15日の未来投資会議で、希望する人が70歳まで働き続けられるよう就業機会を確保することを企業の努力義務とする方針を明らかにした。引き上げにより企業が雇い続ける従来の方法のほか、他の企業への再就職や起業支援なども努力義務の選択肢に加える。2020年の通常国会に提出する。安倍晋三首相は会議で「高齢者の特性に応じて多様な選択肢を準備する必要がある」と述べた。少子高齢化の進行で働き手の中心となる世代の人口が激減し、労働力の確保が大きな課題となっている。1時)NY株、一時160ドル超安NY株、2万9294.83ドルこのトピックを見るラベル黒枠のラベルは、コンテンツホルダー自身が付与したものです。グレー枠のラベルは本文解析で自動付与されたものです。日本の南極観測の第61次隊に、気象予報士の資格を持つ記者が同行し情報をお届けします。byNewsPicks閲覧を続けるには、ノアドット株式会社が「プライバシーポリシー」に定める「アクセスデータ」を取得することを含む「nor.利用規約」に同意する必要があります。同意するデータ取得は拒否する「これは何?」という方はこちら。