「後継者倫理塾」とは、年間9講(1泊2日)のカリキュラムを通して、企業の未来を担う後継者の育成を目的として、純粋倫理の学習と実践を通し、よりよい生活習慣と豊かな人間性を備えた、真のリーダーシップを養成する、倫理法人会ならではの企業経営の後継者の養成塾です。毎年(10~7月)開塾しますので、会員企業の後継者を是非お誘いください。未会員企業でも“入会”を条件にお誘いすれば、単会の普及に繋がります。募集期間は(7月1日~8月20日)ですが、通年募集で普及を推進しましょう。1茨城県倫理法人会に所属していること。25年以内を目安に事業を継承する、心身ともに健康な後継者であること。3原則として25歳から50歳までとする。※申込みが10名に満たない場合は開塾延期となりますのでご了承ください。※定員になり次第締切となります。研修費などを含みます。高揚をはかり、自ら気づき、感じて行動できる基礎を作る。倫理実践力を身に付け、感謝報恩の実践に取り組み、会社・家庭を見つめ直し、経営者・家庭人としての資質を磨く。学んだ倫理を研究発表につなげ、第1第2ステージの反省とこれからの生き方を見定め、未来のビジョンを創造し、後継者として倫理的信念を身に付ける。