求めて過重労働を行うエンジニア忙しいエンジニアの仕事で得るメリット過重労働へのエンジニア側からの改善策エンジニアに求められる管理職スキル高年収を求めて過重労働を行うエンジニア転職理由として年収の低さを嘆くケースはどの業界でも多い。IT業界は時代の中心にあって稼げるからこそ目指してきたという人も多く、高年収になるために働いているという人は少なくない。IT業界においても実労働時間の割に年収が低いという不満の声を漏らす人は多いのが実情である。残業や休日出勤をすれば手当が付くため、自分から進んで過重労働をしていることもよくある。フリーエンジニアになった場合にも働ける限り仕事を請け負うことで稼ごうとするケースは多々有り、望んで過重労働になってしまっているのである。そのような厳しい労働条件では長く働き続けることは難しい。加齢と共に体力も気力も低下してしまいやすいため、若い頃から改善策を考えておく必要があるのは確かだろう。エンジニアが取れる改善策として代表的なのが給与の単価を上げることであり、計画的なキャリアアップを行っていくのが良い方法である。役職付きになるのは最も単純でありながら効果的な方法であり、管理職を目指して資格の取得を行うのは良い対策になる。一度独立してフリーランスで働くとその経験を評価されて高年収での採用をしてもらえることも少なくない。フリーランスをしているときには無理にスケジュールを組むよりも、真っ当に仕事をした残りの時間をスキルアップに使い、報酬の単価を着実に上げていくことが望ましい。することで過重労働を避けつつ年収も上げられるのである。