ない」、「人間関係」であった。答えた人が33%であった。仕事に満足していない「現在の仕事に満足していない方」と答えた人に、「要因」を問うたところ、「給与額」と答えた人が62%これは衛生要因。次に「成長しづらい環境」と答えた人が47%、「人間関係の悪さ」が44%であった。対象者全員に、「社員満足度が高い会社の特徴はなんだと思うか?」と問うた。「社内の人間関係が良好」と答えた人が70%、「社員の表情が明るい」と答えた人が57%、「社員のスキルやキャリアアップを支援している」が44%であり、動機づけ要因に関することであった。調査・データ「ない」、76.4%。