採用FAQCONTACTお問い合わせ採用FAQRECRUIT採用について転勤はありますか?2~3年の周期で転勤の可能性があります。弊社ではナショナル社員(県外へ転勤可の社員)又はエリア社員(地域限定の社員)の二つに分かれており、入社前に本人に希望を伺います。エリア社員を希望した場合、県外への転勤はありません。異動やジョブローテーションはありますか?在籍している部署で何年か経過した後、次のステップとして別の部署への異動の可能性があります。本人の能力や希望を考慮致しますので、会社からの一方的な人事異動はありません。結婚後も働き続ける女性はいますか?結婚後はもちろん、近年は出産後も働く女性が増えました。弊社では産休・育休制度が整っておりますので、毎年現場復帰をする女性社員がいます。小さいお子さんがいる社員には特別に時間短縮制度を設けております。お休みは取れますか?休日出勤はほとんどありません。面接は、どのように予約したらよいですか?マイナビ2020のサイトよりまずは会社説明会のご予約をお願い致します。定期的に単独会社説明会を開催しておりますので、ご都合の良い日にちでお申込みください。面接など選考につきましては会社説明会にご出席頂いた方にお知らせ致します。新卒総合職について教えて下さい弊社では総合職のことをナショナル社員と呼びます。県外への転勤が可能な社員のことを言い、将来の管理職候補として様々な場所で経験を積んで頂きます。エリア社員と異なる点は昇給や昇格のスピードが早いことです。入社前にどちらの職掌が良いか本人に希望を伺います。パソコンの知識はどの程度必要ですか?求人原稿を自分で入力しますので、簡単な入力業務が出来れば問題ありません。その他ExcelやWordが出来れば尚良し。内定後には自宅PCで受けられるExcelやWordなどの通信講座をご用意しております。採用人数を教えて下さい全体で21~25名ほどを予定しております。既卒ですがエントリーできますか?可能です。マイナビ2020サイト内の弊社会社説明会からお申込みください。持っていると便利です。前職はどのような業界が多いですか?接客業、サービス業、飲食業が多いです。現在就業中なのですが、入社日の調整はできますか?可能です。面接時にご相談ください。中途入社者の研修制度について教えて下さい最初は社会人としての基礎的な新人研修を行い、その後は商品を覚えることからスタートします。基礎的知識もしっかりと押さえ、ロープレ・同行営業を重ねます。詳しくは、面接時に各支社の担当者にご確認ください。年齢制限はありますか?33歳以下(省令3号のイ)になります。選考にどれくらいかかりますか?2週間~1ヵ月程度です。試用期間はありますか?3ヶ月間あります。中途エントリーお問い合わせ。