子連れ出勤ができる企業?組織にとって「子連れ」はデメリットなのか子連れ出勤ができる企業?組織にとって「子連れ」はデメリットなのかここ数年注目を浴びつつある「子連れ出勤」をご存じですか?子供を企業内にある保育所に預けるのではなく「職場で一緒に過ごす」という取り組みなんです。働きたくても子供の預け先がない、そんな問題を抱えるママたちにとっては願ってもない取り組みですよね。今回は、そんな子連れ出勤に早くから乗り出した、ある企業をご紹介します。ツイート(2017年09月26日時点の情報です)子供が預けられないから働けない、は勿体無い「妊娠しました」「おめでとうございます、では産休・育休の手続きを。女性が企業で働くにあたり、妊娠・出産といった幸せなニュースは時にハンデを背負うこともある。そんなイメージはありませんか?実際上のようなやり取りはごく一般的に行われていると思います。産前休業や育児休業がしっかり確保されている企業が多いとはいえ、いざ復職しようと思えばどこか保育施設に子供を預けなければなりません。保育施設になかなか預けることができず、やむなく退職を選ぶママも少なくないのです。保育施設の不足は誰の目から見ても明らかですが、一朝一夕で解決できないのが現実です。「働きたい意欲があるのに働けない。それってとっても勿体無いことだと思う」と、ある企業の代表は話しています。東京都目黒に会社を構える、体験型カタログギフトの販売会社「ソウ・エクスペリエンス」代表取締役社長の西村琢さん。従業員約30名のうち、3名のママが常時「子連れ出勤」をしていて、5名が時々子供と一緒に出社するそうです。brava-mama.jpと話しています。ご自身も2人のお子さんをもつ西村さん。妻や他の人が面倒を見られず、どうしても連れてこなくてはならない時ってありますよね、と話す姿が印象的です。子供のいる仕事場、時には困ったこともしかし、子供と一緒に仕事場にいることで起こるマイナス面もあるようです。子供がパソコンの電源を切ってしまったり、書類をばらまいてしまったり。電話の応対中に泣いてしまうことも。こちらの会社では対策として子供が入れる仕事スペースを決め、子供の声が届かない部屋を作ったそうです。ここまでの対応はさすがにどこの企業でもできることではありませんよね。反対する声はなかったのかこの制度を採用するにあたり、他の社員から特別反対の声はなかったそうです。独身や男性社員の方は「子育てを体験できるのが新鮮」と、手の空いた時間に子供の面倒を見たりして楽しんでいる様子なんだとか。実際にこちらの会社で子連れ出勤をしているママの声をご紹介したいと思います。子連れ開始から2~3ヶ月経った頃、あまりにも仕事にならない日があったり、授乳やオムツ替えでまとまった時間をコンスタントにとっていた頃。時給を下げます、ということになりました。そもそも自分自身で考えていたことだし、お世話時間分が無給ということであれば、気兼ねなく、ゆっくりと慌てること無く娘と向き合える同じ仕事をしている子連れではない人たちへの申し訳ないという気持ちも軽くなる。私が子供の面倒を見るとき仕事を進めてくれるのは、そういう人たちで、ずっとずっと気になっていたから。いう環境って子連れ出勤には本当に大切です。制度ありきではなく、常に実態に則した制度を、臨機応変に柔軟に考えてくれるとことが嬉しいのです。www.kozre.com子連れ出勤をしているママたちにも様々な想いがあると思います。このママさんは自分から時給を下げて欲しいとお願いしたそうです。たしかに、子供がグズりだせば仕事の手を止めて対応し、手の空いた人が子供と遊んでくれれば嬉しくもあり反面、申し訳なく思うこともあるかもしれません。子連れ出勤は組織にとってデメリットではないママたちからすると心苦しい面もあるかもしれませんが、長期的な視野で見れば今は多少迷惑をかけても数年後に過去の自分と同じ境遇のママさんを助けるという「持ちつ持たれつ」の関係に思えます。この関係はこういった企業で働く人達にとっても組織にとっても、大きなメリットではないでしょうか。女性が働きやすい社会、を身近な問題ととらえることが大切こういった「子連れ出勤」を進めている企業はいくつかあり、企業によって雇用環境は様々です。どの企業も取り入れられるかと言えば、決してそうではなく限られた企業でしか実用できないのも現状です。女性の社会進出を応援する・待機児童問題を解決すると、各所で公言されているものの、待つばかりでは多くのママたちが抱える叶わない就業意欲は行き場がないままです。多様なワークスタイルを取り入れる企業や人が少しでも増えることが、問題解決の第一歩になるかもしれませんね。写真整理の救世主!ママの願いを全て叶えるアプリ「みてね」がすごい可愛い子どもの写真をたくさん撮りたい!撮った写真を思い出として形に残したい!ママやパパにとって、子どもの成長は何よりの幸せであり、楽しみですよね。...mamariママも安心!ばぁば、じぃじも一緒に楽しめる「お出かけファミリーカー」って?赤ちゃんが生まれて、家族が増えるとお出かけも何かと大変...。2人目の子どもが生まれたタイミングで、今の車に悩みや物足りなさを感じるママもいるようです。ついてもっと詳しく知る育休からの復帰、育児と仕事の両立はスタートが肝心!出産直前までお仕事を頑張ってた妊娠期間、やっと産休に入って、命がけの出産を無事に終えて、初めての育児に翻弄されながら子供と向き合い、さぁこれから仕事復帰!...brother&sister子どもに初めての口座を作るには?0歳から始める【お得な口座開設方法】をチェック!新年を迎え、初めて子どもにお年玉をもらう体験をしたママも多いのではないでしょうか。私には6歳の子供がいます。育児と仕事の両立ってとても大変です。仕事をしなければ家計が大変ですよね!家にこもっていても退屈だし、外に働きに出たいと思っ...yurie1113有給休暇で仕事休みの日は保育園に子供を預ける?私の体験談とワーママの意見のまとめ保育園に子供を預けているワーママの皆さん、有給休暇の日の保育園登園はどうしていますか?保育園によって登園OKとしている所と、NGとしている保育園があるようです...はっちきどうしよう...職場への妊娠報告~妊娠報告の体験談~妊娠はとても喜ばしいものですが、同時に働く女性にとっては満足に仕事ができるのか?継続は可能か?と不安が募るものです。仕事をしていく上で最も大切なのが人間関係。http://www.kozre.com/entry/2015/07/25/114036本記事は必ずしも各読者の状況にあてはまるとは限りません。必要に応じて、医師その他の専門家に相談するなどご自身の責任と判断により適切に対応くださいますようお願いいたします。記事内の写真・動画は編集部にて撮影したもの、または掲載許可をいただいたものです。ママリ編集部のコンテンツに対する考え方(または取り組み)についてはこちらもご覧ください。料理アプリではない、無料の献立アプリがママを手助け!おすすめ4選Ray_M夜の居酒屋に乳幼児を連れて行くのはアリ?ナシ?jemkoちゃんと子供は馴染める?保育園転園を控えるママに私が伝えたい事summersnow「母乳ブーム」に追い詰められるママたち。