:草場壽一)が運営する、プロジェクト推進型コミュニティ【シンギュラリティ・ラボ(シンラボ)】は、2019年11月29日(金)に、【SingularitySociety(SS)】(代表:中島聡)と合同でイベントを開催しました。第一部では、各コミュニティで立ち上がっているプロジェクトの活動報告を行い、会社員、フリーランス、学生、様々なバックボーンをもった参加者同士の情報交換の場となりました。テーマに、企業に埋もれる人材・才能をどのような形で伸ばすのかについて、中島聡氏や参加者の体験を交えた対談となりました。当日は、SingularitySociety、シンギュラリティ・ラボの合同オフ会は、各コミュニティから総勢40名以上が参加。会社員、フリーランス、学生、様々なバックボーンをもった参加者どうし、職業やコミュニティの枠を超えた交流の時間となりました。今回のメインコンテンツ、コミュニティの代表対談では【人・人材】をテーマに・企業にはどんな人材が埋もれているのか?・どんな形で彼らの才能を伸ばすのか?について、中島聡氏ご自身の経験談をふまえながらお聞きしました。草場メインテーマ「企業にはどんな人材が埋もれているのか」についてお伺いしたい。中島わたしは大学を卒業後、NTTの研究所に入社した。多数の社員が博士課程(後期課程)を修了しているなど優秀な人は多かった。その反面、NTT研究所はいまの市場とは遠い研究が多かった。入社後にこれを知ってショックを受けた。「優秀な才能」が生かされていないと?中島そう。今ではgoogleなどに追い抜かれている。...対談内容の全文はこちら。https://sinlab.future-tech-association.org/2019/12/05/201911_off_report_2/当時の体験談をもとに、企業の課題やコミュニティの価値について学ぶ貴重な機会となりました。SingularitySociety、シンギュラリティ・ラボの活動や入会方法は、下記ホームページよりご確認下さい。参加者募集中!SEARCHEVENT直近のイベントはありません。特定商取引法に基づく。