キャリア採用キャリア採用セレッテでは、共に成長する仲間を募集しています。Saretteが求める仲間は“人としてあたりまえのことをあたりまえにできること”を大切にしています。ONETEAMとなり共に高みを目指していきます。素直で、嘘をつかない人。こんな仲間が増える海図=未来を描いています。そのためには日々いまここを一所懸命やりきる事がたいせつ。いつも前をむいて進めない日は休むことがあっていい。しゃがむことがあっていい。そのあゆみを決して止めないことが仲間の証。100人100通りの働き方があっていい。得意なことを仕事にする。相手のことを自分のことのように想えること。Saretteは仲間の成長を共に喜びあえる仲間が集う場所です。私たちは全員が国家資格を持ったエンジニア集団です。「学びたいスキルがあるんだけど...」そんな声に応えるために、セレッテでは充実した教育制度を設けています。現場に放り込みはしません実務経験は最も効率的なスキルアップ方法とは必ずしも言い切れません。業界未経験の方については、まずは社外の研修機関を活用し、基礎から実践向けの内容まで幅広くじっくり学んでいただきます。社内では、ビジネスマナー、一般常識、コミュニケーション等、今日から使える知識をしっかり伝授します人生は一生勉強、自ら学ぶ姿勢が大切。その背中こそイケメンたる所以と考えます。システムエンジニアという仕事に興味を持つことが一番の成長のカギですシステムエンジニアってどんな仕事をするのだろう?と興味を持つことがはじめの0.5歩です。調べて聞いて自分が思うイメージを掴んでみてください。入社後はしっかり仕組みをお伝えしますし、システムエンジニアとしてのキャリア形成のサポートはおしみません。大事なことは自らが行動すること。他人任せでは成長幅が狭まってしまいます。技術スキルに限らず、ヒューマンスキルを重要視している弊社。オリジナル研修も多数用意しています。わからないことを質問するチカラはどんな仕事でも必要不可欠。今後も社員の数だけいろんなエンジニアのカタチが増えていくことでしょう。「なりたいの自分」を実現化する環境を整えてお待ちしております。100人100通りのキャリアパスを応援します。「みんなちがって、みんないい」のですから。技術研修⇒今日から使える技術を手を動かしながら覚えていきます。きほんの「き」⇒エンジニアとして必要不可欠なスキルを学びます。募集職種インフラエンジニアネットワーク設計・構築・運用サーバ設計・構築・運用プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー経験者は当社規定により優遇します。必須スキル・経験ネットワーク・インフラ・サーバエンジニアとして実務経験が1年以上ある方。在職中の方、入社時期は応相談。システムエンジニアシステムの開発経験が1年以上ある方。オープン系・Webアプリケーション設計開発経験プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー経験は当社規定により優遇します。必須スキル・経験システムの設計もしくは開発の実務経験が1年以上ある方。在職中の方、入社時期は応相談。【経験を生かした華麗なる転身例】ITをもっと極めたいと独学でExcelVBAを学習していたコールセンターでヘルプデスクを担当ガジェットが好きで家電量販店で携帯やパソコンの販売の経験がある。自宅で趣味でサーバを構築している。システム開発には未経験からスタートできる仕事があります。これまでの経験を生かしてIT業界でステップアップしたい人を求めています。※方向性はあなたの経験と適正を考慮して決定します。何かしらの業務・事務経験。□学校でIT関連の勉強をしていた。□これまでに本気で打ち込んだことが1つ以上ある。□仲間の成長を自分のことのように喜べる人。□細かい作業をこつこつとやり続けられる人。□ブラインドタッチが早い、または得意。上記にはあてはまらないけれど「自分はエンジニアに向いている」という自薦応募もお待ちしております。人と人のつながりや縁を宝にできる人。仲間の成長が自身の喜びだといえる人。クライアントや仲間の話を聞くことが好きな方。3年以上あなたの得意が下記に1つでも当てはまればOK人と人のつながりや縁を大事にできる仲間の成長を自身の喜びにできる人たらしといわれる人。細かい作業を正確に出来る人。応援したいと社員寮を用意!社員は安価で入寮できます。東京で新しい仕事をしたい方を本気で応援します※社員はき全員入寮できます。内定者のネーミングセンスが光る私達が創る研修の新しいカタチ。これからも”どこにもない会社”をコンセプトに制度充実を随時計画中。入社までの流れ以下の流れでの採用となります。応募から内定までの期間は、最短で1週間程度となる見込みです。※エントリーフォームの送信を受けて弊社からご連絡する際に、必要書類の送付方法をご案内いたします。「システム開発:インフラ構築:非エンジニア=6:3:1」の割合となります。システムにはいろいろな仕事が多岐に渡りますので、今後もクライアントの多様性にお応えしていきます。Server、Cisco、RedHat、HP-UX、Tomcat、Apache等の製品・技術を用いております。その他としては、Windows、Linux、Mac、HULFT、JP1、JCL、Shell、MFC、Bootstrap、SharePointといった製品・技術が、エンジニアが用いている主要な技術要素です。勤務地はどちらになりますか?弊社が契約しているクライアント先が勤務地になり基本直行直帰になります。勤務地は業務先により異なりますが、極力自宅からの通勤時間を考慮しての配属となります。クライアント先は都内が大半を占めています。女性社員は在籍していますか?2019年現在、全体の4割が女性社員です。IT業界は男性社会と思われがちですが女性が活躍できるシーンが多々あります。そのため女性社員の採用については積極的に進めております。女性が長く働く上ではライフプランに様々なシーンがあります。大きなターニングポイントである子育て期間に、仕事と育児の両立を図れるようにしたいという代表上木原の熱い思いがあります。その人ひとりひとりにあったワークスタイルにあわせた働き方を一緒に考えていきます。どのような働き方改革を予定していますか?現在、社内で応援しているのがイケメン<イクメンになること。弊社代表上木原もプライベートはシングルファザーでありイクメンです。家事・育児に参加する社員を応援していきます。今後はテレワークの導入等、社員が働きやすい環境を実践しながら構築していきます。仕事もプライベートも大事にしてほしいという代表の願いがここにあります。応募方法エントリーフォームよりご応募ください。エントリーはこちら※ご不明な点、ご質問等ございましたら、お気軽にご連絡ください。