この沈黙をどうしたら良いのか?何を求められているのか?頭を巡ります。何人かがその通りの心境を語ります。その後、ある女性が感じている事を話ます。感極まって涙を流しながら。それは、ウエダ本社全体に共通する、雰囲気に関する課題でした。そこから色々な人の思いが吹き出し、2時間程のミーティングはアッという間に終わりました。参加した女子社員達は口々に、何か心理カウンセラーに心の底を聞いてもらっている感じであった。