令和時代のチームマネジメント〜メンバーが活き活き働く理由〜近年、働き方改革や業務効率化が大きな関心を集め、様々な企業が残業削減などの業務時間削減に取り組んでいます。取り組みが業務時間削減に焦点が集まりすぎ、仕事に閉塞感が生まれているという声も生まれています。その状況がさらに悪化すると社員のモチベーションや創造性が失われ、生産性や離職につながる可能性もあります。今回のセミナーでは、それらの状況を踏まえてこの令和時代にどのようなチームマネジメントをすべきかを、社員の働き方改善を以前より行っている4社にてお話します。無料セミナーとなっておりますので、ぜひともお申し込みください。周ITベンチャー企業にて新卒で当時未上場の株式会社アトラエ入社。入社後はIT系に特化をした転職サイト『Green』のコンサルティング営業を担当。経営者や採用担当者に対して採用支援を実施。その後、新規事業の組織改善プラットフォーム『wevox』へ異動。現在は、年間1000名を超える経営者や人事担当者とお会いをしながら、エンゲージメントを軸にした組織改善を支援。通常業務とは別に社内の行動指針改修や新卒採用などのプロジェクトも担当。新卒にて広告代理店に入社。営業として様々な業界のマーケティング支援に携わる。現在はChatwork株式会社のマーケティング担当として企業と顧客の共感を作るコミュニケーションを推進。崇史2006年よりエン・ジャパン株式会社にて人材採用支援を担当。その後、デジタルマーケティングツールベンダーのシルバーエッグ・テクノロジー株式会社にてセールス・マーケティングを担当し、東証マザーズ上場に貢献。2017年よりランサーズ株式会社に入社。Pro』の立ち上げを担当し、現在はマーケティング部にて主に法人企業に『新しい働き方』を広める役割を担っています。チームワーク総研にて統括ディレクターを担当。チームワーク総研では、「チームワークあふれる社会を創る」ミッションの戦略を担当。”組織開発”をキーワードにした研修や講演も担当している。方の参加はお断りする場合がございます。お申込み多数の場合は抽選となります。共催社の競合や個人の方など、参加をお断りする場合がございます。お申し込みフォーム入力された個人情報は弊社プライバシーポリシーに沿って管理いたします。共催企業のマーケティング活動に利用させていただきます。このセミナーの申し込みは終了いたしました本セミナーの申し込みは終了しました。Chatworkでは他にもセミナーを開催しておりますので、下記より詳細をご覧ください。