率が1倍を下回ると...教育や採用コストが掛かる未経験者を、IT企業は採用しない転職エージェントに連絡しても、求人の紹介を断られる労働市場に人材が溢れ、経験が浅いIT経験者も職を失う正社員採用がリスクになり、派遣やフリーランスしか使わない人件費が安い外国人を採用し、海外でシステムを開発する日本人SEやPGは、国内で開発経験を積むのが難しくなる売り手市場が終わり、プログラミングの無料スクールが終了する都内で仕事が見つからず、地元に戻りアルバイトで生計を立てる次の不景気に備えて、1日も早く就職し経験を積む必要があります。専門スキルを身につけ、必要な人材に成長さえできれば、リストラされる心配がなくなるからです。接客業やサービス業などの肉体労働と違い、専門職で経験を積めば、会社が倒産しても不安定な社会を生き延びられますね。IT未経験でも今すぐにSEを目指せるマイナビを利用するメリットは...IT専門の転職サイトで、IT未経験者の転職を得意とするハイキャリアではなく、第二新卒や20〜30代前半に強い丁寧な対応の担当者が多く、初めての転職活動向き大手2社(リクナビ、DODA)にはない、中小の隠れ良企業を扱う大手2社よりも、親切な対応で高評価を得ている担当者が推薦状を書くので、書類選考の通過率が高い公式サイト:マイナビエージェント「マイナビ×IT」は、業界経験がない未経験者向けでIT専門の転職サイトです。他にない最大の特徴は、親切な対応の担当者が多く、20〜30代前半の未経験者を最も得意としている事ですね。数ある転職サイトの中で、個人的な1番のお勧めが「マイナビ×IT」です。私自身がマイナビを利用する事で、客先常駐のブラックから脱出できたからです。25歳で実務経験が全くなく、「またブラックに入社したらどうしよう」と不安しかなかったです。担当者の熱心で親切な対応のおかげで、少しずつ気持ちが楽になりました。2ヶ月後に私が内定を頂いた転職先は、受託開発がメインのIT企業です。大手ではく社員が100名未満の中小企業だが、海外に開発拠点もある隠れ良企業でした。入社後の社内研修では、3つの上の先輩社員が個別でプログラミング教育をしてくれました。社内の開発案件に就いた後も、必ず先輩社員が仕事を教えてくれます。それから、毎年40〜60万円ペースで順調に昇給し、4年後には年収が520万円を超えます。上場企業や知名度がある大手はないが、私にとってこの会社は優良企業ですね。夜10時まで働いていたブラック時代とは違い、納期がない月は毎日定時に帰宅しています。マイナビは、20〜30代前半の未経験者に絞れば、大手2社(リクナビ、DODA)よりも求人の質は高いです。大手2社は利用者数が多すぎるため、どうしても機械的な対応になりますね。ブラックを避けるためにも、マイナビが1番のおすすめです。社内研修がある企業に就職できれば、月20万円の給料を貰いながらスキルを習得できます。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。【フリーター・ニート向け】完全無料のスクール3校の比較は?RECOMMENDこちらの記事も人気です。お勧めスクール3校は|ブラックを避けるには?目的別プログラミングスクール2019.12.13【チーム開発】お勧めのスクール3校は?|就活で高く評価される?目的別プログラミングスクール2019.12.12【コスパ重視】月10万円以下で質が高いスクール3校の比較は?目的別プログラミングスクール2018.10.13【人工知能】スクール3校は?|未経験からAIエンジニアになれない?運営者の紹介はじめまして。この業界で働き10年のキャリアがあるSEです。未経験でこの業界に入り、年収は30歳を手前に500万円を超えました。「海外勤務」や「海外出張」も経験しています。最初から順風満帆だったわけではありません。ブラック企業を2社、6ヶ月間の無職生活を経験したことも。それでも、未経験者にIT業界を勧める理由は、正しい努力をすれば、必ず稼げる業界だからです。未経験の転職に強いエージェントマイナビを利用して、ブラックから脱出し年収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