平均なので、投稿者属性の偏りで公式発表とかい離している可能性があります。個別口コミで時間だけでなく、みなし残業時間、残業代の有無など詳細を確認できます。京都は、国内外から年間約5000万人もの観光客が訪れ、サービス業や観光業が盛ん。村田製作所や京セラ、任天堂や堀場製作所など、伝統産業に起源を持つ非財閥系のベンチャー出身の成長企業が本社を置いています。ここから業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。バイトでも週5以上で社会保険が適応され、これ以上の待遇をアルバイトでは見た事ない。目指そうとしている所と、自分たちができること、出来る量が少し乖離してきている気がします。目立つ人がいないという印象です。若手は目立たないように、スーツも持ち物もダークな色を使用しています。した評価制度があり、複数の上司による複眼的評価制度になっている。今時珍しい、昭和な雰囲気の会社。働く人も多い会社なので社内恋愛は多いほうかと思います。残業手当が1日2時間分しか出ないこと。先輩等を見ていると実際には残業は2時間以上してる。悪くも、半導体洗浄装置の浮き沈みに依存している。上司に気に入られる人が出世していく。嫌われると仕事が出来ても出世できない。そんな企業にやりがいはない。すべては要領がいい人の勝ち。店舗によって残業は大きく異なり、私が勤務していた店舗では残業はほぼありませんでした。評価が良ければ、30歳で700万円程度もらえます。別に、家賃補助や住宅補助などももらえる。業務に関しては主体的に行動することが求められます。社内の販売コンテストや、キャリア主催のコンテストなどもあるので、上位入賞すると出世しやすいと思います。平等なのはわかるが、年齢も多少は考慮して欲しい。扶養家族がいたら1年前に転職していた。デザインの仕事が少なったのと、上司たちの仕事の仕方。基本的に事務所勤務なのに自宅から出ず。部下の仕事も一切見ない。子供が熱を出して急に休まないといけない、家族に何かあったなど、理由の如何を問わず、言い出しやすい環境にある。新入社員と教育担当者に対し,3ヶ月間,月10,000円の支給があり,食事会などの費用にあてることができた。福利厚生は他社に負けない相当すぐれたものだと思います。福利厚生はちゃんとしている方だと思う。他の製薬会社と比べてしまうと給料は少ないと感じる。仕事量と比べると見合っているかなとも思う。歴史ある会社で業界トップのシェアを誇る会社として非常に安定感のある会社でした。仕事の経験年数や年齢にとらわれず、意見を自由に言うことができ、上司や社長にその意見やプランが採用されれば自由に取り組める。退職金制度が無いかわりに、持ち株制度があります。退職時に清算されます。デザインや質・コンセプトに対する強いこだわりがあり、接客の切り口が多い為アプローチがかけやすいのではないでしょうか。百貨店配属のビューティーアドバイザー(販売正社員)です。遅番だと昼から夜までと後ろにずれ込むので、結婚を機に辞める人は少なくないです。強烈な影響力がある大学だと思います。東大が動けば、国が動きます。世間の注目度が圧倒的に違います。地域柄もあると思いますが、基本的に地元の方が就職していることが多く、よその地域から就職しているからは馴染めない方もおられました。給料は仕事内容に対して少し少ないように感じます。残業はそれほど多くは無いですが、その分給料が少なくて困ります。基にした情報サイトです。具体的にカバーした年収情報と、働く環境やローカルルール、社員にしかわからない口コミや転職時の面接体験などから構成されています。幹部候補求人を中心とした年収200万円アップの求人も提供しております。企業の評判や口コミ情報を見ながら、求人応募を行うことができます。企業や仕事に関連した特集コンテンツも充実しており、企業の人事制度や公的データ算出による平均年収や様々な角度から働く人のキャリアをサポートする情報を提供しています。情報セキュリティサイトマップキャリコネへのご意見・ご要望をお待ちしております。※下記フォームには個人情報(個人名、住所、メールアドレスなど)のご入力はお控えください。※個別に返信はできませんので、ご了承ください。