JAPANニュース直リンク「『店を回す』ということを最優先に考えてほしいです。『きついから』とか『学校が、家のことが・・・』とか皆同じですヨ!!」そういった都合があるからアルバイトなんでしょうが!「お金をもらってますよね?だったら各自、それに似合う働きをして下さい」その言葉そっくりそのままリボンをつけてブーメランでお返しします「働いてますよね?だったらお店はそれに見合う賃金出して下さい」ってアルバイトなんて所詮、雇う側が支払う金をケチってるんですから、雇われる側がそこまで考える必要って無いと思うんですよねそもそもこのリンク先の店長は自分が管理するってのを放棄してますやん「自分で考えてシフトが回るように動け無い店長が何いってんの?」「シフトが穴だらけなら人を雇え」ってツッコミがありますが、これには完全同意そこまで自分のことを犠牲にしてまで店のことを考えて欲しいのならそれに見合うように正社員を雇えば良いんじゃないですかね?賃金をちゃんと適正に出せば人なんて簡単に集まりますよ。私だったらそんな低待遇で責任持って頑張るマンにはなれないので、別のことでお金儲けになりそうな事を探して自分でやったほうがいいかな?って思いますブラック企業から今すぐ逃げたい20代にオススメ!・ウズキャリ(別名・UZUZ)離職率や労働時間や雇用形態などを独自の調査をしてブラック企業を排除した求人を揃えている転職エージェント!内定率83%な上に入社後の定着率も92%と高く、就職前にも10時間サポート付き!遠方だったり時間の調整が難しくてもスカイプ面談や電話面談もOK!無償で退職支援のアドバイスも受けれますので辞められないブラック企業から逃げる場合もぜひ!詳細はコチラにて!取材してきました!・10万件の企業口コミで失敗しない転職。「努力は報われる」は嘘。Reserved.%d人のブロガーが「いいね」をつけました。