本項においては、日本の株式会社の株主総会における株主の議決権について解説する。臨時株主総会が幕張メッセにて開催され、取締役選任等の全議案が賛成多数で可決された。この臨時株主総会は2万人規模の会場を用意していたにもかかわらず、参加者は1800人程度であった。臨時取締役会において平松と清水に代表権を与えることを決議された。よるM&A提案が株主総会で否決されたのは日本初。株主総会に提出する取締役の選任および解任に関する議案内容を決定する(404条1項)。フレッシュアイペディアより)合同会社から見た株主総会なお、ここでいう社員とは会社の構成員=出資者のことであり、一般社会でいう社員(会社員、従業員)とは異なる。日本法上の株式会社においては、独任機関として代表取締役や監査役などが、合議機関として取締役会や株主総会などが置かれる。経て、2010年の株主総会で取締役に選出され、常務取締役に就任。「被害者目線に立ち真摯に対応した」と評価される。フレッシュアイペディアより)赤福餅から見た株主総会11代目・3代社長の濱田典保(益嗣の子)は2005年10月就任し、益嗣の辞職後は代表権を持ち名実共に経営の実権を握った。この時、外部から会長として玉井英二を迎えている。2014年4月23日、赤福は臨時株主総会で典保を退任させ、益嗣の妻である勝子を後任社長に選任した。この時、平取締役として赤福に留まっていた玉井も退任した。『毎日新聞』によると、関係者の話として、典保は「家業から企業へ」を掲げて近代的な企業経営への転換を図り、2008年に64億円だった売上高を2013年には92億円に押し上げたが、そこで従来の「家業型」経営を重視する益嗣と対立し、典保の実質的な解任劇に及んだという。典保は代表権のない会長に棚上げされた。赤福は社長交代について、4月23日付で「経営体制変更のため」と発表した。いう肩書で表示されている。分類することができる。社団の種類(営利、非営利)や社員の種類(種類株式)によって付与されない権利もあるが、自益権である剰余金の配当を受ける権利並びに残余財産の分配を受ける権利、および共益権である社員総会や株主総会における議決権のうち少なくとも一つの権利を有する。会社の社員の場合は、出資した口数に応じて、会社に対して法律上の地位としての持分を有する。責任を負う無限責任社員が構成員、またその両方が構成員となる場合がある。