新規取扱いを開始する製品(海外製品(米国西海岸シリコンバレー、イスラエル等)の最先端セキュリティベンダー製品)のプリ~ポストまで一貫してお任せいたします。技術ナレッジを習得の上、営業とともに日本市場への拡販を行っていただくところから始めていただき、後々ポスト業務までお任せする予定です。※海外ベンダーとは直接取引きをするため、英語でのやり取り(とくにメール)ができる方は歓迎いたします。■「顧客以上に顧客の業務特性を知る」を実現する為に組織を事業部制とし、顧客の業界・業務領域に特化した営業と技術を配置。■現在では、セキュリティ、AI、クラウドといったトレンドを取り入れ更なる成長を目指しています。■現在中国、ベトナムなど多数の外国籍の方が勤務するグローバル企業です。私たちのこだわりは、“顧客以上に顧客の業務特性を知る”ということ。これを実現するため、組織を事業部制とし、顧客の業界、業務領域に特化した営業と技術を配置しています。同フロアで席も近く、営業と技術のコミュニケーションは取りやすいです。チームワークを活かし、他社には負けないスピード感を大事にしています。■チャレンジングスピリット当社は独立系IT企業のため、自分たちでビジネスを切り拓いていくほかありません。事業の成長につながる提案であれば、年齢や役職に関係なく、誰の発言でも大いに歓迎されます。競合の中勝ち抜くため、貪欲に未開拓の市場を探し、ITシステムを導入。各事業業界のシェアを拡大し、東証一部に上場するほどに成長しました。現在では、セキュリティ、AI、クラウドといったトレンドを取り入れ、更なる成長を目指しします。■働きやすさ平均残業は、月22.7時間(2019年度)です。女性比率が年々増えつつあります。ここ数年は男性の育休取得者も増えていますよ!今後は育児のほか、介護や個々のライフプランに応じた働き方も求められる時代が本格化します。社員が長期的に活躍でき、より働きがいある会社になれるよう進化し続けます。産休・育休からの復帰率は100%、仕事と子育ての両立に向けた制度(短時間勤務/託児費用補助/在宅勤務等)が充実。◎バースデー休暇/リフレッシュ休暇/子育て支援休暇/配偶者同行休業等の充実した制度を整えています。下記2つの製品のどちらかをご担当いただきます。※当社の場合、成績や結果よりも能力を重視しています。組織の一員として、個人に期待される役割、職務を安定的に発揮することができるかを評価軸にしています。2日制(土・日・祝祭日)夏期休暇(いつでもMy休暇(5日)※いつでもMy休暇とは旧夏期休暇です。期間を定めずに一年のうち、好きな時に休める休暇制度となります。外資系・グローバル企業の転職・求人情報「Daijob.com」TOPここから先は外部のサイトとなります。外部サイトにおける個人情報の管理については、それぞれのサイトの規約(プライバシーポリシー)をご確認ください。