参入を表明した銀行が人材紹介関連業務に相次いで参入している。金融庁は昨年、金融機関の監督指針を改定し、銀行が取引先に対し行う人材紹介業務が付随業務として明確化された。人手不足が深刻化する中で、取引先の人材に関わる課題解決を後押しするのが狙いだ。金融面だけでなく、人材面でも取引先のニーズに柔軟に対応しようという動きが広がる。横浜銀行は昨夏、地元事業者の人材確保の取り組みを支援するとして、人材紹介関連業の参入を表明。人物像を、同行の営業担当者らが聞き取った上で、人材紹介会社を通じてニーズに合った人材を紹介するという仕組みだ。年間100―120件程度の人材マッチングを計画しており、1月末までに50件の申し込みがあったという。このほか、秋田銀行が昨秋、パーソルホールディングスと人材マッチングサービスで業務提携すると発表するなど地銀を中心に人材紹介関連業の参入が相次いでいる。大手行ではりそな銀行が、5月をめどに日本人材機構(東京都中央区)と提携する。外部の協力会社が行う。りそな銀行には、人手が足りず確保に苦労しているといった相談が取引先から多く寄せられており、こうしたニーズに柔軟に対応できるように人材紹介関連業の参入を決めたという。人材相談をきっかけに、経営課題を共有することで取引先の成長を支援する。日本人材機構の小城武彦社長は「人材が欲しいという企業であっても、どのような人材が必要か明確に答えられる経営者は少ない」と指摘する。取引先企業は海外進出や販路拡大など新たな成長領域が求められる中、小城社長は「従来にはない外部の経営幹部が必要となってくる。人材不足はこれからもっと深刻になる」と予想しており、経営課題への解決を求めるニーズは増えていきそうだ。経営者のうち、約半数に当たる127万社で後継者が未定で、後継者不足も深刻化している。このまま放置すると中小企業の廃業が急増し、25年までの10年間累計で約650万人の雇用、約22兆円の国内総生産(GDP)を損失するという試算もある。日本の産業基盤を守るためにも、中小企業にネットワークを持つ金融機関による人材面の支援が期待されるところだ。課題は?2018年08月15日教育・キャリアパート・アルバイト従業員向け「前給サービス」、地銀連携で広がるか2018年04月21日トピックス千葉銀行とビズリーチ提携、中小の事業承継後押し2018年03月07日トピックス地銀の年収トップは「810万円」、苦境で格差広がる?2017年07月07日トピックス地銀の業績さらに厳しく。2019年08月12日ディーン・フジオカさんの熱い想い。新型「カムリ」はBMWに比肩する美しさ。セメント担当を経てデジタルメディア局に異動。19年4月から兼務で再び新聞記者に。AV機器などコンシューマー製品を担当しています。今年の楽しみはB'zの新作アルバムとライブ。プロ野球のペナントリーグは毎年の楽しみです。編集部部長2001年入社。科学技術や経済産業省などの担当を経て、編集デスクに。総合面や科学技術面の担当後、最終面を担当。生命科学と宇宙関連に興味。技術の行き着く先を見届けたい。好きな作家はポール・オースター。「ムーンパレス」はオールタイムベスト。以前までの趣味は海外放浪。1983年、福岡県生まれ。24歳まで福岡で暮らす。あるのは、ゲームチェンジの行方や、それに個人がどう関わるかなど。好きなものは、本とコーヒーとエレファントカシマシ。最近は劇団「イキウメ」も。お問い合せ掲載記事の無断転載を禁じます。